女性有什么生育待遇-法师兄

女性有什么生育待遇

来源：互联网时间： 2023-05-01 16:12:53 399 人看过

女性生育待遇包括两大部分：

1、生育医疗费用，(医疗费用是生育期间的产检费、住院费等费用，在医院结账时，可以报销的费用就直接报销七八成);

2、生育津贴，(津贴包括：①以产假天数来计算的生育补贴，②一次性分娩营养补助费，③一次性补贴)

《社会保险法》实施，更惠及民生。女士生育期间又增加待遇：全职太太可以享受到医疗待遇(只要他丈夫在职，有购买生育保险既可)，但也只是可以享受到生育期间的产检、住院及其他医疗费用的报销而已，仍然享受不到生育津贴(生育补贴)。

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一、女性生育待遇包括两大部分：1、生育医疗费用，(医疗费用是生育期间的产检费、住院费等费用，在医院结账时，可以报销的费用就直接报销七八成);2、生育津贴①以产假天数来计算的生育补贴，②一次性分娩营养补助费，③一次性补贴实施，更惠及民生。女士生育期间又增加待遇：全职太太可以享受到医疗待遇(只要他丈夫在职，有购买生育保险既可)，但也只是可以享受到生育期间的产检、住院及其他医疗费用的报销而已，仍然享受不到生育津贴(生育补贴)。那如何才能享受到生育津贴呢?生育补贴怎样领取，怎样领取生育津贴，怎样领取生育补贴呢，去哪里才能领取生育补贴呢，要办理什么样的手续领取生育补贴呢，怎样领取生育补助?二、享受生育保险待遇的条件：1、累积买满一年广州生育保险(包括番禺生育保险);2、由单位到社保局办理就医手续申请，办理生育医院手续时，申请人必须在购买社保的状态。①生育津贴，生育补贴，生育补助，都由单位申请，由用人

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一、生育假期间女性员工是否可以获得工资待遇如果单位没有为女员工参加生育保险的，女员工在产假期间会有工资，该产假工资由单位支付；如果单位为女员工参加了生育保险的，则没有产假工资，但是有相当于产假工资的生育津贴，是由生育保险基金支付的。《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。二、生育津贴报销需要的材料生育女职工需要提交的申报材料：1．计划生育部门签发的计划生育证明（原件及复印件）；2．生育女职工、计划生育手术职工本人身份证（原件及复印件）；3．企业职工生育医疗证审领表；4．企业职工计划生育手术医疗证申

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