签订合同能反悔,但需要承担违约责任。依法设立的合同受法律保护,但有欺诈、胁迫或者明显不公平的,可以向法院申请变更或者撤销合同。根据《中华人民共和国民法典》规定,依法成立的合同对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行义务,不得擅自变更或者解除合同,依法成立的合同受法律保护。违约方应当承担违约责任,当事人一方不履行合同义务或者不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
拆迁合同签完能反悔吗
一般来说,拆迁合同一经签订,房屋拆迁当事人均应全面履行,不允许反悔。但是,由于房屋拆迁涉及的法律关系比较复杂,若存在与房屋拆迁有关行政许可撤销或确认违法、房屋估价机构违法或估价不合理、协议存在重大误解、显失公平、未成年人、限制行为能力人签订的协议可以反悔。
《中华人民共和国民法典》第四百六十五条依法成立的合同,受法律保护。
依法成立的合同,仅对当事人具有法律约束力,但是法律另有规定的除外。
《中华人民共和国民法典》第一百四十七条基于重大误解实施的民事法律行为,行为人有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
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仲裁机构是依法设立,独立于行政机关,以仲裁方式解决纠纷的机构。它由当事人自愿选择,依据仲裁协议进行仲裁,对纠纷进行公正、公平、合理的解决。 仲裁机构具有专业性、独立性和高效性,能够为当事人提供便捷、高效的纠纷解决途径。... 更多>
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劳动者签订合同后如何维护自己的权益山东在线咨询 2021-11-13用人单位自用工之日起未满一个月未与劳动者签订书面劳动合同的,应向劳动者每月支付双倍工资。用人单位违反本法规定不与劳动者签订无固定期限劳动合同的,应当从签订无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付双倍工资。
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未签订劳动合同,要如何维护自己的权益海南在线咨询 2022-03-26如果你与单位没有签署劳动合同,这说明单位违反了劳动法和今年实施的劳动合同法。并且,你可以随时提出与单位终止合同,不需要支付违约金,单位不能扣押你的保证金、扣发工资。如果有问题,可以与当地的劳动与社会保障局联系。如果你与单位签署过正规的劳动合同,那就必须按照合同上面的内容来执行。
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如何保护自己的权益甘肃在线咨询 2021-06-301、首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2、如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; 3、等伤情稳定后
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解除同居关系后,如何保护自己的合法权益辽宁在线咨询 2022-05-02因同居关系解除而产生的纠纷越来越多。对同居的当事人来说,通过诉讼解决,应当注意以下几点。 1、诉讼维权要视具体案情,选择合适的诉讼角度。 依据不同的法律规定,会产生不同的诉讼结果。从形式上可能都表现为要求给予经济补偿或赔偿,但诉讼角度不同,有的可能获得支持,有的可能得不到支持。 2、诉讼维权的关键是证据,要注意保留和固定好证据。 实际案例中,女方同居怀孕后,做人流手术,有的无法提供其流产的相关证据