工伤鉴定左耳伤残什么意思
来源:法律编辑整理 时间: 2023-04-28 17:31:01 347 人看过

一、工伤鉴定的定义

工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。

二、鉴定内容

广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。

劳动能力鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时,有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。

三、工伤鉴定左耳伤残什么意思?

工伤鉴定等级就是劳动能力鉴定,包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

职工工伤致右耳听力下降,按下降程度评定伤残等级,

听力损失≥56dB的可以评定为十级伤残;

损失≥71dB可评定为九级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014

5.8八级

5.8.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。

5.8.2八级条款系列凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。34)双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB;5.9九级

5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。

5.9.2九级条款系列凡符合

5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。

30)双耳听力损失≥31dB或一耳损失≥71dB;

5.10十级

5.10.1定级原则器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列凡符合

5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。

27)双耳听力损失≥26dB,或一耳≥56dB;

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年02月08日 11:28
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多劳动者相关文章
  • 工伤鉴定耳鸣能鉴定吗
    耳鸣是可以申请鉴定工伤的。如果耳鸣导致听力下降厉害甚至是完全丧失的情况,可以申请职业病鉴定。如果是职业原因造成的,可以按照职业病程序,认定为工伤,并获得相应的赔偿。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023-04-15
    62人看过
  • 耳朵伤残鉴定听力损失
    劳动能力鉴定标准
    听力受损的,一般分为四级至十级伤残,四级——双耳听力损失≥91dB;五级——双耳听力损失≥81dB;六级——)双耳听力损失≥71dB;七级——双耳听力损失≥56dB;八级——双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB;九级——双耳听力损失≥31dB或一耳损失≥71dB;十级——双耳听力损失≥26dB,或一耳≥56dB。一、四级伤残鉴定标准是怎样的四级伤残鉴定标准,又名工伤四级劳动能力鉴定标准,凡符合下列情形之一的,应当鉴定为四级伤残,享受四级伤残赔偿标准。1、中度智能损伤;2、精神病性症状致使缺乏社交能力者;3、单肢瘫肌力≤2级;4、双手部分肌瘫肌力≤2级,5、一手全肌瘫肌力≤2级;6、脑脊液漏伴有颅底骨缺损不能修复或反复手术失败;7、面部中度毁容;8、全身瘢痕面积≥60%,四肢大关节中1个关节活动功能受限;9、面部瘢痕或植皮≥1、2并有轻度毁容;10、双拇指完全缺失或无功能;11、一侧手功能
    2023-03-05
    347人看过
  • 耳朵受伤算几级伤残伤残鉴定如何赔偿
    耳朵伤残鉴定标准为双耳听力损失≥91dB的为四级伤残,双耳听力损失≥81dB的为五级伤残、双耳听力损失≥71dB的为六级伤残、双耳听力损失≥56dB的为七级伤残、双侧耳廓部分或一侧耳廓大部分缺损为八级伤残等。应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用。一、软组织损伤如何赔偿?受害人的软组织因侵权行为受伤,责任人应当赔付其医疗费、护理费、交通费、营养费等合理治疗费用。根据我国《民法典》的相关规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。二、八级伤残是怎么赔偿的八级伤残赔偿的内容有:1、工伤治疗期间的医疗费,以医疗票据为准,由工伤保险基金支付;2、停工留薪工资,按照工伤前职工的工资待遇和治疗时间计算;3、一次性伤残补助金:为本人11个月的工资,由工伤保险基金支付等。
    2023-06-29
    400人看过
  • 耳朵1—10级伤残鉴定标准2级伤残
