劳动争议案件代理词怎么写-法师兄

劳动争议案件代理词怎么写

来源：互联网时间： 2023-04-28 18:11:11 252 人看过

劳动争议案件代理词

经过认真核实相关证据、查找法律依据，结合庭审调查，对本案的事实有了清楚了解，现根据事实和法律规定发表如下代理意见：

1、原告与被告存在劳动关系

依据劳社部发〔2005〕12号关于确立劳动关系有关事项的通知，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录;考勤记录;其他劳动者的证言等，证人***两位证人的证人证言能够清楚的证明原告***与被告***存在劳动关系。

另外，原告作为被告公司员工，被告公司为了激发员工积极性，曾向原告提供***作为员工的福利，也可以证明原告与被告存在劳动关系。

2、被告应该为原告补缴社会保险，若补缴不成赔偿相应的损失

根据《中华人民共和国劳动合同法》第7条关于“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系”的规定，原告与被告自2011年9月起成立事实劳动关系。《劳动法》第72条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。依照第73条规定，“劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：退休;患病、负伤;因工伤残或者患职业病;失业;生育。”社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等。因此，被告应为原告补缴2011年9月至2012年7月期间的养老保险、医疗保险及失业保险等社会保险费。如果不能补缴，被告必须赔偿原告等额损失。其中其中养老保险损失3275元/年×2个月×9÷12=4912.5元，失业保险损失675元/月×3个月=2025元，医疗保险损失20000元。

3、被告应向原告支付不签订劳动合同的二倍工资差额33600元

《中华人民共和国劳动合同法》已于2008年1月1日起施行，但被告至今未依法与原告签订劳动合同。根据《劳动合同法实施条例》第7条规定：“用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。”

被告应当向原告支付2011年10月至2012年7月期间的二倍工资差额33600元。

二、劳动争议处理程序

劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;当事人一方也可以不经调解直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

调解程序：除因签订、履行集体合同发生的争议外，劳动者与用人单位发生的其它劳动争议均可以由本企业劳动争议调解委员会调解。调解委员会应自当事人申请调解之日起30日结案，逾期未结案的视为调解失败，当事人可以进行其它程序。

调解程序不是劳动争议处理的必经程序，当事人任何一方或双方可以直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多代理相关文章

代理
怎样写仲裁案件的代理词

可以向大队投诉，请求大队解决;也可以申请劳动仲裁委员会进行劳动仲裁。有关仲裁案件的代理词尊敬的仲裁员：申请人甲与被申请人乙公司劳动纠纷一案已经于2010年4月í日在市劳动争议仲裁委员会开庭审理，作为申请人的代理律师，我参加了本次庭审活动，现提交书面代理意见，供仲裁员参考：一、被申请人应当与申请人签订无固定期限的劳动合同;依法加付2009年3月至2010年3月的一倍工资;并且向申请人支付因未订立书面的劳动合同而造成申请人收入损失的赔偿金(应得工资收入的25%)。申请人于2007年5月开始在被申请人处工作并任职财务总监，被申请人至今未与申请人签订书面的劳动合同。该事实在庭审中得到了被申请人的确认。根据《》第14条、第82条和第97条以及《违反有关劳动合同规定的补偿办法》(劳部发〔1995〕223号)第2条和第3条的相关规定，被申请人应当依法履行上述义务。至于被申请人提出2009年12月份已与申

2023-06-12

69人看过
代理
劳动争议代理词的辩论题目有哪些？

1、要善于准确归纳并找出辩护的法定理由。2、要敢辩、善辩和明辩。敢辩与善辩、明辩并不矛盾，而是相辅相成的。敢辩而不善辩，就会造成辩护可听不可取；善辩而不敢辩，人们听来会感觉辩护观点圆滑有余，份量不足；善辩而不明辩，其辩护结果则让人不知所言何意，所指何物。若把敢辩、善辩、明辩结合在一起，则会让人感知你的辩护既有独立见解，又言词得体，更是目标明确。据我所知，当事人对辩护律师最有意见的是不敢辩，最抱怨的是不明辩，最挑剔的则是不善辩。3、切忌歪辩、乱辩和错辩。法庭辩论有哪些程序1、由原告及其诉讼代理人发表辩论意见。2、由被告及其诉讼代理人发表辩论意见（见答辩状、反诉状观点）。3、原告作最后陈述。4、被告作最后陈述。坚持答辩状、反诉状观点。法庭辩论要按照什么顺序进行1、原告及其诉讼代理人发言。原告和诉讼代理人都出庭的情况下，一般先由原告发言，然后由诉讼代理人补充。发言主要是论证自己的观点和主张，驳斥

2023-08-06

218人看过
代理
劳动争议案件能否采取风险代理?

