在公司干了15年公司破产有补偿吗
来源:法律编辑整理
时间: 2024-07-29 00:55:01
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一、在公司干了15年公司破产有补偿吗
鉴于公司关闭运营的事实,我们仅向各位员工支付补偿金而非赔偿金,原因在于这并非因违法解除劳动合同所导致。
补偿金额将依照您在该机构所任职的年限来决定,任职时间越长,获得的补偿金数额就越高;
最高补偿期限不得超过十二年,因此,即使是服务了十五年的员工,也只能领取十二个月的工资作为补偿。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
二、担保债权是不是属于破产财产
在破产法的规定下,担保债权被视作破产财产之一。
如果在担保债权达到还款期限后,破产人成功地获得了相关的担保财产,那么这些担保财产将会被纳入至债务人所拥有的破产财产之中,以用以对其欠下的债务进行偿还。
具体而言,债务人的破产财产包括自破产申请受理那一刻起直至破产程序终结为止的所有资产和权益,同时也包括在此期间债务人所取得的任何财产或权益。
《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
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