    双耳或一耳要做听力测试,《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014规定:双耳听力损失91dB,是四级伤残;双耳听力损失81dB,是五级伤残;双耳听力损失71dB,是六级伤残;双耳听力损失56dB,是七级伤残;双耳听力损失41dB或一耳91dB,是八级伤残;双耳听力损失31dB或一耳损失71dB,是九级伤残;双耳听力损失26dB,或一耳56dB,是十级伤残。一级:器官缺失或完全丧失功能,其它器官不能代替,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理者;二级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理者;三级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活部分不能自理者;四级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,生活可以自理者;五级:器官大部分缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,
    2023-03-17
    106人看过
  • 耳朵软骨骨折工伤鉴定能评几级伤残
    一、耳朵软骨骨折工伤鉴定能评几级伤残?如果因工伤评不上等级,是得不到最终赔偿的。只要骨折了,影响功能。一般都可能评定为伤残。赔偿须按伤残等级赔偿。二、工伤赔偿程序:1、工伤报告程序用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告。2、工伤认定程序由社会保险经办机构对工伤(亡)事故进行调查确定是否属工伤的程序,这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的,又没有投工伤保险的情况下,可以不走这一程序。注意工伤认定的两个时间:单位没有提起工伤认定的,工伤者一定要在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请。社保经办机构调查认定后,书面通知单位及伤者。3、工伤鉴定程序工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上(即走完工伤认定程序后),在其医疗终结或医疗期满之后,由县以上劳动鉴定委员会对其进行的
    2023-04-28
    86人看过
  • 工伤伤残评定标准中的几级伤残是什么意思?
    骨挫伤工伤十级伤残。职工遭遇事故的伤害受到工伤从而导致了右距骨骰骨腓骨的骨挫伤,骨挫伤是属于隐密性的骨折,是符合国家的相关标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》中身体各个部位的骨折愈合之后没有功能的障碍或者是轻度的功能障碍者的规定,应该评定为是十级的伤残。右胳膊骨折工伤是几级伤残?工伤鉴定标准:一级伤残a.日常生活完全不能自理,全靠别人帮助或采用专门设施,否则生命无法维持.意识消失c.各种活动均受到限制而卧床d.社会交往完全丧失。二级伤残a.日常生活需要随时有人帮助.各种活动受限,仅限于床上或椅上的活动c.不能工作d.社会交往极度困难。三级伤残a.不能完全独立生活,需经常有人监护.各种活动受限,仅限于室内的活动c.明显职业受限d.社会交往困难。四级伤残a.日常生活能力严重受限,间或需要帮助.各种活动受限,仅限于居住范围内的活动c.职业种类受限d.社会交往严重受限。五级伤残a.日常生活
    2023-07-01
    495人看过
  • 耳鸣能鉴定工伤吗
    耳鸣是可以申请鉴定工伤的。如果耳鸣导致听力下降厉害甚至是完全丧失的情况,可以申请职业病鉴定。如果是职业原因造成的,可以按照职业病程序,认定为工伤,并获得相应的赔偿。一、上班期间发生的脑梗塞,算不算工伤啊工作时突发脑梗塞算不算工伤不能一概而定,需要根据具体情况来看。如果由于工作紧张造成的,可以算工伤,公司有责任救治;但是若是自身原因导致的,只是正常的突发疾病,不能被认定为工伤。除非是患职业病,以及在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,才可以被认定为工伤。二、职业病属于工伤范围么根据《工伤保险条例》的规定来看,如果职工因为工作原因身患职业病的话,那么可以认定为工伤。也就是说职工患职业病的情形是属于工伤的。之后得职业病的职工就可以享受职业病相应的工伤待遇。但要注意,职工是由于其居住环境周围的有毒物品等原因而引起的,那么这种疾病就不属于职业病。三、职业病耳鸣耳聋能赔
    2023-03-22
    395人看过
  • 耳聋工伤如何鉴定?
    专家告诉我们,对于工伤主定的三个主要因素:工作时间、工作地点、因工作原因。在这三个因素里出现工伤都可以进行鉴定赔偿。另外,工作一般是以外伤为主,或者以突发性伤害为主。但是必须能证明耳聋是由工作原因引起,否则不可能认定为工伤。对于神经性耳聋工伤工伤鉴定的国家标准,标准一共是分为10级。符合标准一级至四级的为全部丧失劳动能力,而其中五级至六级的为大部分丧失劳动能力,对于七级至十级的则是为部分丧失劳动能力。耳聋工伤导致的听功能障碍鉴定的标准为包括长期暴露于生产噪声所致的职业性噪声聋,以及一些压力波、还有冲击渡造成的爆破性聋等,还有就是颅脑外伤所致的颞骨骨折、内耳震荡、耳蜗神经挫伤等产生的耳聋及中、以及一些鼓室瘢痕粘连,外耳道闭锁等产生的听觉损害都可以进行鉴定。在鉴定过程的听阈测定的设备和方法必须符合国家标准:GB/T7341、GB4854、GB/T7583。有些鉴定项目比如说纯音电测听重度、极重
    2023-08-17
    364人看过
  • 左耳听力50属于什么伤
    法律综合知识
    一、左耳听力50属于什么伤(一)听力残疾一级:听觉系统的结构和功能方面极重度损伤,较好耳平均听力损失≥91dBHL,在无助听设备帮助下,不能依靠听觉进行言语交流,在理解和交流等活动上极度受限,在参与社会生活方面存在极严重障碍。(二)听力残疾二级:听觉系统的结构和功能重度损伤,较好耳平均听力损失在81~90dBHL之间,在无助听设备帮助下,在理解和交流等活动上重度受限,在参与社会生活方面存在严重障碍。(三)听力残疾三级:听觉系统的结构和功能中重度损伤,较好耳平均听力损失在61~80dBHL之间,在无助听设备帮助下,在理解和交流等活动上中度受限,在参与社会生活方面存在中度障碍。(四)听力残疾四级:听觉系统的结构和功能中度损伤,较好耳平均听力损失在41~60dBHL之间,在无助听设备帮助下,在理解和交流等活动上轻度受限,在参与社会生活方面存在轻度障碍。二、伤情鉴定方法(一)测试环境要求裸耳听力测