劳动争议案件可以通过风险代理来处理。劳动争议，是指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。劳动争议案件可由风险代理机构处理。劳动争议是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同所产生的纠纷,即劳动者与单位之间因劳动关系中的权利义务产生的纠纷。通过风险代理机构介入,可有效降低劳动争议案件的处理成本,加快解决争议的时间。劳动争议案件能否通过风险代理解决？是的，劳动争议可以通过用人单位解决。用人单位与劳动者之间发生劳动争议时，可以采取协商、调解、仲裁和诉讼等方式来解决问题。协商和调解是较为常见的解决方式，双方可以充分沟通，找到解决问题的最佳方案。如果协商和调解无法达成和解，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会或人民法院提起诉讼。在解决劳动争议时，用人单位应当积极配合，

2023-09-16

66人看过
代理
劳动仲裁代理词怎么写，可以找律师代写吗

代理词无法定的固定格式，但书写格式又比较规范，但有大体通用的文章结构，一般的代理词由以下几个部分组成。当事人如果对于劳动仲裁代理词不了解的，可以请律师代为书写。（一）首部。每一份代理词都应有一个确切的标题，标题应反映案件性质和所代理的当事人在案中的地位，例如民事原告诉讼代理词等，使听众一开始就了解代理词的性质。（二）序言。序言亦即开场白，要尽量简洁，重点在代理意见部分。（三）正文。正文是代理词的核心内容。这一部分应根据具体案情、被代理人所处的诉讼地位、诉讼目的和请求以及被代理人与对方当事人的关系等因素来确定其内容。（四）结束语。本部分是归纳全文的结论性见解和具体主张，为被代理人提出明确的诉讼请求。一、劳动仲裁代理词书写注意事项有哪些1、代理词主要用证明的方法来写，对错误的观点有时也可以进行必要的驳斥，用反驳的方法来写，但通常是把正面说理与反面驳斥有机地结合起来，以正面说理为主，或两种方法兼

2023-03-29

462人看过

代理
代理企业方劳动仲裁案件代理词是怎样的

尊敬的仲裁员：我受AAA公司之委托担任本案的仲裁代理人，发表如下代理意见：一、申诉人所提之请求事项违背了民事诉讼与仲裁“一事不再理”的基本原则，仲裁委员会应该不予受理并予以驳回。早在年月日，申诉人BBB就因与被诉人AAA、CCC的劳动争议向DDD劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，其仲裁请求的第一项为“裁令被诉人赔偿申诉人年月至安排工作之日的工资并附加25%赔偿费用。”，而本次仲裁的请求事项是“裁令被诉人赔偿申诉人年月至安排工作之日的工资并附加25%赔偿费用”。申诉人之请求经过“一裁三审”，中级人民法院于年月日作出终审判决。申诉人自年月至年月日的工资和赔偿要求已经得到了最终的司法裁决，申诉人只能够就年月日以后的工资和赔偿提起仲裁，而不能对已有最终裁决的事项提起重复仲裁，我们认为申诉人是在故意增加被诉人的讼累，其请求应该予以驳回。二、申诉人未为被诉人提供正常劳动，其要求赔偿工资并附加25%的赔偿

2023-04-17

145人看过
代理
关于劳动争议案件的律师风险代理

一、国家发改委关于律师服务收费的新规定《关于放开部分服务价格意见的通知》规定：为贯彻落实党的十八届三中全会精神，按照国务院常务会议部署，使市场在资源配置中起决定性作用，促进相关服务行业发展，现就放开部分地方实行定价管理的服务价格的意见通知如下：第一条第(四)项：律师服务(刑事案件辩护和部分民事诉讼、行政诉讼、国家赔偿案件代理除外)。除律师事务所和基层法律服务机构(包括乡镇、街道法律服务所)提供的下列律师服务收费实行政府指导价外，其他律师服务收费实行市场调节价。1、担任刑事案件犯罪嫌疑人、被告人的辩护人以及刑事案件自诉人、被害人的代理人;2、担任公民请求支付劳动报酬、工伤赔偿，请求给付赡养费、抚养费、扶养费，请求发给抚恤金、救济金，请求给予社会保险待遇或最低生活保障待遇的民事诉讼、行政诉讼的代理人，以及担任涉及安全事故、环境污染、征地拆迁赔偿(补偿)等公共利益的群体性诉讼案件代理人;3、担任

2023-05-05

163人看过
调解委员会
法院受理劳动争议案件,必须以劳动争议

法院应当受理的劳动争议案件有：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（二）劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷；（三）劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。一、调岗降薪能否申请劳动仲裁调岗降薪属于劳动报酬、工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议，属于劳动仲裁范围，如果不属于前述情形的，但是符合法律规定的其它情形的，都是可以进行劳动仲裁的。《劳动合同法》第三十五条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。这也意味着，在劳动合同没有特别规定的情况下，调整岗位作为合同变更的重要内容，须满足两个基本前提：1、双方协商一致；2、采取书面形式。二者缺一不可，用

