关于机关、企事业单位职工生育子女期间有关假期的通知-法师兄

关于机关、企事业单位职工生育子女期间有关假期的通知

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-09 22:41:44 212 人看过

广东省计划生育委员会广东省社会保险管理局粤人薪[1997)5号粤劳薪[1997)23号关于机关、企事业单位职工生育子女期间有关假期的通知各市、县(区)人事局、劳动局、计划生育委员会(局)、社会保险管理局、省直各单位：为解决职工生育子女期间的实际困难，更好地推动计

广东省计划生育委员会

广东省社会保险管理局

粤人薪[1997)5号

粤劳薪[1997)23号

关于机关、企事业单位职工生育子女

期间有关假期的通知各市、县(区)人事局、劳动局、计划生育委员会(局)、社会保险管理局、省直各单位：

为解决职工生育子女期间的实际困难，更好地推动计划生育工作，经研究，现就机关、企事业单位职工在其配偶生育子女期间有关假期问题通知如下：

机关、企事业单位自愿终身只生一个孩子的职工，符合《厂东省计划生育条例》有关规定生育第一个子女的，可在配偶产假期间给予男职工10天看护假。看护假期间，照发工资。

在小孩出生后三个月内没有按规定办理《独生子女优待证》的，已休的看护假作事假处理。

本《通知》自发文之日起执行。

广东省人事厅

广东省劳动厅

广东省计划生育委员会

广东省社会保险管理局

一九九七年二月三日

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

固原市劳动和社会保障局关于市直机关事业单位女职工生育报销的通知
64人看过
浙江省人事厅关于机关事业单位工资制度改革后职工假期工资待遇问题的通知
128人看过
企业和国家机关、事业单位的生育保险
465人看过
宁德机关事业单位须为职工办生育险
292人看过
关于市级机关和全额事业单位老职工住房补贴相关问题的通知
385人看过
机关事业单位职工各类假期及其工资待遇
412人看过

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多假期相关文章

休假
关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知

上海市劳动局关于加强企业职工疾病休假管理保障职工疾病休假期间生活的通知各主管局(集团公司)、国资公司，各区、县劳动局：为加强企业职工疾病和非因工负伤休假管理，保障职工疾病休假期间的基本生活，依照《中华人民共和国劳动保险条例》，现对有关问题通知如下：一、建立、健全劳动能力鉴定制度，维护企业和职工的合法权益。企业应根据《上海市职工劳动能力鉴定工作暂行办法》，建立、健全劳动能力鉴定委员会(小组)定期对长休假职工进行劳动能力鉴定，实事求是地安排职工休息、治疗、复工或适当调整工种。对职工疾病中的疑难、争议的案件应及时呈报企业所在地的区、县劳动能力鉴定委员会。二、坚持和完善企业职工的疾病、非因工负伤休假和复工办法。职工疾病需要休假的，应凭企业医疗机构或指定医院开具的《病情证明单》，并由企业行政审核批准。职工疾病或非因工负伤需要转入长休的，应根据企业医疗机构或指定医院开具的《病情证明单》，由企业劳动能力

2023-06-05

347人看过
女职工
柳州市机关事业单位女职工生育医疗暂行办法

第一条为维护女职工的合法权益，保障女职工在生育期的医疗保健，根据《中华人民共和国妇女权益保障法》、《女职工劳动保护规定》、《广西计划生育条例》等有关法律法规，制定本办法。第二条适用对象柳州市行政辖区内符合《国家公务员暂行条例》和《国家公务员制度实施方案》规定的国家行政机关的女职工;依照国家公务员制度管理的事业单位的女职工：参照国家公务员制度管理的党群机关，人大、政协机关，各民主党派和工商联机关以及列入参照国家公务员管理的其他单位机关的女职工;审判机关、检察机关的女职工;全额财政补助的事业单位的女职工;其他事业单位的女职工可参照本办法执行单位自行解决。费用由第三条市劳动保障行政部门对柳州市机关事业单位女职工生育医疗实施行政管理;市社会医疗保险管理中心(以下简称市医保中心)具体组织实施，并负责女职工生育医疗经费的管理和支付。第四条女职工生育医疗经费由市财政按照当年实际发生的生育医疗费用划拨入市

