一、工亡认定的流程怎么走
1、工亡认定的流程如下:
(1)在规定的时限内提出工伤死亡认定申请;
(2)社会保险行政部门受理工伤认定申请;
(3)社会保险行政部门进行调查核实;
(4)核实后作出工伤认定决定。
2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十六条
职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。
工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
第三十七条
职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:
(一)故意犯罪;
(二)醉酒或者吸毒;
(三)自残或者自杀;
(四)法律、行政法规规定的其他情形。
二、工伤死亡认定需要提供哪些材料
职工因公死亡认定工伤需要提交的材料有:
1、工伤认定申请表;
2、与用人单位存在劳动关系的证明材料;
3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书;
4、医疗机构或者鉴定机构出具的死亡鉴定书。
工亡认定的条件有哪些?
认定为工亡的具体条件:劳动者因工伤事故或职业病中毒直接导致死亡;在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤;工伤或职业病停工留薪期间死亡;工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡;其他。
-
工伤认定的流程怎么走?
229人看过
-
工伤认定的流程怎么走
344人看过
-
工伤认定流程怎么走
299人看过
-
员工工伤认定流程怎么走
150人看过
-
工亡赔偿流程怎么走
132人看过
-
安康工伤认定流程怎么走
113人看过
故意犯罪是指知道自己的行为会危害社会,希望或放任这一结果,构成故意杀人、抢劫等犯罪的。如果有重大立功表现,二年期满后减为15年以上20年以下有期徒刑;在死刑缓期执行期间,犯罪分子故意犯罪并核实属实的,由最高人民法院批准执行死刑。... 更多>
-
工伤认定流程怎么走的海南在线咨询 2022-04-23一、工伤申报申请申请人按规定向劳动行政部门提出工伤认定申请,并提供相关的材料。二、工伤申报受理 1、保险科接到申请后15日内进行审查。对符合条件的应当受理,对不属于本管辖的告知申请人。 2、申请材料不齐全的,一次性告知申请人在30日内补齐材料。提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)劳动合同复印件1份; (二)医疗诊断证明(病历、费用清单、检查单等)复印件1份; (三)身份证复印件一份; (四)
-
工伤认定流程怎么走青海在线咨询 2023-03-291、申请人:用人单位、职工或者其直系亲属、工会组织都可以作为申请人,提出申请或者视同工伤确认申请。 2、申请时间:所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请
-
工伤认定流程怎么走?内蒙古在线咨询 2022-03-31受伤害职工在事故伤害发生之日起1年内,可以向单位所在地劳动部门直接提出工伤认定申请。工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》,并提交:(1)劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;(如果是事实劳动关系,用人单位不承认,则应向劳动争议仲裁委员会申请确认事实劳动关系)。(2)医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。 二、劳动能力鉴定(伤残等级鉴定)。工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态,可向
-
工伤认定怎么走流程安徽在线咨询 2022-04-18如果劳动者与用人单位存在劳动关系,在劳动者工作的时候发生意外伤害的,是可以申请工伤认定的。如果有工伤保险的,是可以申请工伤保险待遇的。 关于工伤认定的流程: 1.首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。 2.如果单位不申请的话,自己写份工伤认定申请,向当地劳动局申请工伤认定。提交的资料包括:工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断证明或者职业病诊断
-
工伤认定流程怎么走辽宁在线咨询 2021-10-23一、首先要向当地劳动部门申请工作认证,这是所有问题的前提,如果不申请工作认证,就不能通过工作获得赔偿。如果公司不申请,员工个人必须从受伤之日起一年内申请二、受伤被认定为工作受伤,得到劳动部门发行的工作认证决定书后,医疗费由使用者全额替换,停业期间(工作治疗、康复期间)的工资按原待遇支付。停业期间需要护理的公司负责,住院期间的伙食补助费按照工作人员所在地的标准支付三、伤情稳定后,可以申请劳动力鉴定,