省级规培医院有补助吗
来源:互联网 时间: 2023-02-19 07:00:19 493 人看过

(一)中央财政按3万元/生/年补助住院医师规范化培训工作,用于对单位委派和面向社会招收的培训对象补助及培训基地教学实践活动。我省《关于进一步保障住院医师规范化培训对象待遇的通知》(川卫发〔2017〕104号)中规定:培训基地必须将中央财政补助中的80%(按目前补助标准,住院医师规范化培训对象为每人每年2.4万元,助理全科医生培训对象为每人每年1.6万元)发放给所有培训对象。中央财政补助中的20%用于培训基地教学实践活动。因此中央财政经费并非全额补助给培训对象。

(二)根据国家卫生培训管理办法,住院医师规范化培训时间为3年,培训对象培训期间允许休产假,但参加结业考核前应补齐培训时间和培训内容。

(三)3月,国务院应对新型冠状病毒感染肺炎疫情联防联控机制印发《关于聚焦一线贯彻落实保护关心爱护医务人员措施的通知》(国发明电〔2020〕10号),对一线医务人员身份进行了明确规定,是指疫情防控期间按照政府统一部署、卫生健康部门调派或医疗卫生机构要求,直接参与新冠肺炎防疫和救治一线工作,且与确诊或疑似病例直接接触的接诊、筛查、检查、检测、转运、治疗、护理、流行病学调查、医学观察,以及直接进行病例标本采集、病原检测、病理检查、病理解剖的医疗卫生专业技术人员,一线医务人员以实际参加现场调查处置、患者救治等工作情况为准,不受编制、身份等限制。我省严格按照国发明电〔2020〕10号文件规定,确定临时性工作补助的发放对象和执行标准,经卫生健康、人社、财政等部门逐级汇总审核后报送国家相关部门。

一、什么是规培医师

规培医师指的是住院医师规范化培训。

就是医学生毕业之后到医院进行住院医师规范培训,为下级医院输送优秀医务人才的同时,也缓解了医学生就业压力。通过临床实践,培养出具有较高理论专业知识和操作专业技能的人才,对于培训临床高层次医师,提高医疗质量极为重要。

二、医学生规培到底有没有工资

因为规培生并不是正式的签约医生,所以一般是没有工资的。

1.研究生期间参与规培的话,是有部分补助的,但是没有工资也没有国家的规培补贴。(所以这一期间压力会比较大~)

