劳动合同履行原则是什么-法师兄

劳动合同履行原则是什么

来源：互联网时间： 2023-03-28 15:23:32 66 人看过

有下列原则：1.实际履行的原则。是指合同双方当事人要按照合同规定的标的履行自己的义务和实现自己的权利，不得以其他标的或方式来代替。2.亲自履行原则。就是指双方当事人要以自己的行为履行合同规定的义务和实现合同规定的权利，不得由他人代替履行。3.正确履行的原则。是指当事人要按照合同对定的内容，原原本本的全面履行，不得打折扣，不得改变合同的任何内容和条款。4.协作履行的原则。是指双方当事人在合同的履行过程重要发扬协作精神，要互相帮助，共同完成合同规定的义务，共同实现合同规定的权利。

一、履行合同的内容取决于什么

履行合同的内容取决于合同约定的义务。具体包含以下内容：

1、履行目标，义务人必须交付经济合同约定的目标是什么；

2、履行的数量和质量，合同约定的目标数量必须交付；合同约定的质量按质量交付；

3、履行的价款或报酬，即要求经济合同当事人按照合同规定的价款或报酬支付；

4、履行的期限、地点和方式，必须严格按照合同规定履行，任何一方不得擅自受理变更，否则视为违约，并承担相应的法律责任。

合同签订双方应全面合格地履行合同义务，否则可能构成违约。

二、法律上的附随义务包括哪些？

法律上的附随义务包括以下：

1、当事人应当按照约定全面履行自己的义务；

2、当事人应当遵循诚信原则，根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务；

3、当事人在履行合同过程中，应当避免浪费资源、污染环境和破坏生态。

根据《中华人民共和国民法典》规定，附随义务指法律无明文规定，当事人亦无明确约定，为保护对方利益和稳定交易秩序，当事人依诚实信用原则所应负担的义务。附随义务是指债的关系在其发展的过程中，为使债权能够圆满实现，和保护债权人其他权益，基于诚实信用原则，债务人除给付义务外，尚应履行其他行为的义务。

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