2023-04-22

402人看过
住房公积金
关于调整市区机关事业单位职工住房（租金）补贴基数的通知

各有关单位：为进一步做好市区机关事业单位职工住房（租金）补贴工作，根据有关文件精神，现对市区机关事业单位职工住房（租金）补贴基数等有关问题通知如下：一、每年从7月1日起，对机关事业单位的职工住房（租金）补贴基数进行调整。职工住房（租金）补贴基数按职工本人上年度平均工资收入（工资总额）或离退休费总额核定。二、职工住房（租金）补贴基数的最高限额与职工住房公积金缴存基数的最高限额相同。三、新调进单位的职工（1998年11月30日以前参加工作）的职工住房（租金）补贴，参照同类人员的职工住房（租金）补贴额核定发放。新增退休人员的职工住房（租金）补贴，从领取退休费的当月起，参照同类人员的职工住房（租金）补贴额核定发放。四、职工住房（租金）补贴的计提基数口径等事宜，按原规定执行。五、各市、区机关事业单位及企业单位可参照执行。六、本通知自2007年7月1日起执行。苏州市房产管理局苏州市财政局苏州市人事局苏

2023-06-10

345人看过
工伤保险
北京市：关于市机关、事业单位工作人员工伤认定的通知

北京市劳动和社会保障局关于北京市机关、事业单位工作人员工伤认定的通知（京劳社工发[2005]6号）各区县劳动和社会保障局、人事局，开发区劳动人事局：在北京市机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位工作的人员发生工伤，在国家尚未出台新的政策之前，其工伤认定暂按照《工伤保险条例》的规定执行。自本通知下发之日起，各区县劳动保障行政部门按照《工伤保险条例》和《北京市实施〈工伤保险条例〉办法》的规定受理工伤认定申请。北京市劳动和社会保障局二00五年一月十九日

2023-06-10

418人看过

劳动保险
劳动部关于机关、事业单位招收工人管理问题的通知

各省、自治区、直辖市及计划单列市劳动厅、局（劳动人事厅）：最近，一些地方劳动部门来电询问有关机关、事业单位招收工人的管理问题，现通知如下：根据国务院批准的劳动部“三定”方案，劳动部的主要职能之一，是综合管理全社会劳动力。社会招工（包括机关、事业单位招收工人）是社会劳动力管理的一项重要内容。这项工作，不单纯是办理招收录用手续，而且与其他一系列劳动工作包括待业登记、职业培训、就业安置、职工交流、劳动仲裁、劳动保险等及户粮管理紧密联系，是一项政策性很强的管理工作。各地劳动部门应继续认真贯彻执行国务院关于《国营企业招用工人暂行规定》（国发〔1986〕77号），统一管理企业、国家机关、事业单位和社会团体的招工工作，严格按照在国家下达给各单位的增人计划内审批录用的要求办理，坚持“面向社会，公开招收，全面考核，择优录用”的原则，保证招工质量，提高职工队伍素质。凡未到当地劳动部门办理招收录用手续的，一律无

2023-06-10

156人看过
经济犯罪
关于查询、冻结、扣划企业事业单位、机关、团体银行存款的通知

中国人民银行各省、自治区、直辖市分行，计划单列市分行;中国工商银行，中国农业银行，中国银行，中国人民建设银行、交通银行;各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院、公安厅(局);军事法院、军事检察院：为维护社会经济秩序，保证司法部门严格执法，保障有关当事人的合法权益，根据国家有关法律、法规的规定，现就人民法院、人民检察院、公安机关在办理案件中需要通过银行查询、冻结、扣划企事业单位、机关、团体银行存款的问题通知如下：一、关于查询单位存款、查阅有关资料的问题人民法院因审理或执行案件，人民检察院、公安机关因查处经济违法犯罪案件，需要向银行查询企业事业单位、机关、团体与案件有关的银行存款或查阅有关的会计凭证、帐簿等资料时，银行应积极配合。查询人必须出示本人工作证或执行公务证和出具县级(含)以上人民法院、人民检察院、公安局签发的协助查询存款通知书，由银行行长或其他负责人(包括城市分理处、农村营业所

