灵活就业者是否能够享受与职工相同的保险权益？-法师兄

灵活就业者是否能够享受与职工相同的保险权益？

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-05 16:53:50 99 人看过

可以。如果你是企业在职职工所参保的职工，养老保险那么完全是可以转移成为灵活就业的形式来继续参保，因为灵活就业人员所参保的养老保险，它也是属于职工养老保险的范畴，所以说他们二者之间，是完全可以转移合并累计计算缴费年限的。

灵活就业可以退保吗？

灵活就业可以退保。灵活就业人员要办理退保手续的，应当向当地的社会保险经办机构提出退保申请，并且提供本人的身份证、户口簿等证件，社会保险经办机构审查后，发现符合退保条件的，应当为当事人办理退保手续，将个人账户的钱退还给当事人。

办理退保手续如下：

1、单位办理盖章的《减员表》；

2、员工填写盖章的《养老保险退保失业保险一次性生活补助申报表》；

3、身份证原件及复印件；

4、代办理的还需代办人身份证原件及复印件，公证机关（公证处）的法定授权书（公证书）一份；

5、若是出国定居，还需要提供出国证明、销户文件。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条

国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

第三条

社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。

《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。

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