17岁是否属于童工
来源:互联网 时间: 2023-03-20 20:53:52 110 人看过

17周岁不属于童工,属于未成年工,童工未满十六周岁。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。用人单位非法招用童工,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照

一、童工各有哪些法律

法律对违法使用童工的处罚:一经查处由劳动行政部门责令改正,处以罚款,情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。童工是指不满16周岁的儿童或少年工人,用人单位招用人员时必须核查被招用人员的身份证,对不满16周岁的未成年人一律不得录用,文艺、体育和特种工艺单位除外。

二、使用童工罪的处罚

如果用人单位非法招用童工,则由劳动行政部门责令其改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人,而文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家的有关规定。

三、用人单位招用童工怎样处罚

用人单位招收童工的处罚是由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。禁止任何单位或个人为不满16周岁的未成年人介绍就业,禁止不满16周岁的未成年人从事个体经营活动。根据《劳动法》第94条,用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。

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