工伤认定申报流程及所需材料-法师兄

工伤认定申报流程及所需材料

来源：法律编辑整理时间： 2023-07-04 18:33:12 362 人看过

工伤申报流程及申报材料明细如下：

1、首先要查询该受伤的员工有没有购买医疗保险、确定有买医疗保险后，受伤的员工，24小时内要进行申报；

2、打一份申报工伤，员工的姓名，身份号码，受伤的时间，地点，受伤经过写好，盖公司公章传至社保局；

3、填好工伤认定申请表，盖上公章；

4、提交下列材料：工伤认定申请表原件、证人证言、事故见证人身份证、工作证复印件、受伤员工本人身份证、工作证复印件、受伤者当月考勤记录复印件、受伤员工首次病历本复印件、受伤员工医疗诊断证书复印件、经办人工作证复印件，所有资料需盖上公司公章；

5、资料交至社保局，工作人员会给企业一式二份的工伤认定提交材料通知书，申报流程就可以了；

6、待受伤员工伤愈后，再交资料进行报销。

工伤申报流程是什么

工伤申报流程是：申请人持相关文件、证明，例如工伤认定申请表、伤者身份证和工作证等，到人力资源和社会保障局提交申请，填写工伤申请书。人力资源和社保局在对材料、证明进行审查，材料不全的需要补办材料，审查合格后相关工作人员将申请书上报，并将结论告知申请人。

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。

用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多直系亲属相关文章

工伤保险
沈阳工伤保险申请工伤认定所需材料

提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

2023-05-10

241人看过
身份证
户口迁移申请所需材料及流程

市内子女、（外）孙子女与父母、（外）祖父母之间的迁移投靠所需材料：1、迁移人及被投靠人《居民户口簿》、身份证原件及复印件；2、房屋产权证件原件及复印件；3、房主、户主身份证原件及复印件，房主、户主同意落户证明材料。温州户口迁移需要什么材料当事人想迁移户籍，需要本人或户主，凭当事人身份证，户口本，婚姻情况证明，到落户所在地派出所说明情况，申请办理落户手续，派出所审核通过之后，会给当事人开具准予落户迁入的准迁证。正常的情况下一个月之内就可以解决。《中华人民共和国户口登记条例》第十三条公民迁移，从到达迁入地的时候起，城市在三日以内，农村在十日以内，由本人或者户主持迁移证件向户口登记机关申报迁入登记，缴销迁移证件。

2023-07-03

393人看过
法律综合知识
工伤认定资料要求及申请流程

一、工伤认定资料要求及申请流程申请认定工伤程序：将工伤职工送往医院治疗；用人单位在事故发生30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请。所需材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。二、工伤认定后多久评残1．按工伤保险条例的规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，或者停工留薪期满（含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限），工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。故进行劳动能力鉴定需等到伤情稳定后，在此法律没有给出具体期限，伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定有利于进行赔付。2．实践中，一般要均要求在收到工伤认定决定书三个月后才能申请劳动能力鉴定，这种做法没有法律依据。可能是工伤部门考虑到用人单位如果对工伤认定结论不服，可以在三个月内向法院提起诉讼因

2023-09-06

449人看过
法律综合知识
工伤认定申请材料及程序是什么

一、工伤认定申请材料及程序是什么1．申请工伤认定程序如下：（1）申请，单位申请或职工或其近亲属申请；（2）受理，如职工或其近亲属的申请超过一年的期限，或不符合管辖权规定，社会保险行政部门将不予受理；（3）调查对职工或其近亲属提出工伤认定申请的，社会保险行政部门对用人单位发出《举证通知书》；（4）认定社会保险行政部门应在正式受理之日起60日内作出认定结论。2．申请工伤认定的材料如下：（1）工伤认定申请表；（2）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（3）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。二、工伤报销包括有哪些费用工伤报销费用包括：1．治疗费用，治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准；2．住院伙食补助费，职工住院治疗工伤的，由所在单位按本单位公出差伙食补助标准的百分之七十支付住院伙食补助费；3．外地就医交通费