2023-06-06

96人看过
直系血亲
对于国家机关、国有企业、事业单位

根据《会计基础工作规范》第十六条：第十六条国家机关、国有企业、事业单位任用会计人员应当实行回避制度。单位领导人的直系亲属不得担任本单位的会计机构负责人、会计主管人员。会计机构负责人、会计主管人员的直系亲属不得在本单位会计机构中担任出纳工作。需要回避的直系亲属：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及配偶亲关系。因此，对于上述三类公司而言，其直系亲属不得担任会计机构负责人，虽然未明确说明法定代表人不能担任，但根据法理学解释方法上的“举轻以明重”理论，既然已禁止单位领导人直系亲属担任财务负责人，那么对于领导人本人也是当然禁止。一、法人代表可以兼任财务负责人吗?法人代表可以兼任财务负责人公司的法定代表人不能兼任财务负责人。因为凡事与企业负责人有直系亲属关系的人都不能担任企业财务负责人，包括出纳。这是财经法规的明确规定。一、法人代表和法定代表人的区别法人代表和法定代表人是两个不同的法律概念。法

2023-04-02

290人看过
养老保险
关于机关事业单位临时聘用人员参加城镇企业职工养老保险社会统筹有关问题的通知

天津市劳动和社会保障局天津市人事局津劳局[2002]385号各区、县劳动和社会保障局、人事局及各有关单位：为理顺劳动关系，保障职工合法权益，促进人员合理流动，进一步完善养老保险制度，现就机关、事业单位临时聘用人员参加城镇企业职工养老保险社会统筹有关问题通知如下：一、机关、事业单位临时聘用人员（以下简称临时聘用人员）是指机关、事业单位（以下简称用人单位）中经人事部门批准使用，且与机关、事业单位形成劳动关系并获得一个月以上工资收入的人员，不包括临时聘用的离退休人员。二、使用临时聘用人员的用人单位，必须与这些人员签订临时劳动协议。用人单位和临时聘用人员应按照城镇企业职工养老保险政策有关规定缴纳养老保险费。凡用人单位1993年1月1日以前使用的临时聘用人员，可从1993年1月1日开始补缴养老保险费；1993年1月1日以后使用的临时聘用人员，可从起薪当月开始补缴养老保险费。补缴基数和比例按照《天津市

2023-06-09

130人看过

住房补贴
关于抓紧落实机关事业单位住房补贴资金有关问题的通知

各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局），建设厅（局），房改办；新疆生产建设兵团财务局：《国务院关于进一步深化城镇住房制度改革，加快住房建设的通知》（国发[1998]23号，以下简称《通知》）规定，1998年下半年开始停止住房实物分配，逐步实行住房分配货币化。停止住房实物分配后，房价收入比（即本地区一套建筑面积为60平方米的经济适用住房的平均价格与双职工家庭平均工资之比）在4倍以上，且财政、单位原有住房建设资金可转化为住房补贴的地区，可以对无房和住房面积未达到规定标准的职工实行住房补贴。职工购房资金来源主要有：职工工资、住房公积金、个人住房贷款以及由财政、单位原有住房建设资金转化的住房补贴等。目前，全国绝大多数市县已按照《通知》精神出台了住房分配货币化方案，许多市县已经建立住房货币化分配体制。但少数地区由于原有住房建设资金转化为住房补贴的政策还未落实等原因，使住房分配货币化改革依然难以

2023-06-10

383人看过
国务院
国务院关于女工作人员生产假期的通知

国务院关于女工作人员生产假期的通知(一九五五年四月二十六日)(摘录)关于国家机关女工作人员生产假期，各地执行尚不一致。为避免相互影响，特统一规定如下：一、生产：产前产后共给假五十六天，难产或双生增加假期十四天。二、流产：怀孕不满七个月流产时，得根据医师的意见，给予三十天以内的产假。三、产假期间(包括星期日及法定假日在内)工资照发。四、产假期满，因病需要继续休养者，按病假处理。*被1988年7月21日国务院发布的《女职工劳动保护规定》明令废止。【标题】女职工劳动保护规定【发布时间】1988-7-21【发布部门】国务院【有效性】有效中华人民共和国国务院令(第9号)《女职工劳动保护规定》已经1988年6月28日国务院第十一次常务会议通过，现予发布，自1988年9月1日起施行。总理李鹏女职工劳动保护规定第一条为维护女职工的合法权益，减少和解决女职工在劳动和工作(以下统称劳动)中因生理特点造成的特殊

