用假文凭找工作犯法吗
来源:互联网 时间: 2023-02-12 09:40:16 120 人看过

一、假文凭求学求职的后果

如果考试的时候被别人查出来该人是假文凭,那么这个人就会被取消他的入学时考试的成绩。还有一点,如果实在录取时发生了学历是虚假的这种情况,那么这个人的学籍将会被开除。除此以外,该记录也会被记录进档案里面,也有可能被全校通报,在一些情况下甚至会被取消一直以来的考试成绩。

如果是找工作时被发现使用了假学历假文凭的话,如果被用人查出来使用,一般都会被用人单位开除。

同时,如果学校或者是用人单位发现了有使用假文凭学历的,甚至可以报警,对使用文凭者给予治安管理处罚。不同的单位对于学历文凭有着不同要求。对于国企、医院、教育机构等对于学历、工作经验的要求就十分苛刻,一旦被查出使用了假文凭假证书,使用者将受到严重的处分和警告。而一般的私有企业更加重视员工的技能,所以对于学历,工作的实际经验要求并不像医院国企那么高。同时不同单位有不同的制度和规定,这决定了单位将怎么处分使用假文凭者。

二、伪造证件的处罚标准

还有,如果是伪造,买卖各种国家机关,企业单位,用人单位,人民团体或者是其他相关组织的证件,证明,文件的。或者是买卖,使用各种事业单位,国家机关,人民团体,相关企业的证件,证明,文件的,如果按照《治安管理处罚法》第五十二条的条例规定,将被处罚以10天以上并且15日一下的拘留,部门也有权对改任处以1000元以下的罚款。如果该人使用买卖的情况情节较轻,可以处罚以5天以上10日以下的拘留,同时可以处以500元以下的罚款。

其实,使用假文凭假学历是可以构成欺诈罪的,但是对于很多用人单位来说并不会太过计较,一般都是将使用假文凭者辞掉,如果将走法律程序的话,对于单位管理者来说很麻烦。大家普遍认为大事化小小事化了,这同时也反映了一种法律意识的淡薄。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月19日 13:07
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多用人单位相关文章
  • 文凭作假是否会被用人单位追究法律责任
    文凭作假应当承担相应的行政、民事责任,给用人单位造成损失的,还应当承担损失赔偿。以欺诈、胁迫的手段,使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的,合同无效。合同被确认无效的,劳动者应当赔偿用人单位的损失。一、劳动合同无效的情形具体包括哪些下列劳动合同无效或者部分无效:(一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;(二)用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;(三)违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的,由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。二、与单位签订的劳动合同有法律效力吗劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。下列劳动合同无效或者部分无效:用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的;以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;违反法律、行政法规强制性
    2023-04-11
    233人看过
  • 如何处罚使用假文凭
    1、如何处罚使用假文凭的行为如果持有假文凭的人没有从事违法活动,并不违反刑法;但是使用假文凭的行为违反了行政法规的相关规定,属于广义的犯罪。《中华人民共和国治安处罚法》第五十二条是指有下列行为之一的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款:(一)伪造、变造、买卖公文、证件、证件的,(二)买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业事业组织或者其他组织的公文、证件、证件的,利用假毕业证从事诈骗活动,移送司法机关处理。因此,如果你使用假文凭进行非法活动,将触犯刑法,涉嫌犯罪。第五十三条船舶擅自进入或者停泊国家禁止或者限制的水域、岛屿的,对船舶负责人和有关责任人员处以五百元以上一千元以下的罚款;情节严重的,处五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款。第五十四条有下列行为之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留,并处五百元以下罚款:
    2023-05-31
    103人看过
  • 使用假高空作业证施工犯法吗
    违法,依照中华人民共和国治安管理处罚法等相关规定,购买、使用假证件同样属于违法行为,一旦查实将受到行政拘留等治安处罚;如果涉嫌使用假证诈骗等行为,还会被追究刑事责任。一、持有假的身份证犯法吗伪造使用伪造的国家证件,要造成严重后果的才进行刑事处罚,所谓严重后果,一个是数量上的,伪造假证件到了一定的数量,第二是后果上的,别人利用你伪造的假证件做了什么事情,如果你使用假证件做了违法的事情,那就按你实际所涉及的罪名来处罚。一般情况下,处以治安处罚,罚款或者拘留。《中华人民共和国居民身份证法》第十八条明确规定了伪造、变造居民身份证的,依法追究刑事责任。二、伪造离婚证违法吗?伪造假离婚证违法。根据国家《中华人民共和国治安管理处罚法》的相关规定,涉嫌伪造国家机关公文,伪造假证者涉嫌伪造国家机关证件和印章,买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的是违法
    2023-03-29
    375人看过
  • 为找工作购买使用假证同样违法
    核心内容:卖假证固然违法,买个假证使使则无伤大雅,这是不少人的误解。近来,重庆警方连续破获多起制售假证案,有的市民一时糊涂买了假证,结果付出了沉重的代价。前不久,重庆市高新区警方破获一起假证案。今年30岁的吴某从农村老家来城市打工,由于只有初中学历,一连几个月没找到工作,便产生了办张假大学文凭的念头。根据电线杆上的小广告,他联系上了造假者朱某,双方约定在重庆高新区石桥铺渝州交易城大门处交易,不料刚见面就被石桥铺派出所民警抓获。一时糊涂的吴某将面临法律的严惩。警方提醒市民,依照治安管理处罚法等相关规定,购买、使用假证件同样属于违法行为,买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件的,处10日以上15日以下拘留,可以并处1000元以下罚款;情节较轻的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款。如果涉嫌使用假证诈骗等行为,还会被追究刑事责
    2023-04-10
    391人看过
  • 用假文凭签了合同也无效
    丁华看到一家电脑公司招聘IT人员,要求研究生学历,但他只有本科学历,便在应聘过程称自己是硕士研究生,并提供了伪造的文凭,随后双方签订了为期三年的劳动合同。一年以后,公司发现丁华的学历证明是伪造的,通知他立即解除劳动合同。丁华认为公司招聘他是为了从事IT研发工作,在实际工作中证明他是能够胜任这一工作的,而且公司在招聘时未核实他的学历,过错应该在公司,公司以假文凭为由,提出与其解除劳动合同,必须支付解除合同的经济补偿金。因此诉至仲裁委。公司认为,丁华通过提供假文凭应聘,致使公司与其签订劳动合同,根据法律法规的规定该合同应属无效,从而也不存在经济补偿金的问题。本案争议的焦点在于丁华提供假文凭应聘,并与公司订立劳动合同,是否侵害了用人单位的知情权?该劳动合同是否无效?公司在与丁华签订劳动合同时,是否有责任自己核实应聘者的学历真假。《中华人民共和国劳动法》第十八条规定:采取欺诈、威胁等手段订立的劳动
    2023-04-22
    463人看过
  • 找工作试用期没工资合法吗
    不合法。劳动者提供劳动,用人单位就应该支付工资。即使工作1天也是应该支付工资,用人单位以劳动者试用期内不给工资,属于违法行为。对于用人单位不支付工资的行为有两个途径:1、劳动者可以到当地劳动监察投诉举报;2、可以到当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。一、试用期员工有婚假吗在试用期间和再婚情况中,员工依然是可以享有婚假的,具体如下:1、试用期间请婚假。试用期是包括在劳动合同期限内,劳动者在试用期限内享有的权利及义务等均与正式员工相同,均有完全的劳动权利。而休婚假是属于劳动者的权利之一,故试用期员工可以享受婚假。2、再婚请婚假。再婚也可以请婚假,享受法定婚假待遇。再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位要给予再婚者同初婚职工一样的婚假待遇,不能以再婚者休过一次婚假为由剥夺再婚者的婚假待遇。二、试用期可以随时辞职吗对于劳动合同的解除,《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者协商一致,可以
    2023-06-27
    487人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开

