服刑人员因公殉职国家应该赔偿多少钱-法师兄

服刑人员因公殉职国家应该赔偿多少钱

来源：法律编辑整理时间： 2023-02-27 10:11:21 498 人看过

获得荣誉称号和立功的人民警察死亡后，将按不同比例增发一次性抚恤金。获得党中央、国务院授予英雄模范荣誉称号的，一次性抚恤金增发35%;获得中央政法机关及省级党委、政府授予英雄模范荣誉称号的，增发30%;立一等功的，增发25%;立二等功的，增发15%;立三等功的，增发5%。新的抚恤金标准相比以前大幅提高。同时，人民警察死亡，根据其死亡性质和死亡时的月工资标准(基本工资和警衔津贴)，还将发给其遗属一次性抚恤金，具体标准为：烈士、因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人40个月的工资;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人40个月的工资

一、一等功抚恤金多少

自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

二、辅警牺牲后有多少赔偿

《人民警察抚恤优待办法》，人民警察被评为烈士、因公牺牲的，其遗属一次性抚恤金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人40个月的工资。辅警与单位属于劳动关系，不属于人民警察编制，因此若辅警因公死亡，是按照工伤保险相关规定进行赔偿的。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多立功相关文章

法律综合知识
因公殉职有多少抚恤金

一、因公殉职有多少抚恤金因公殉职所产生之赔偿责任，具体包括以下三项：丧葬补助金、供养亲属抚恤金以及一次性工亡补助金。首先是丧葬补助金部分，此项金额为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资；其次是供养亲属抚恤金，根据职工本人工资的一定比例，向那些因工死亡职工生前提供主要生活来源且自身已无劳动能力的亲属发放；至于其分配规则则如下：配偶每月可领取40％的抚恤金，其余每位亲属每月领取30％，对于孤寡老人或孤儿而言，他们每月还可在此基础上额外获得10％的增长幅度。需要注意的是，所有供养亲属的抚恤金总和不得超过因公死亡职工生前的工资。关于供养亲属的具体定位和范围，将由国务院社会保险行政部门进行明确规定。最后，一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）

2024-07-07

377人看过
法律综合知识
公职人员因公殉职认定的依据

公职人员因公殉职认定的依据：1、在执行任务中或者在上下班途中，由于意外事件死亡的；2、被认定为因战、因公致残后因旧伤复发死亡的；3、因患职业病死亡的；4、在执行任务中或者在工作岗位上因病猝然死亡，或者因医疗事故死亡的；5、其他因公死亡的。《工伤保险条例》第三十七条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。

2024-04-25

310人看过
立功
民警牺牲438名,因公殉职国家如何补偿

民警牺牲438名，因公殉职国家如何补偿因公殉职赔偿最新标准，职工因公死亡应发给丧葬补助金、供养亲属发恤金、一次性工亡补助金，具体标准如下：《新人民警察抚恤优待办法》第十四条人民警察死亡被评定为烈士的，依照《烈士褒扬条例》的规定发给遗属烈士褒扬金，其标准为烈士牺牲时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的30倍。第十五条人民警察死亡，根据其死亡性质和死亡时的月工资标准(基本工资和警衔津贴)，发给其遗属一次性抚恤金，标准是：烈士、因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人40个月的工资；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人40个月的工资。第十六条获得荣誉称号和立功(含死亡后追记、追认功勋)的人民警察死亡后，按以下比例增发一次性抚恤金：(一)获得党中央、国务院授予英雄模范荣誉称号的，增发35%；(二)获得中央政法机关及省级党委、政府授予英雄模范荣誉称号的，增发

2023-06-01

131人看过
承诺
工亡和因公殉职赔偿区别

因公殉职和因工死亡工伤赔偿是一样的，没有任何区别，按照工伤保险条例的规定进行赔偿即可。一、放弃工伤赔偿承诺书有效吗放弃工伤赔偿承诺书是有效的。对于工伤的赔偿事宜，如果当事人双方能够协商达成一致的意见，则会按照协商签定的协议结果进行赔偿，如果不能达成一致就按照相关的规定进行赔偿。放弃工伤赔偿承诺书在经过当事人的签字之后是具有法律效力的。同时由此承诺书产生的一切后果将由当事人自行承担。二、西安工伤残疾赔偿标准西安市工伤赔偿标准是参照《工伤保险条例》和《西安市工伤保险条例》的规定标准，支付工伤保险待遇项目的费用。工伤赔偿分为一到十级，是按照相关的等级进行划分。由工伤鉴定结果决定工伤赔偿标准，按照工伤鉴定结果法定的工伤赔偿计算方式计算赔偿。由工伤保险基金支付一次性伤残补助金。工伤鉴定结果决定工伤赔偿的标准，按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算，在工伤鉴定结果的基础上，计算出劳动者工伤最终赔偿的金

