档案回生源地是档案的正常存档方式之一。国家对于毕业后尚未就业的大学生的档案,一般采取三种管理办法:
1、把档案转至生源地,由所在地级市的人社局下属人才交流中心接收,并由个人去办理托管手续。这种方式比较适合准备在生源地范围内就业的毕业生和暂时不想就业的毕业生,优点是在生源地就业后办理手续简单方便,而缺点是两年内如离开生源地就业,需重新办理改派手续。
2、把档案留在学校,待落实工作单位后,将户籍和档案迁至工作单位所在地,申请档案留校超过两年仍未落实工作的,学校将其档案和户口迁回生源地,学校不再为其发放就业报到证。
这种方式适合有就业愿望但尚未就业的毕业生,优点是学校诚信度较高,代为保管户口关系和档案不收取额外费用,其缺点是毕业生档案留校只是延长了择业期,与学校没有人事隶属关系,涉及人事关系的证明都不能出具。
3、把档案转至就业代理或人才交流中心。这种方式比较适合准备考研、创业、灵活就业的毕业生,优点是易于毕业生解决一些实际问题,缺点是如果毕业生与指导中心交流相对少,则容易造成信息不畅。
一、三方协议有啥作用
三方协议的作用如下:
1、三方协议是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题;
2、协议书是毕业生与用人单位建立就业关系的正式凭证,也是毕业生毕业后到人事、教育等部门办理就业报到手续的必备材料之一,因此,毕业生必须妥善保管。
-
档案派遣回归原地会对当地产生何种影响?
267人看过
-
档案派遣回生源地后找到工作怎么办
395人看过
-
派回生源地毕业生档案是否需要确认?
250人看过
-
档案可以打回生源地吗
261人看过
-
档案打回生源地的弊端有哪些?
277人看过
-
档案寄回生源地还算应届生吗
117人看过
用人单位是指具有用人权利能力和用人行为能力,运用劳动力组织生产劳动,且向劳动者支付工资等劳动报酬的单位。用人单位的用人权利能力和用人行为能力,自其依法成立之时产生,自其依法撤消之时消灭。 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享... 更多>
-
-
档案和派遣证签订档案一体协议会有什么影响陕西在线咨询 2022-10-261、首先是协议的违约金;2、档案会按照已经签订的三方协议档案地址投递,报到证地址也会是已经签的单位;3、转正定级确认干部身份是在报到证上注明的单位工作满一年后办的手续;确实有一些风险和麻烦,而且各个地方的规定还不完全一样。如果你不重新签三方协议,毕业后需要做:1、报到证改派。同省内,在市人事局改派;跨省的,在省人事局改派;市、省均指报到证上的单位所在地区。比如你原来签的北京单位,现在在上海工作的,
-
市毕业后档案派遣回生源地的具体规定是怎样的?档案回到XX局吗?甘肃在线咨询 2022-10-25应届未就业非师范类毕业生档案可以寄送至临沂市XX,就业促进科收到后,根据毕业院校提供的生源地信息,整理派发至生源县区人力资源和社保局,也可以直接寄回生源县区人力资源和社保局,临沂市社保直属及各县区档案接收部门地址、联系方式见以下链接,。
-
打算考公务员,档案寄回生源地会不会有影响广西在线咨询 2023-09-06档案打回生源地对工作有影响,没法办理转正定级、计算工龄、升职等。 档案寄回生源地的影响: 1、影响转正和计算工龄有很多毕业生找到工作后,没有及时办理参加工作的有关手续,几年后仍是学生身份,从而影响转正定级和工龄及退休金的计算。 2、影响评职称和调工作有的毕业生自毕业后,档案既没提交单位,也没存入政府指定的人才服务中心,以后职称评定会因手续不全而受到影响;而有人虽在毕业后把档案存到了人才服务机构,但
-
在外省读书,毕业后档案派遣回生源地,是去市XX报道吗湖北在线咨询 2022-10-25现场报到权限在县区(非临沂市人力资源和社保局),临沂市人力资源和社保局就业促进科只负责省外毕业生山东省高校毕业生就业信息网账户激活,报到详细流程如下,。