一、工伤鉴定的定义
工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上,在其医疗终结或医疗期满之后,由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。工伤鉴定的范围包括:劳动能力鉴定,停工留薪期鉴定确认,护理等级鉴定,伤残辅助器具配置鉴定等。
二、鉴定内容
广义的工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。
劳动能力鉴定也称劳动鉴定,是指劳动者在生产工作中因种种原因造成劳动能力不同程度的损害,致使劳动者在部分、大部分或完全丧失劳动能力时,有关部门在医学方面对其做出的鉴别和评定。通常情况下,我国的劳动能力鉴定工作只负责因工伤或因病而导致的劳动能力鉴定问题。
三、工伤鉴定左耳伤残什么意思?
工伤鉴定等级就是劳动能力鉴定,包括劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
职工工伤致右耳听力下降,按下降程度评定伤残等级,
听力损失≥56dB的可以评定为十级伤残;
损失≥71dB可评定为九级伤残。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014
5.8八级
5.8.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
5.8.2八级条款系列凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。34)双耳听力损失≥41dB或一耳≥91dB;5.9九级
5.9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
5.9.2九级条款系列凡符合
5.9.1或下列条款之一者均为工伤九级。
30)双耳听力损失≥31dB或一耳损失≥71dB;
5.10十级
5.10.1定级原则器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.10.2十级条款系列凡符合
5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。
27)双耳听力损失≥26dB,或一耳≥56dB;
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劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>
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工伤伤残鉴定什么意思?西藏在线咨询 2023-01-02工伤伤残鉴定也称劳动能力鉴定,初次劳动能力鉴定是由用人单位、工伤职工或者其直系亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,申请的时间应当是工伤职工的伤情处于相对稳定的状态或者是已经痊愈。
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工伤伤残鉴定假什么意思?黑龙江在线咨询 2022-08-08工伤假是指发生工伤事故后,治疗和休养所需要的时间,在这段时间里工资照发。因此工伤假期就是指员工发生工伤,需要停工进行治疗并保留薪资的期限。 国务院《工伤保险条例》第三十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长
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保定市工伤鉴定止增笑耳什么意思江苏在线咨询 2022-07-22做工伤能力鉴定伤残等级,但是单位不签字不盖章,不影响鉴定的合法性,没事的,也就是说,鉴定结果后,根据伤残的等级,,可以要求相应的经济补偿,如果公司不给,可以向当地劳动监察大队申诉。 出了工伤以后,应该有用人单位在一个月内向社保局申报,如果用人单位在一个月内不予申报的,个人要向社保局(打个电话12333就可以)申请工伤认定仲裁,在工伤发生之日的一年之内。
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工伤伤残鉴定重新鉴定是什么意思湖南在线咨询 2022-06-19工伤复查鉴定和再次鉴定的区别请见如下规定:《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第十六条工伤职工或者其用人单位对初次鉴定结论不服的,可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。申请再次鉴定,除提供本办法第八条规定的材料外,还需提交劳动能力初次鉴定结论原件和复印件。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。第十七条自劳动能力鉴定结论作出