2023-03-19

378人看过

直系亲属
2020年赔偿因公殉职的标准

2020因公殉职的赔偿标准为：其直系亲属可以按照下列规定的赔偿标准领取到，1、从工伤保险基金领取丧葬补助金，丧葬补助金的标准为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；2、供养亲属抚恤金，配偶每月40％，其他亲属每人每月30％；3、一次性工亡补助金，其标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。七级工伤赔偿标准2020七级工伤赔偿标准是补助受损害员工十三个月工资的一次性伤残补助金，按照医疗机构出具的医疗单据赔偿医疗费，住院伙食补助费是由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70％补偿，停工留薪期内的工资一般由单位按照受伤之前的工资进行补偿，然后康复治疗费，辅助器具费等这些都是按照实际花费进行补偿。根据《工伤保险条例》第三十七条：职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。

2023-06-30

326人看过
抚恤金
军人因公殉职家属怎么安置

中华人民共和国各级人民政府对现役军人，革命残废军人，退出现役的军人，革命烈士家属，牺牲、病故军人的家属，现役军人家属实行物质帮助和精神安抚的规定和办法。简称优抚制度。主要内容：①褒扬抚恤。对革命军人因战因公牺牲、病故或负伤致残者，人民政府和部队分别填发革命烈士证明书、革命军人牺牲证明书、病故革命军人证明书或革命残废军人抚恤证，发给牺牲、病故军人的家属一次抚恤金，发给残废军人残废抚恤金，并酌情按期发给抚恤金。依据抚恤对象的实际生活水平和国家财政情况调整和提高各种抚恤金标准。各地还建立革命烈士陵园和纪念碑、塔、馆等，缅怀先烈，教育后人。②优待。对革命烈士家属，牺牲、病故军人的家属，现役军人的家属，对现役军人、革命残废军人和退出现役的军人，从生产、生活和社会福利诸方面，给予优待和照顾。优待办法，根据各时期和各地区的社会经济条件确定。对军属、烈属主要是采取代耕或补助实物、现金等方式，扶助优抚对象克

2023-06-01

236人看过
直系亲属
医护人员因公殉职如何认定

一、医护人员因公殉职如何认定“因公殉职”是在履行职务时牺牲、死亡。包括行政人员、公司职员、集体单位工作人员等。简单说是指履行职务时死亡。因公殉职包含的范围则相对广泛，是指国家公务人员在公职期间因公死亡，如在出差途中发生车祸死亡。二、因公殉职的相关政策对因公牺牲的人员家属的抚恤，按照2004年10月1日实施的《军人抚恤优待条例》的规定执行;而因公殉职的抚恤，则按照国家事业单位人员工伤死亡政策执行，具体是人事部、财政部人薪发[1994]48号《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》，其中关于死亡一次性抚恤金的发放规定如下:死亡一次性抚恤金发放标准，因公死亡的，为本人生前20个月工资。另外，可获得因公牺牲的抚恤金、丧葬费等和交通事故的赔偿。具体数额可请当地律师计算。因公殉职应该按照国家公务员的工亡待遇，以及家庭具体情况而定。另外，可以向交通事故对方责任人请求请求依法赔

2023-04-30

311人看过
抚恤金
民警因公殉职抚恤金有多少

数字不一定。《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》中央和国家机关各部门、各直属机构人事(干部)部门，各省、自治区、直辖市民政厅(局)、人事厅(局)、财政厅(局)，计划单列市民政局、人事局、财政局，新疆生产建设兵团民政局、人事局、财政局：2004年10月1日，国务院、中央军委公布施行的《军人抚恤优待条例》提高了一次性抚恤标准;2006年7月1日，国家机关工资制度进行了改革。为适应有关政策的调整变化，现就国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题通知如下：一、调整一次性抚恤金标准自2004年10月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金按照以下标准执行：烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费，因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。二、一

2023-06-01

231人看过

工伤保险
怎样赔偿因公殉职的村干部？

村干部因公死亡，应依法认定为工伤，可以申请工伤赔偿，主要赔偿工亡补助费，供养亲属抚恤金，丧葬费等。有关规定：职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。因公殉职范围及最新赔偿标准因公殉职赔偿标准：因公死亡的，其近亲属领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属，标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工

