行业标准评残和工伤评残标准是怎样的
来源:法律编辑整理
时间: 2024-05-04 19:53:28
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关于工伤等级及伤残等级的主要差异可概括为以下几个方面:
第一,二者所需要进行评估鉴定的权威机关是不同的,这也导致了其评估依据与标准存在着显著差别;
其次,两类评估规范的划分准则以及相应的理赔标准均有所不同;
再者,尽管两类评估机制都涉及到了不同类型工作中的人员受伤情况,但它们各自适用的具体情境条件也是各不相同;
最后,从承担的责任范围角度来看,这两类评估的范畴和覆盖面也是存在着差异的。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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