2023-09-05

368人看过

机动车
职工工伤认定的流程和申请材料

职工有下列情形的应认定为工伤：1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或收尾工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所因履行工作职责而遭受暴力等意外伤害的；4、职业病；5、因工作原因受伤或者事故下落不明的；6、在上下班途中，交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到非主要责任的伤害；7、法律、行政法规应当认定为工伤的其他情形。应当认定为工伤的情形中华人民共和国《工伤保险条例》第一条规定，为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内

2023-07-05

400人看过
医疗机构
合作医疗报销所需的材料及流程

农村合作医疗报销所需资料包括身份证或户口簿原件及复印件、新农合医保卡、门诊病历、出院小结原件及复印件、医疗费用原始收据、费用明细清单和如果委托他人代办报销，还需要提供受托人的身份证及复印件。农村合作医疗报销所需资料包括：1.身份证或户口簿原件及复印件；2.新农合医保卡；3.门诊病历、出院小结原件及复印件；4.医疗费用原始收据；5.费用明细清单；6.如果委托他人代办报销，还需要提供受托人的身份证及复印件。合作医疗报销需要哪些手续？根据我国现行的医疗保险制度，合作医疗报销需要满足一定的条件。首先，患者需要与医保报销机构签订合作协议，并缴纳相应的保费。其次，患者在就诊时需要提供医保卡或身份证等相关证件，以便医保报销机构核对信息并办理报销手续。此外，患者需要向医保报销机构提供病历、诊断证明等医疗证明文件，以便核实患者病情和医疗费用。在报销过程中，医保报销机构会对医疗费用

2023-09-05

489人看过
直系亲属
单位工伤认定报告申请所需资料

单位工伤认定申请所需材料：1、《职工工伤事故备案表》48小时内快报;2、用人单位事故调查报告书;3、《职工工伤认定申请表》1份(封面申请人处加盖单位公章);4、职工个人的工伤认定申请书(用A4纸打印、本人签字按手印);5、受伤害职工的身份证复印件;6、两人以上的证人证言(本人书写并按手印)，需提供身份证复印件、家庭详细地址、电话号码;7、医疗机构出具的受伤职工的诊断证明书、初诊病历，属职业病的提供合法有效的职业病诊断证明书【以上材料提供原件(原件退回)及复印件】;8、劳动合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的有效证明材料;9、法定代表人身份证明(复印件);10、用人单位未参加工伤保险的，提交用人单位的营业执照副本及复印件;11、受伤害职工的作息时间表及考勤记录。同时属于下列情形之一的，还应当提供以下相关证明材料：1、职工死亡的，提交死亡证明;2、在工作时间和工作场所

2023-04-27

428人看过
法律综合知识
工伤认定流程有哪些？工伤认定需要哪些材料？

一、工伤认定流程有哪些？工伤认定流程有：1．申请。向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请。单位未申请的职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内提出申请。2．受理。3．劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。4．自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或不视同工伤的认定决定。5．送达。二、工伤认定需要哪些材料？工伤认定需要的材料有：1．工伤认定申请表；2．与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；3．医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。三、工伤认定申请去什么地方申请工伤认定应当去统筹地区的劳动保障行政部门申请。根据我国相关法律规定，劳动者要做工伤鉴定，应先到劳

2022-06-13

59人看过

工伤报销
江门申请工伤报销所需材料

办理工伤报销所需资料：1、经劳动保障部门认定的《工伤认定决定书;2、《江门市职工工伤劳动能力鉴定书;3、《江门市职工因工伤残待遇申请表;4、医疗收费收据原件、门诊、住院费用查询单;5、身份证原件及复印件，病历原件及复印件;6、因工死亡的，还需提供死亡证明及其生前供养直系亲属的有关证明。注意事项：单位按社保部门核准的赔偿金额开具收款收据，并注明单位全称、开户银行名称及账号，凭工伤保险业务窗核准的《江门市职工因工伤残费审批表，到基金管理业务窗办理转帐手续。金额到帐后，由单位转付给被保险人或其直系亲属。

