男方付抚养费的数额是工资还是劳动
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-25 19:16:14 133 人看过

男方付抚养费一般应是固定月工资的百分的百分之二十至三十。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。但如果男方无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。

一、离婚抚养费标准最新

子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。

有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。

二、法律上离婚孩子抚养费

子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。

三、夫妻离婚抚养费怎么算

夫妻离婚后子女的抚养费一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平来确定。如果支付抚养费的一方,有固定收入,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。若有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。

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