受伤害后劳务关系怎么赔偿
来源:法律编辑整理
时间: 2023-03-26 21:10:44
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劳务关系中的当事人因提供劳务而受伤害的,可由接受劳务的一方与其按照各自的过错来进行赔偿,需赔偿的项目有医疗费、护理费、交通费、营养费等合理的费用支出。
一、开别人的车出事故保险怎么赔
开别人的车出事故的,由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿;不足的部分,按照过错当事人各自过错的比例分担赔偿责任。应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入等。
二、工伤超过法定年龄怎么赔偿
超过法定年龄出现工伤事故,与用人单位之间为劳务关系,获取人身损害赔偿。侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费等费用。用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或者领取退休金的人员发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理。
三、交通事故后出院,医疗费怎么计算的?
根据我国相关法律规定,对于受害者交通事故出院回家疗养的赔偿问题,是需要根据其人身损害标准进行赔偿的,其具体赔偿项目有:医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。因各地的赔偿标准和收费凭证的价款不同,以此其具体赔偿金额以实际为准。
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