教师得肺结核病假规定有哪些-法师兄

教师得肺结核病假规定有哪些

来源：法律编辑整理时间： 2023-02-13 05:50:08 115 人看过

根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：

(一)实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。

(二)实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。

第四条医疗期三个月的按六个月内累计病休时间计算；六个月的按十二个月内累计病休时间计算；九个月的按十五个月内累计病休时间计算；十二个月的按十八个月内累计病休时间计算；十八个月的按二十四个月内累计病休时间计算；二十四个月的按三十个月内累计病休时间计算。

一、《关于机关、事业单位工资制度改革后工作人员假期工资计发问题的通知》

(1)病假在两个月以内的，基本工资(固定工资部分加按国家和省规定比例计算的活工资部分，下同)全额发给。

(2)病假超过两个月不满六个月，从第三个月起，工作年限不满十年的，基本工资中固定工资部分(事业单位专业技术人员和职员为职务工资、技术工人为技术等级工资、普通工人为等级工资、运动员为体育基础津贴，机关技术工人为岗位技术等级工资、普通工人为岗位工资，下同)按90%计发，活工资部分(事业单位工作人员工资构成中的津贴、机关工人工资构成中的奖金，下同)按90%以下(含90%〉的比例计发；工作年限满十年及以上的，基本工资全额发给。

(3)病假超过六个月，从第七个月起，工作年限不满十年的，固定工资部分按70%计发，活工资部分按70%以下(含70%)的比例计发；工作年限满十年不满二十年的，固定工资部分按80%计发，活工资部分按80%以下(含80%)的比例计发；工作年限满二十年及以上的，固定工资部分按90%计发，活工资部分按90%(含90%)以下的比例计发。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多病假相关文章

法律综合知识
教师抑郁症病假新规定

教师患抑郁症的病假新规定如下：1、连续工龄不满10年的，按本人工资的70％发给。2、连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80％发给。3、连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90％发给。4、连续工龄满30年及其以上的，按本人工资的95％发给。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第三条企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期：（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为三个月；五年以上的为六个月。（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为六个月；五年以上十年以下的为九个月；十年以上十五年以下的为十二个月；十五年以上二十年以下的为十八个月；二十年以上的为二十四个月。

2024-05-07

432人看过
产假
关于教师产假顺延有哪些规定

产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。在我国劳动法中只有产假顺延的规定，没有关于教师产假顺延的情况，具体情况由学校决定。1、首先劳动法没有规定产假碰到寒暑假是否可以顺延，那么就要看学校是如何规定的。2、关于产假顺延国家只有如下规定，首先产假一般为90天，各地方政策不同，特别是少数民族地区，晚育一般加30天，难产，多胎另外加。那么当一开始的90天休息中，包括你的工作日和休息日(一般都是双休日)，但是当在休息晚育的30的时候，在这30天中如果碰到国家法定节假日，比如十一的3天，那么这3天在30天休满后要补给你。3、除此之外法律法规没有对产假是否顺延有所规定。如果是公务员例外。产假及其生育津贴相关规定如下：《女职工劳动保护特

2023-05-04

373人看过
职业病
职业病尘肺病患者肺结核的诊断方法

一、职业病尘肺病患者肺结核的诊断方法根据可靠的生产性粉尘接触史、现场劳动卫生学调查资料，以技术质量合格的X射线后前位胸片表现作为主要依据，参考动态观察资料及尘肺流行病学调查情况，结合临床表现和实验室检查，排除其它肺部类似疾病后，对照尘肺诊断标准片作出尘肺病的诊断和X射线分期。粉尘作业人员健康检查发现X射线胸片有不能确定的尘肺样影像学改变，其性质和程度需要在一定期限内进行动态观察。二、根据X射线胸片表现分为三期一期尘肺是指有总体密集度1级的小阴影，分布范围至少达到2个肺区。二期尘肺是指有总体密集度2级的小阴影，分布范围超过4个肺区;或有总体密集度3级的小阴影，分布范围达到4个肺区。三期尘肺是指有下列情形之一者：有大阴影出现，其长径不小于20毫米，短径不小于10毫米;有总体密集度3级的小阴影，分布范围超过4个肺区并有小阴影聚集;有总体密集度3级的小阴影，分布范围超过4个肺区并有大阴影。尘肺病诊

2023-06-04

72人看过
结婚登记
隐瞒肺结核病史结婚,婚姻有效吗?

