如果单位在劳动合同到期后不续签,是否有任何补偿
来源:互联网
时间: 2023-05-07 11:01:50
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劳动合同期满后,单位不续签劳动合同是否有任何补偿?是的,《劳动合同法》第46条第5款规定:
(5)根据本法第44条第1款终止定期劳动合同,除非雇主维持或改善劳动合同中约定的条件以续签劳动合同,且工人不同意续签劳动合同。如果公司维持或改善劳动合同中约定的条件(工资等)以续签劳动合同,员工不同意续签和终止劳动合同,则无经济补偿。如果公司降低劳动合同中约定的条件(工资等)以续签劳动合同,且工人不同意续签并终止劳动合同,将获得经济补偿。如果公司和员工一方或双方不续签劳动合同并终止劳动合同,应给予经济补偿
因此,如果后两种情况下劳动合同到期时不续签,单位将对您进行补偿
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