1、全民工：指经济体制改革后，企业和事业单位都有用人的自主权，对员工实行合同制（聘任制），全民单位在体制改革以后招来的职工。2、全民集体工：计划经济体制下全民所有制单位的职工。3、全民工：企业实行合同制，招收的工人为全民合同制工人身份．劳动合同法对固定工安置问题没有规定，必须按照国务院及劳动、人事部门当时的规定来办。4、全民集体工：工资和福利由国家全包。在国家财政不堪负担的情况下，一部分企业不得不转为地方国营即小全民所有制。自合同成立时生效；未办理物权登记的，不影响合同效力。

职工社保和居民社保有什么区别

职工社保和居民社保的区别如下：

1、缴费周期不同，职工实行按月缴费，一般由单位代扣社保；大部分城市的城乡居民都是按年缴费，缴纳的保险费用每年有一定的提升；

2、受众不同，职工社会保险主要面向城镇职工、灵活就业人员、个体工商户，以及享受退休金的退休人员，城乡居民社会保险主要面向城乡户籍的非从业人员，如失业人员、下岗职工、农村居民、青年学生、低保户、残疾人等等；

3、缴费性质不同，职工社会保险，是国家法律规定一种社会福利，具有强制性，既是权利，同时也是城镇职工的义务。企业必须为员工缴纳社会保险，政府相关部门一旦发现企业没按照标准给员工购买社会保险，该公司除了会被纳入失信名单，还会面临巨额罚款。城乡居民社会保险属于自愿参保，没有强制性，居民根据自己愿望和经济情况选择合适的缴费档次参保。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

《中华人民共和国民法典》

第一百一十八条民事主体依法享有债权。债权是因合同、侵权行为、无因管理、不当得利以及法律的其他规定，权利人请求特定义务人为或者不为一定行为的权利。

第一百一十九条依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。

第二百一十五条当事人之间订立有关设立、变更、转让和消灭不动产物权的合同，除法律另有规定或者当事人另有约定外，自合同成立时生效；未办理物权登记的，不影响合同效力。