一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方；不如实告知的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。依据我国相关法律的规定，乙肝并不是禁止结婚的疾病，所以隐瞒乙肝的婚姻一般认为是有效的，如果女方想离婚的，可以提起离婚诉讼。一、一方结婚之前隐瞒病情会不会构成骗婚一方结婚之前隐瞒病情是不会构成诈骗罪的，但是一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方；不如实告知的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。二、欺骗婚姻可以撤销婚姻吗？在我国因为被欺骗而结的婚不是可撤销婚姻。可撤销婚姻是指因胁迫而结婚或在结婚前未告知有重大疾病的情形。因胁迫结婚的，受胁迫的一方可以向人民法院请求撤销婚姻。一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方；不如实告知的，另一方可以向人民法院

2023-04-05

375人看过

法律综合知识
得了肺结核学校负责吗

一、得了肺结核学校负责吗如果学校存在管理不当的错行为，应当承担赔偿责任。根据《中华人民共和国传染病防治法》第六十六条规定，负有责任的主管人员和其他直接责任人员对传染病疫情隐瞒不报、未采取预防、控制措施等行为，可以处以行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。因此，学校对突发疫情采取隐瞒不报的方式处理，是严重的违法行为。建议你尽快向当地教育部门、卫生计生部门反映有关情况。二、学生在学校打闹受伤适用什么法我国法律对学生在校人身受到损害的做出了明确的规定。根据《中华人民共和国民法典》第一千一百九十九条的规定：无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的，幼儿园、学校或者其他教育机构应当承担侵权责任；但是，能够证明尽到教育、管理职责的，不承担侵权责任。根据《中华人民共和国民法典》第一千二百条的规定：限制民事行为能力人在学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害，学校

2021-11-16

368人看过
结婚登记
患有肺结核病史的婚姻有效吗？

一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方；不如实告知的，另一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自知道或者应当知道撤销事由之日起一年内提出。依据我国相关法律的规定，乙肝并不是禁止结婚的疾病，所以隐瞒乙肝的婚姻一般认为是有效的，如果女方想离婚的，可以提起离婚诉讼。结婚前隐瞒精神病，婚姻有效么婚前隐瞒精神病不算无效婚姻，这是属于可以被撤销的婚姻，具体理由如下：《民法典》（2021．01．01生效）第一千零五十一条？有下列情形之一的，婚姻无效：（一）重婚；（二）有禁止结婚的亲属关系；（三）未到法定婚龄。第一千零五十二条？因胁迫结婚的，受胁迫的一方可以向人民法院请求撤销婚姻。请求撤销婚姻的，应当自胁迫行为终止之日起一年内提出。被非法限制人身自由的当事人请求撤销婚姻的，应当自恢复人身自由之日起一年内提出。第一千零五十三条？一方患有重大疾病的，应当在结婚登记前如实告知另一方；不

2023-07-08

223人看过
职业病
肺结核申请职业病鉴定可行吗？

肺结核是不能认定为职业病的。国家有一个法定职业病分类和目录，只有符合目录规定的疾病才能被认定为职业病。其中有五种职业性传染病，分别是：1.炭疽2.森林脑炎3.布鲁氏菌病4.艾滋病(限于医疗卫生人员及人民警察)5.莱姆病其他职业病：《职业病防治法》第三十六条对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业;不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者，应当调离原工作岗位，并妥善安置;对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生

2023-06-17

119人看过
产假
教师产假政策调整：新规定有哪些？

根据2020年《女职工劳动特别保护法》,我国女职工产假为98天。在这98天中,女职工可以享受15天的产前休假。对于难产的女职工,她的产假将增加15天。此外,如果女职工生育了多个婴儿,每多生育一个婴儿,她的产假将增加15天。根据2020年《女职工劳动特别保护法》，我国女职工产假为98天。在这98天中，女职工可以享受15天的产前休假。对于难产的女职工，她的产假将增加15天。此外，如果女职工生育了多个婴儿，每多生育一个婴儿，她的产假将增加15天。 2 0 2 0 年女职工产假有哪些变化？根据我国《劳动法》第62条和《女职工劳动保护规定》第8条的规定，女职工生育享受不少于90天的产假。后者同时规定，多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。因此，女职工的产假为90天或根据生育情况而有所不同。另外，根据《女职工劳动保护规定》第4条的规定，用人单位不得在女职工“三期”（即

2023-10-10

141人看过

有期徒刑
肺结核传染病怎么关押

一般不会关押。对肺结核犯人统一发放药品，并复查，确诊者住院处理，较严重者到社会传染病防治院进行检查确诊。符合条件的可以申请监外执行，批准后可以不坐牢。在没有批准保外就医的情况下，家属不能将服刑人员带到医院检查、住院。一、刑法有哪些疾病征收不得收监中国刑法没有规定有哪些疾病的人不能收监，只是一些严重疾病可以暂予监外执行。可以暂予监外执行的疾病范围包括：肺结核伴空洞并反复咯血；肺结核合并多脏器并发症；结核性脑膜炎。急性、亚急性或慢性重型病毒性肝炎。艾滋病病毒感染者和病人伴有需要住院治疗的机会性感染。其他传染病等。二、监外执行的适用条件是什么根据刑法对于监外执行的相关规定，犯罪嫌疑人要适用监外执行的话，那么需要符合的几个条件一般是有严重疾病需要保外就医的，或者怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，以及对于被判处有期徒刑或者拘役，生活不能自理，适用暂予监外执行不致危害社会的罪犯，可以暂予监外执行。当然法