    2021-11-14
    201人看过
  • 工伤评残什么意思,和工伤残疾不一样
    工伤评估不同于一般评估。一般体损伤致残程度分级》适用于一般评残,《劳动能力鉴定职工工伤及职业病致残等级》适用于工伤评残。一般来说,残疾评估后,当事人需要承担民事责任、行政责任或刑事责任,而工伤残疾评估一般只需要承担民事责任。工伤评残有时间限制吗工伤评残有时间限制,工伤鉴定需要的材料如下:1、《职工工伤认定申请表》及《劳动和社会保障局工伤认定决定书》原件及复印件;2、发生工伤后首次就诊病历、与该次工伤相关的住院资料及其后所有门诊病历;3、首次及其后复查的各项影像学检查报告单;4、受伤部位存在疤痕、缺损、畸形的,须提供受伤部位的彩色照片。实践中,一般要均要求在收到工伤认定决定书三个月后才能申请劳动能力鉴定,这种做法没有法律依据。按工伤保险条例的规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满,工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动
    2023-08-06
    50人看过
  • 左脚脚踝骨折工伤鉴定是几级伤残
    属于几级伤残需要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定,以伤残等级鉴定的结果为准,只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据。《工伤保险条例(2010修订)》第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第二十四条省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会和设区的市级劳动能力鉴定委员会分别由省、自治区、直辖市和设区的市级社会保险行政部门、卫生行
    2023-06-18
    333人看过
  • 2022耳朵十级伤残鉴定标准
    耳朵十级伤残鉴定标准1.根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014十级伤残鉴定标准第1项“符合中度毁容标准之一项者(a.眉毛部分缺失;b.眼睑外翻或部分缺失;c.耳廓部分缺失;d.鼻部分缺失;e.唇外翻或小口畸形;f.颈部瘢痕畸形)”,伤残等级才可以鉴定为10级伤残,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了;2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法申请劳动能力鉴定,进而获得伤残赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请;3.如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
    2022-07-04
    497人看过
  • 耳膜穿孔评几级伤残鉴定
    外伤性鼓膜穿孔只要听力不受影响,不论是依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》或者是《道路交通事故受伤人员伤残评定》都不能定伤残的。如果你说的听力有下降,要通过听觉诱发电位测出你一耳或双耳听力下降多少,到一定程度才可以定伤残。《职工工伤与职业病致残程度鉴定》九级30)双耳听力损失≥31dB或一耳损失≥71dB;十级28)双耳听力损失≥26dB,或一耳≥56dB;如果有听力下降,你可以对比一下,看够上那个级别。一、伤情鉴定方法1、测试环境要求裸耳听力测试应在测听室进行,对耳聋定残普查亦可在安静房间内(本底噪音<50DBA)进行,室内应限制非测听人员入内。言语识别率测试在普通安静房间内进行,用当地人发音,其言语声约70DBSPL(正常说话声),房间本底噪音小于50DBA。2、鉴定方法(1)行为测听法:通过观察受试者对不同频率、不同刺激声强的听性行为反映,来判断其听力损失。(2)言语识别率测试:用听
    2023-03-10
    140人看过
  • 交通事故伤残鉴定时间是什么意思
    第一,伤残鉴定时间以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。第二,伤残鉴定部门一般不接受个人委托,因此可申请由公安机关交通管理部门、人民法院、律师事务所委托鉴定。交通事故伤残指因道路交通事故损伤所致的人体残疾。包括:精神的、生理功能的和解剖结构的异常及其导致的生活、工作和社会活动能力不同程度丧失。根据道路交通事故受伤人员的伤残状况,将受伤人员伤残程度划分为10级。一、交通事故伤残鉴定有什么内容伤残级别鉴定主要需要鉴定的内容包括:精神的、生理功能的和解剖结构的异常及其导致的生活、工作和社会活动能力不同程度丧失。后续治理费鉴定。如伤者需要后续治疗或康复的,可以委托鉴定机构对后续治疗所需的费用进行鉴定。护理级别鉴定。误工损失日鉴定。二、交通事故伤残鉴定标准的时限及时限如何确定在治疗终结或者病情稳定之后,可以申请伤残鉴定。伤残鉴定的程序一般如下:1、被鉴定人应携带加盖办案单位公章和办
    2023-02-23
    189人看过
换一批
#劳动关系
北京
律师推荐
    展开
    #劳动者
    词条

    劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>

    #劳动者
    相关咨询
    • 职工伤残鉴定中什么叫做左耳导致耳聋
      云南在线咨询 2023-10-14
      工伤鉴定左耳伤残的意思是:劳动者在医院或者有关部门进行工伤鉴定的结果判定为劳动者左耳伤残,在具体的法律条规中属于工伤八级以上,属于受伤中等的情况,企业要支付9个月以上的个人工资给该劳动者。
    • 工伤鉴定是什么意思伤残鉴定怎么做
      湖北在线咨询 2023-05-24
      1.伤残鉴定是指伤后伤残程度鉴定。 2.伤、残鉴定的范围包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。一般由司法部门(比如交警队、派出所、法院)根据医院提供的相关入院记录或委托伤残鉴定机构做相应的残疾鉴定。
    • 伤残鉴定什么意思什么内容
      上海在线咨询 2022-07-13
      1、可对伤残级别进行鉴定 伤残级别的鉴定是我们计算残疾赔偿金、被扶养人生活费、精神抚慰金等赔偿项目的重要依据,一般在委托鉴定机构作出鉴定结论后,才能准确的计算赔偿款。损害程度从轻到重对应的伤残级别是10级到1级。鉴定出来的伤残级别直接影响到受害人的残疾赔偿金、被扶养人生活费等赔偿项目的具体金额。 2、可进行后续治疗费的鉴定 后续治疗费主要是指受害人出现需要后续治疗或者康复的治疗费用,可以在进行级别
    • 工伤伤残鉴定伤残等级时间是啥意思?
      湖南在线咨询 2022-06-29
      接下来解答工伤鉴定伤残等级时间:按工伤保险条例的规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。故进行劳动能力鉴定需等到伤情稳定后,在此法律没有给出具体期限,伤情稳定后及时申请劳动能力鉴定有利于进行赔付。
    • 工伤五级伤残赔偿80万左右什么意思
      河北在线咨询 2022-06-09
      五级工伤能否赔80万主要看职工工资的多少。职工因工致残被鉴定为五级伤残的,可以享受一次性伤残补助金,标准为18个月的本人工资;若是属于难以安排工作情形的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%。但计算五级伤残的剩余月数最多不得超过72个月,达到80万的赔偿标准会有所难度。