根据规定，必须是解除劳动关系之后，方能办理当事人的社保变更手续，这个涉及到当事人的《解除劳动合同证明书》。医疗期是法定的，况且单位并未与你解除合同，因此这个时候你的社保应该是正常参保缴费的。

一、社保停了多久能领取失业金

离职60天内可以办理领取失业金，超过不可以。失业金领取，必须是在已和单位解除劳动关系后，且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年，你如果自己辞职或者合同到期个人不续签，是不能领取失业金的。具体如下：1，能不能领根据失业保险条例第十四条规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。2，领多少：失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。领取各地市月标准不同，要咨询当地社保机构。3，怎么领符合失业金领取条件的，一般60日内需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本、照片等向参保地市社保机构申请领取失业金，失业人员经过失业登记和培训之后方能领取到失业金。一般在办理失业后次月领取，是打卡发放，按月在当地领取。具体程序由于各地办理流程不一样，建议你咨询一下当地社保机构。

二、社保转移合并流程

1.准备相关材料：社保卡（如果还没有，先补办），并确保有余额；离职证明，并确保公司已经把你的社保处于“停用”状态；个人身份证。2.到当前所买社保的区社保局的社保服务中心区办理社保转出业务。3.进入社保局后，不需要拿号排队，可直接在社保自助终端机上根据提示办理。4.在自助终端机上打印“基本养老保险参保缴费凭证”和“基本医疗保险参保缴费凭证”。这两个凭证在一张纸上，并且已经盖好社会保险关系转移接续专用章。5.将社会保险参保证明一并打印，很多地方都会用到这个证明，以备不时之需。6.问工作人员，填一份《社会保险关系转移、结算申请表》。7.持盖了社会保险关系转移接续专用章的缴费凭证至转入地社保经办机构办理社保转移手续即可。

三、医保能转移吗

可以。医保异地转移流程是参保人首先带身份证到转出地的社保中心医疗保险窗口打印在当地参保的缴费凭证。参保人持参保缴费凭证到转入地的社保中心办理医疗保险转入接续手续。提交完转移资料,现参保机构与前参保机构联系办理转移,完成之后参保记录就在一起了。