2023-03-27

235人看过
产假
教师产假规定产假多少天女教师产假规定

女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。即在原来98天产假的基础上，再增加80天，合计178天。一、生育陪护假是多少天生育陪护假又称陪产假，是指女方在享受产假期间，其丈夫享受的有一定时间看护、照料对方的权利。各省市关于陪产假天数的规定不一。目前，除了西藏和新疆外，其余29个省份均相继修改了本地计生条例，明确了本地的陪产假(部分地区称为护理假)的期限。其中，最短的陪产假有7天，最长的则有1个月之久，多数地区的陪产假为15天。例如上海市规定，陪产假是晚育护理假，符合规定生育的晚育妇女，除享受国家规定的产假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育护理假三天。晚婚假期间享受婚假同等待遇，晚育假、晚育护理假期间享受产假同等待遇。另外，上海市提倡一对夫妻生育两个子女。符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假30天，男

2023-06-26

129人看过
劳动者
得了肺结核公司有权开除我吗

一、得了肺结核公司有权开除我吗1、不可以辞退肺结核员工。首先如果劳动者被查出患有肺结核的，用人单位应当给予一定期限的医疗期。如果医疗期期满后，仍不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作，用人单位可以与其依法解除劳动合同，但是需要支付经济补偿金。2、《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；（六）法律、行政法规规定的其他情形。《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第二条医疗期是指企业职工因患病

2023-03-12

387人看过
产假
2020年女教师产假规定：产假时长有哪些新的规定

根据我国法律规定，女性劳动者在劳动关系存续期间享有产假待遇。女教师作为女性劳动者，在生育期间也享受九十八天的产假。同时，对于怀孕七个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。我国法律规定，女性劳动者在劳动关系存续期间享有产假待遇。女教师作为女性劳动者，在生育期间也享受九十八天的产假。对怀孕7个月以上的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。女性产假法律规定女性产假法律规定是指国家对女性生育期间的相关权利和义务做出规定的法律制度。在我国，女性产假法律规定主要体现在《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保险法》中。根据《中华人民共和国劳动法》规定，女性职工在生育期间享有产假。在孕期，女性职工可以提前15天向单位申请休产假，生育多胞胎的职工可以提前30天向单位申请休产假。此外，《中华人

2023-08-31

53人看过

职业病
教师职业病有哪些

教师职业病种类一：慢性咽喉炎粉笔烟尘这东西让老师吃够了苦头，除了咽喉，声带也是老师容易受伤的部位之一。说话多、喝水少、粉笔微尘的吸入是导致教师多发咽喉炎的主要原因。教师应注意科学用嗓，修正讲话的方式，胸式呼吸改为腹式呼吸。讲课中，注意声量，切勿太大声或急切地说话；课间休息时让声带也休息一下；常用温开水、薄荷口含片润喉，；少食辣椒等刺激性较强的食物以及巧克力等糖分过高的食物，多摄取一些清肺养阴、化痰散结的食物。教师职业病种类二：静脉曲张教师需要长时间地站立授课，下肢静脉内的血柱形成静脉内的压力，使静脉血不易向心脏回流，而向足部倒流，导致下肢静脉曲张。讲课时，教师应将身体重心交替由一只脚移到另一只脚上，始终保持一只脚处在休息状态，并可慢步走动；要充分利用课间休息时间活动活动双腿，促进血液循环。慢跑，关节屈伸活动，腿部按摩，都可以预防静脉曲张。教师职业病种类三：颈椎、腰椎疾病教师长期伏案工作时精

2023-06-05

226人看过
法律综合知识
在部队得肺结核退伍政策？

在部队得肺结核退伍政策：得肺结核医疗期满或者医疗终结，经军队医院证明和军级以上单位卫生部门审核确认，不适宜继续服现役的，可以退伍；士兵退出现役时，按照规定发给退出现役补助费；患有慢性病的，按照规定发给医疗补助费；其他。《中国人民解放军现役士兵服役条例》第四十二条士兵符合下列条件之一的，应当退出现役：（五）患病医疗期满或者医疗终结，经军队医院证明和军级以上单位卫生部门审核确认，不适宜继续服现役的。

2024-05-07

389人看过