2.社会人员主动报名参加规培的,是有国家补助、省补助、工资和绩效的,但各省和各医院的政策不同,补助/工资等级不同

3.委培人员顾名思义委托培养(就职医院没有规培资格,委托到有资格的医院规培),有国家补助、省补助、工资和绩效的,同样因政策不同到手金额不同。

4.在本单位规培的也同样有国家补助、省补助、工资和绩效,也因政策有所不同。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月03日 08:56
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多医务人员相关文章
  • 医院规培期间可以辞职吗
    医院方面辞职和一般企业员工辞职是一样规定的。(1)员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈,了解其离职原因并做记录。(2)劳动者要提前一个月申请辞职,在月头递交辞职信,找公司离职签字同意。(3)劳动者按照公司人事部管理办理离职手续,可能要按离职单,找各部门经理签字同意。(4)工作交接后,公司人事部要开具解除劳动合同证明,给劳动者社保手册、员工档案,结清剩下的工资。一、医疗诉讼中医院承担什么举证责任(一)医疗单位在为患者诊断、治疗、护理等活动过程中无过错责任的证据。根据证据的规则精神,作为医疗单位必须承担有关因诊断护理过失造成患者死亡、残疾的,器官组织损伤导致严重功能障碍的以及明显人身损害的其他后果的举证责任。(二)医疗单位应承担的举证内容。作为医方一旦成为医疗纠纷案中的被告,应提供哪些有效、能有证明力的证据材料?根据医疗单位
    2023-02-22
    463人看过
  • 规培医生有产假吗
    一、规培医生有产假吗(一)一般来说,规培期是可以申请休产假的,只需培训时间相应顺延即可。(二)依据《住院医师规范化培训管理办法(试行)》:1、第二十五条培训年限一般为3年。已具有医学类相应专业学位研究生学历的人员和已从事临床医疗工作的医师参加培训,由培训基地根据其临床经历和诊疗能力确定接受培训的具体时间及内容。在规定时间内未按照要求完成培训或考核不合格者,培训时间可顺延,顺延时间一般不超过3年。二、规培期间休产假有工资没有(一)产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资30天×产假天数。(二)如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育凭证,到生育保险基金处为其申请生育津贴,以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是,若企业为职工缴纳的生育保险费基数低于女职工上年度平均工资收入,那么将导致女职工领取的生育津贴低于其
    2023-06-16
    65人看过
  • 医院医保补助申请
    由本人主动向所在辖区的村(居)委会提出书面申请,并提供相关证明材料,经乡镇(街道)审核后,符合条件的上报县(区)民政局审批。办理流程及所需资料申请享受医疗救助的对象提出书面申请,填写《城乡医疗救助申请审批表》,并提供下列证明材料:1、户口簿、身份证原件、复印件;2、医疗机构诊断证明、医药费发票,已经报销了医药费的需提供报销凭证,未报销的提供医疗保险经办机构盖章(必须注明此件与原件一致,经办人签名)的有效发票复印件;3、低保、残疾、优抚对象提供相关证件原件、复印件,退休或在职的提供单位工资证明,下岗失业人员提供就业失业证申请城乡医疗救助的条件具有当地户籍的城市居民最低生活保障对象;农村五保户;农村特困优抚对象;农村居民最低生活保障对象;政府认定的其他贫困人口,包括因患大病致贫的特困家庭。享受城乡特困群众重大疾病医疗救助待遇的病种包括:慢性肾功能衰竭;恶性肿瘤或再生障碍性贫血;急性脑中风;重度
    2023-05-30
    427人看过
  • 医疗补助费5-10级
    直系亲属
    《医疗事故处理条例》:第五十条医疗事故赔偿,按照下列项目和标准计算:(一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付,但不包括原发病医疗费用。结案后确实需要继续治疗的,按照基本医疗费用支付。(二)误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。(三)住院伙食补助费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算(大致是20元/天)。(四)陪护费:患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。(五)残疾生活补助费:根据伤残等级,按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算,自定残之月起最长赔偿30年;但是,60周岁以上的,不超过15年;70周岁以上的,不超过5年。(六)残疾用具费
    2023-06-05
    289人看过
  • 开一家私人医院有国家补助吗
    对用房自建的福利性、非营利性民办养老服务机构,提供社会老人养老的床位数达50张以上的,财政按核定的床位给予一次性开办补助,每个床位补助1000元;用房属租用且租用期5年以上的,分5年给予开办补助,每个床位每年补助100元。所需资金由县(市、区)财政承担,省里和设区的市财政对财政困难县给予适当补助。受补助的民办养老服务机构5年内改变用途的,收回一次性开办补助款。对已经开业的民办养老服务机构,按入住满一个月的老年人实际占用床位数计算全年平均数,每年给予每个床位120元的运营补贴。资金从当地财政和福利彩票公益金中安排。对民办养老服务机构内安置城市三无对象、农村五保对象,当地财政可将补助给上述人员的生活费转入养老服务机构,用于支付其生活所需费用。补助费用低于当地政府规定的生活、医疗、照料服务等费用标准部分,由当地财政补足。民营养老院,相对于公办养老院。民营养老院,是由民间团体或这个人主办,再就是民
    2023-03-27
    303人看过
  • 医院补助600元是现金吗
    一、医院补助600元是现金吗不是现金,失能老年人护理补贴是发放给重度失能或持有相应残疾证的老年人,用于因生活自理能力缺失而产生的长期照护补贴。补贴的发放是为了进一步失能推进失能老人享受专业化、职业化、多元化的照顾服务,提高老年人的获得感、幸福感,进一步提升生活品质。失能老年人护理补贴是以服务给付的方式解决失能老年人的照护困难,而不是以现金方式解决失能老年人的经济困难。也就是说要专款专用,补贴可以在失能护理补贴服务单位使用,但不能取现。针对失能老年人,主要是通过给予专业的养老服务或提供必需的照护用品,缓解家庭照护的困难。二、补贴可以用在哪些方面1、养老机构的入住费用、辐射社区居家服务费用;2、社区养老服务驿站、农村幸福晚年驿站的短期托养、日间照料;3、家庭照护床位护理、入户生活照料等费用;4、护理站、康复医院、家政等服务机构提供的居家护理照料服务;5、其他符合政策要求的照料护理用品、康复辅助
    2023-06-16
    267人看过
换一批
#医疗知识
北京
律师推荐
    展开