2023-06-06

137人看过
工资
人事部关于《机关事业单位工人技术岗位证书》收费标准的通知

按照国务院办公厅对机关、事业单位工人技术等级岗位考核统一使用人事部印制的《机关事业单位工人技术岗位证书》的意见，为保证《机关事业单位工人技术岗位证书》印制、发放工作的经费需要，经国家计委、财政部批准，证书收费标准为每本4元（包括证书的印制费、运杂费和损耗等）。其中，人事部收取2元8角用于制证开支。《机关事业单位工人技术岗位证书》是机关、事业单位技术工人兑现工资的依据。各省、自治区、直辖市人事（人事劳动）部门和由人事部委托的考核发证部门，对于考核发证工作，要制定出具体的管理办法；要严格按照本《通知》规定的标准收费，收取证书工本费，要按规定使用财政部门统一印制的行政事业性收费票据；收费单位要到当地物价部门办理收费许可证，做到亮证收费，自觉接受物价、财政部门的监督检查。证书收费的差价应专项用于证书的邮寄、损耗等有关项目的支出，不得挪作他用。

2023-06-10

333人看过
工资
关于机关事业单位到龄未退人员工资待遇问题的通知

琼人劳保［1999］42号??各市、县委组织部、人事劳动(保障)局，省直各单位：?根据中组发［1988］9号文件规定精神，现对机关、事业单位中达到国家规定的退(离)休年龄，未办理退(离)休手续的人员工资待遇问题，现通知如下：?一、工作人员符合国家规定的延缓退??琼人劳保［1999］42号??各市、县委组织部、人事劳动(保障)局，省直各单位：?根据中组发［1988］9号文件规定精神，现对机关、事业单位中达到国家规定的退(离)休年龄，未办理退(离)休手续的人员工资待遇问题，现通知如下：?一、工作人员符合国家规定的延缓退(离)休条件，因工作需要继续留任的，按干部管理权限，经任免机关审批后，报同级政府人事劳动部门备案，可享受正常工资待遇。?二、对个别达到退(离)休年龄，未按中组发［1988］9号文件规定及时办理退(离)休手续的人员，其晋升行政(专业技术)职务和技术等级，或被批准授予各种荣誉称号后，

2023-06-09

422人看过

探亲假
国家机关、事业单位职工探亲假期工资如何计发？

机关、事业单位工资制度改革后，职工在探亲假和路程假期内，其工资按下列各项之和计发：1．机关工作人员，为本人职务工资、级别工资、基础工资与工龄工资；2．机关技术工人，为本人岗位工资、技术等级（职务）工资与按国家规定比例计算的奖金；3．机关普通工人，为本人岗位工资与按国家规定比例计算的奖金；4．事业单位职工，为本人职务（技术等级）工资与按国家规定比例计算的津贴（其中：体育运动员，为本人体育基础津贴与成绩津贴）。参阅文件：人事部、财政部、人薪发（1994）11号

2023-06-10

113人看过
生育保险
机关事业单位职工纳入生育保险包括哪些

机关事业单位职工纳入生育保险覆盖范围机关事业单位工作人员也可以享受生育保险了!市人力社保局联合市财政局出台了《关于将机关事业单位纳入生育保险覆盖范围的通知》，全市所有机关事业单位职工全部纳入生育保险参保范围。按照通知要求，全市所有机关事业单位职工纳入生育保险参保范围后，由单位为全体在职职工(含非在编人员)缴纳生育保险费，个人不缴费，所需资金由原经费渠道解决。各参保单位按照五险统征的要求申报完善生育保险参保手续，申报缴费基数与医疗保险、工伤保险一致，缴费费率为0.7%。我市行政区域内的国家机关、事业单位纳入我市生育保险覆盖范围后，其参保的缴费标准和生育保险待遇享受等均按我市生育保险相关政策执行。而机关、事业单位工作人员参加生育保险后，生育后应享受的生育津贴由生育保险经办机构划给所在单位予以支付。按照生育保险要求，女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医

2023-05-04

237人看过