2023-05-29

158人看过
境外投资
【申报程序】境外投资企业申报程序及所需材料

一、申报程序：1、企业申办境外投资企业的报告。2、地州市企业所在地外经贸委（局）对申报项目报告进行初审，同意后正式行文，上报自治区外经贸厅。自治区级企业向主管厅局申报，审核同意后正式行文，上报自治区外经贸厅。3、境外投资项目中方投资超过100万美元的，须报国家发展改革委员会批准立项。4、自治区外经贸厅对项目进行审理，并向我驻外使馆经商机构发征询意见函。5、如申办企业需购外汇或丛境内汇出外汇的，则需到外汇管理部门办理境外投资外汇资金来源审查手续，企业将外汇管理部门书面审查结论文件送交外经贸厅。如实物投资则不需办外管局手续。6、外经贸厅参考我驻外使馆经商机构对境外投资项目的复函意见，及外汇管理部门的审查结论，审核同意后正式行文，上报国家商务部。7、商务部根据国家有关法规、我驻外使馆经商机构对申办项目意见、项目举办国的有关法规、政局状况、产业政策、投资环境、国别政策、及主办单位生产经营状况等因素

2023-03-16

176人看过
医疗机构
工伤赔偿的申请材料及流程

工伤务工费赔偿标准如下：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。劳务工工伤赔偿标准赔偿标准如下：1、医疗费和住院伙食补助费以及护理费。2、一次性伤残补助金：农民工月工资法定月份数（不同的伤残等级月份数不等）3、一次性医疗补助金：职工平均月工资标准法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数）4、一次性伤残就业补助金或伤残津贴等，这些是比较重要的赔偿款项。《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复

2023-07-07

130人看过
法律综合知识
武汉因病提前退休怎么申报？所需材料及资格认定流程介绍

一、所需提供的资料申报病退需提供以下资料：1、居民原件及复印件；2、户口簿原件及复印件；3、医疗机构出具的历年门诊（或住院）病历、临床检查（验）报告的复印件一份（验原件）和医疗诊断证明、医学影像等诊疗资料；4、本人近期免冠一寸登记照3张；5、本人人事档案（密封）（身份难以确认时使用）。二、受理机构

2023-12-16

344人看过

借款
公积金提取申请所需材料及流程

公积金离职的提取如下：1、借款人携身份证原件和复印件，户口证明及解除劳动关系的证明单位进行初审予以核实，然后职工填写《提取记录单》上交公积金管理部初核；2、经住房公积金管理部门审批符合住房公积金提取条件的职工到住房公积金开户银行领取并填写提取申请表；3、贷款银行按借款合同约定，将贷款划入帐户。一、住房公积金的提取要求如下：1、非本市户籍职工与单位终止劳动关系，不在本市就业且离开本市的；2、职工享受城镇最低生活保障的；3、职工部分丧失劳动能力，并造成生活严重困难的；4、职工因本人及其配偶、父母、子女发生福建省劳动社保部门规定的特殊病症。二、申请公积金的流程如下：1、单位经办人携带上述资料前往公积金机构申请办理；2、工作人员受理资料，并对资料进行审核；3、审核完成后，即可办理公积金。总而言之，离职后公积金提取，携带离职证明原件、公积金卡原件、户口本或居住证原件及复印件、身份证原件及复印件到被冻

2023-06-30

156人看过
直系亲属
申请工伤需要什么材料,认定工伤流程是怎样的

一、申请工伤需要什么材料，认定工伤流程是怎样的工伤认定申请，应该由公司在30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。这里的统筹地区社会保险行政部门指人力资源和社会保障局（原劳动局）。如果公司不申请，工伤职工、其近亲属或者工会组织可以在1年内提出认定申请。在此期间发生的符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该公司负担。工伤认定申请必须提交的材料包括：1、工伤认定申请表；2、能证明工伤职工与用人单位存在劳动关系的材料（如劳动合同，没签劳动合同的可提供事实劳动关系的证明材料）；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。对于治疗后造成残疾、影响劳动能力的，还应当申请劳动能力鉴定，按照伤残等级请求赔偿。劳动能力鉴定可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，劳动鉴定委员会办公室设在同级劳动和社会保障行政部门。二、工伤认定的条件是什么我国工伤保险条例中关于认定工伤的相关规定(符合这些规定的，就可以认

2023-06-04

347人看过