    一线医务人员是指疫情防控期间按照政府统一部署、卫生健康部门调派或医疗卫生机构要求,直接参与新冠肺炎防疫和救治一线工作,且与确诊或疑似病例直接接触的接诊、筛查、检查、检测、转运、治疗、护理、流行病学调查、医学观察,以及直接进行病例标本采集、病... 更多>

    #医务人员
    相关咨询
    • 八级医疗伤残就业补助金省应该培偿多少钱
      吉林省在线咨询 2022-10-25
      问题比较专业,非三言两语所能说清楚,建议与律师面
    • 医院规培要签合同吗?
      宁夏在线咨询 2022-08-19
      基于你问的关于“医院规培要签合同吗”的回答如下: 按照现在的医疗环境来看,合同与否并不重要。国内医疗体制改革的成果初现,但是并没有展现出来应有的作用,反而对行业的偏激评论越来越多,程度越来越重。当然,改革最终的目的是惠及人民,成果何时显现,我始终认为以我的身体状况,有生之年无法享受。所以,在现阶段,还是应该顺应市场,选择逐渐提升地位的“住院医师规范化培训”。首先,住院医师是仿照西方发达国家的制度所
    • 医院规培护士要扣除吗
      广东在线咨询 2022-10-21
      1.普通医疗保险普通医疗保险给被保险人提供治疗疾病时相关的一般性医疗费用。主要包括门诊费用、医药费用、检查费用等。这种保险保费成本较低,比较适用于一般社会公众。由于医药费用和检查费用的支出控制有一定的难度,所以,这种保单一般具有免赔额和费用分担规定,保险人支付免赔额以上部分的一定百分比,保险费用则每年规定一次。每次疾病所发生的费用累计超过保险金额时,保险人不再负责任。2.住院保险由于住院所发生的费
    • 上级补助金能够领取工伤医疗补助金吗
      江西在线咨询 2022-04-21
      工伤保险待遇中,职工发生事故经认定为工伤的,经当地设区所在市的劳动能力鉴定委员会鉴定伤残等级后,方可按规定享受工伤保险待遇。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金,为职工与企业解除劳动关系后,按规定申请领取。若职工发生事故认定为工伤时,在新《工伤保险条例》(于2010年12月8日修订,并于2011年1月1日起实施)之后,则按规定,职工在与企业解除劳动关系后,方可向工伤保险部门申请领取一次性的工伤医疗
    • 出院培还是在医院时培
      甘肃在线咨询 2022-10-24
      工伤鉴定后赔,本人有十二年办案经验,此类案件比较复杂,要根据本案的实际情况确定办案的思路和办法,适用的法律关系也复杂,赔偿要根据具体情况计算,为了更好的维护当事人的合法权益,建议直接委托律.师处理,需要法律服务时请联系本人