2023-07-04

243人看过
辞职
辞职赔偿应该是多少钱

一般性的主动辞职，单位是不需要支付经济补偿金的，只有几种特殊的情况主动辞职也可以得到赔偿，比如用人单位强迫劳动者干危险工作的，或者劳动者的安全得不到保障，总是在有毒有害的空间工作，或者用人单位总是拖欠工资，又或者用人单位不缴纳社保等情况，具体赔多少需要双方协商，或者法院判决。新劳动法主动辞职赔偿多少一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但是被迫辞职的除外。属于以下劳动者被迫解除劳动合同情形的，用人单位需支付经济补偿，以个人理由辞职的没有经济补偿。（1）用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件，劳动者解除劳动合同的；（2）用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者解除劳动合同的；（3）用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资，劳动者解除劳动合同的；（4）用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者解除劳动合同的（从08年开始算）；（5）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权

2023-07-01

86人看过
一次性工亡补助金
警察因公殉职子女应该怎样安置

一般而言，因公殉职者的子女可在各种考试中加分，从3分到5分不等。二、由于是领导干部，所以一般单位都会照顾家属，可以内招进原单位，如果孩子愿意的话。3、抚恤金会比普通员工略高。因公殉职是在履行职责时牺牲和死亡。包括行政人员、公司员工、集体单位员工等。简而言之，就是在履行职责时死亡。因公殉职赔偿标准标准为：1、丧葬补助金为6个月上年度城乡平均工资。2、亲属抚恤金发给由死者生前提供主要生活来源的死者的亲属。对于其标准为：配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度中月平均工资的40％发给，其他供养亲属每人每月按30％发给，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上加发10％。抚恤金总额不得超过死者本人工资。当供养亲属丧失其供养条件时，则不再享受该项抚恤金。3、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。烈士或荣誉称号的，根据法律规定增加。《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次

2023-08-18

215人看过
工伤伤残待遇
公职人员因公殉职的认定标准及程序

公职人员因公牺牲认定标准的相关规定是由所在军队团级以上政治机关，按照民政部规定的条件审查认定，现役军人因公牺牲，因病死亡或因意外事故死亡不属于因公牺牲范围的，以及因人民内部矛盾问题自杀身亡的，经所在军队团级以上政治机关，按照民政部规定的条件审查认定，由发放一次性抚恤金的民政部门负责复核。因公受伤的赔偿标准是什么一、因公受伤的赔偿标准是什么1、因公受伤的赔偿标准如下：（1）一级至四级工伤伤残待遇，支付一次性伤残补助金，一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；（2）五级、六级工伤伤残待遇，享受一次性伤残补助金，五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；（3）七级至十级伤残待遇，享受一次性伤残补助金，七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7

2023-07-22

124人看过

裁员
裁员后公司应该赔偿多少钱给员工？

公司裁员给予劳动者经济补偿，按照工作年限的不同，劳动者可以得到的经济补偿也不同。劳动者因为公司破产重组被裁员时，公司应当按照工作一年时间一个月的平均工资的标准给予劳动者经济补偿。但如果该劳动者的平均工资超过本地区上年度职工平均工资的三倍，公司也应当支付劳动者三倍平均工资。因此公司裁员赔偿多少钱是按照劳动者的平均工资计算出来的。公司裁员有失业金吗？公司裁员有失业金，失业金领取条件：非因本人意愿中断就业的；失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；已经进行失业登记，并有求职要求的。失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府确定，不得低于城市居民最低生活保障标准。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）

2023-06-30

393人看过
工伤保险
村干部因公殉职最低赔偿标准

村干部因公死亡，应依法认定为工伤，可以申请工伤赔偿，主要赔偿工亡补助费，供养亲属抚恤金，丧葬费等。因公死亡赔偿标准有：1、丧葬补助金为上一年度职工月平均工资6个月；2、供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每月30％，孤寡老人或孤儿每月10％。各供养亲属的抚恤金之和不得高于因工死亡职工生前的工资。因公殉职的认定条件因公殉职的认定条件：1、对敌作战死亡，或者对敌作战负伤在医疗终结前因伤死亡的；2、因执行任务遭敌人或者犯罪分子杀害，或者被俘、被捕后不屈遭敌人杀害或者被折磨致死的；3、为抢救和保护国家财产、人民生命财产或者执行反恐怖任务和处置突发事件死亡的；4、因执行军事演习、战备航行飞行、空降和导弹发射训练、试航试飞任务以及参加武器装备科研试验死亡的；5、在执行外交任务或者国家派遣的对外援助、维持国际和平任

2023-08-04

440人看过