我国公司可以不发代表工资吗-法师兄

我国公司可以不发代表工资吗

来源：互联网时间： 2023-08-07 09:31:16 89 人看过

第一，法定代表人不在公司工作，与公司无劳动关系。

二、授权具体事项产生的法定代表人，且本人同意不支付工资的。

不符合上述条件的，给予法定代表人法工资。因为公司的法定代表人也是合法劳动者，劳动者提供劳动后应该得到报酬。

公司工资不发与中介有关系吗？

单位严重违反劳动合同法不（及时）发放工资。

根据《劳动合同法》第八十条，用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门责令改正，给予警告；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。第八十五条，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

《公司法》第十三条，公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。

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