    用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。用人单位的用人权利能力和用人行为能力,自其依法成立之时产生,自其依法撤消之时消灭。 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享... 更多>

    #用人单位
    相关咨询
    • 找工作如果假文凭犯法么
      新疆在线咨询 2022-11-12
      1、用假学历证求学,求职等犯法。 2、考试时如果被查出,会被取消入学考试成绩,要是被录取了,查出来是假学历,会被开除学籍。会被学校通报,在档案上记载,甚至取消几年的考试资格。 3、求职时造假学历,被单位录取,如果被查出,会被开除。
    • 员工持假文凭能离职吗?
      山西在线咨询 2022-11-02
      使用假文凭从本质上说是一种欺诈行为。《劳动法》第十八条规定:“采取欺诈、威胁死等手段订立的劳动合同,为无效合同。无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。”劳动部《关于〈劳动法〉若干条文的说明》第十八条对劳动合同中的欺诈作了如下定义:“欺诈”是指:一方当事人故意告知对方当事人虚假的情况,或者故意隐瞒真实的情况,诱使对方当事人作出错误意思表示的行为。用人单位在应聘者具备文凭的情况下,才作出了
    • 公司作假的文凭会被追究法律责任吗?
      北京在线咨询 2022-11-11
      如果因劳动者的文凭作假导致劳动合同无效或者给单位造成损失的,会被用人单位依法追究法律责任。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。用假文凭应聘诱使对方做出错误的意思表示的行为,签订的合同属于无效合同,给用人单位造成损失的,劳动者应当承担损失赔偿责任。
    • 文凭作假会被发证单位追究法律责任吗
      辽宁在线咨询 2022-11-03
      如果因劳动者的文凭作假导致劳动合同无效或者给单位造成损失的,会被用人单位依法追究法律责任。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况,劳动者应当如实说明。用假文凭应聘诱使对方做出错误的意思表示的行为,签订的合同属于无效合同,给用人单位造成损失的,劳动者应当承担损失赔偿责任。
    • 2022年使用假学历工作犯法吗
      辽宁在线咨询 2022-11-23
      犯法。使用假学历会受到治安处罚。根据《治安管理处罚法》第五十二条有下列行为之一的,处10日以上15日以下拘留,可以并处1000元以下罚款;情节较轻的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款: (一)伪造、变造或者买卖国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证明文件、印章的; (二)买卖或者使用伪造、变造的国家机关、人民团体、企业、事业单位或者其他组织的公文、证件、证