2023-03-11

116人看过
举证责任
刘渝劳动争议仲裁案辩论词

仲裁庭：本律师接受本案申诉人刘渝的委托，并受北京市久隆律师事务所的指派，参加本次庭审，结合仲裁庭刚才的调查情况，根据事实和法律，发表如下辩论意见。1、申诉人解除劳动合同的原因是被诉人违反劳动合同的约定甚至是违法。被诉人称由于申诉人未满服务期单方解除合同属于违约，应支付违约金；由于申诉人未支付违约金，因此没有给申诉人办理档案转移手续。这一说法是没有事实依据的。事实上，申诉人解除劳动合同，不是申诉人违约，而恰恰是被诉人违约、甚至是违法，是被诉人没有给申诉人按时、足额交纳社会保险，而且安排申诉人经常、超负荷的加班而不支付加班费。申诉人与被诉人签订的《劳动合同》约定：“……甲方按照国家和北京市的有关规定按期为乙方缴纳养老，医疗，失业，公积金等社会保障……”。《中华人民共和国劳动法》第七十二条也明确规定：“……用人单位和劳动者必

2023-04-22

453人看过

代理
双重劳动关系案件二审代理词

李伟律师QQ:985632883审判长、审判员：辽宁华峰律师事务所接受本案上诉人的委托，指派我担任其二审代理人，现结合本案已查明事实和相关法律，发表如下代理意见：一、上诉人与被上诉人之间存在事实上的劳动关系，且没有签订书面劳动合同，被上诉人应当支付加班工资和补偿工资。上诉人于2000年到xx大厦物业泵房车间从事中央空调和水泵管理工作。2003年2月17日xx银行接管xx大厦后，上诉人继续留在原岗位工作，接受被上诉人的日常考核管理，由被上诉人每月支付工资500元。2003年8月1日开始，工作时间调整为上24小时，休息24小时，每周工作84小时，在周六、周日和法定节假日从未休息过，并且从未签订过书面劳动合同。代理人认为，上诉人与被上诉人之间存在事实劳动关系，并且没有签订书面劳动合同，被上诉人依法应当支付加班工资和补偿工资。1、被上诉人应支付加班工资48625.27元。根据《劳动法》第四十三条用

2023-04-22

148人看过
代理
交通事故伤残案件代理词怎么写？

交通事故伤残代理词由四部分组成，代理词的写法是：（一）首部每一份代理词都应有一个确切的标题，标题应反映案件性质和所代理的当事人在案中的地位，例如“民事原告诉讼代理词”等，使听众一开始就了解代理词的性质。因为代理词是一种讲演辞，主要向合议庭陈述，因此开头的习惯称呼语是：“审判长、审判员：”（二）序言序言亦即开场白，要尽量简洁，重点在代理意见部分。序言包括：1、说明代理人出庭的合法性，概述接受委托和受指派，担任本案当事人哪一方面的代理人；2、说明代理人接受代理后进行工作的情况，即在出庭前做了哪些方面的工作，如查阅案卷、调查了解案情等；3、表明代理人对本案的基本看法，也可以不说。如系上诉案件，则要说明对一审判决的看法和意见。（三）正文正文是代理词的核心内容。这一部分应根据具体案情、被代理人所处的诉讼地位、诉讼目的和请求以及被代理人与对方当事人的关系等因素来确定其内容。代理人应当在代理权限内，依据

2023-08-17

363人看过
代理
离婚案件上诉代理词应该怎么写?

1、首部。(1)注明文书名称。(2)称呼语，即审理本案的审判长和审判员。(3)前言：简要说明代理律师出庭代理诉讼的合法性、代理权限范围、出庭前准备工作概况。2、正文。(1)案件性质和具体案情。(2)被代理人的诉讼地位。(3)诉讼程序。(4)被代理人的授权范围。(5)被代理人的诉讼请求或对本案争议标的态度。3、尾部。⑴代理律师署名;⑵代理词发表日期。一、合同纠纷起诉流程是怎样的1、梳理案情收集证据。2、确定管辖法院。3、聘请律师。4、准备开庭。确定了开庭时间，法院会以传票的方式通知开庭。开庭前，应与代理律师沟通，确定是否需要在法庭上发言以及发言时有哪些注意事项。《民事诉讼法》第一百一十九条？起诉必须符合下列条件：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；(二)有明确的被告；(三)有具体的诉讼请求和事实、理由；(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。二、买卖合同所

2023-04-11

55人看过
代理
劳动合同纠纷案代理词

首先，用人单位急需持证教练员，申请人作为就业能力强的优势劳动者，一方面担心劳动合同会将其自由跳槽的手脚捆绑住，另一方面以赚取两倍工资为目的，想方设法拖延订立书面劳动合同，拒不签订入职培训合同，严重冲击了被申请人的培训制度和用工招录制度。正当广州市政府启动公交村村通工程，而被申请人作为专业的驾驶员培训中心和职业技能培训中心急需招聘教练员以培训出大批客车司机之际，2008年3月25日，持有教练证的申请人递交了《求职人员登记表》，被申请人告知其基本符合入职的必要条件和希望其考取高级职业技能等级证的要求，但申请人持(教练)证待沽而抱观望和拖延的态度，拒绝与被申请人签订任何劳动合同和在岗培训合同。被申请人尽快的为申请人办理了教练证的迁入手续，以促使申请人及时签订合同。其后被申请人的门市经营部主任张某某先后三番五次的发出《××公司员工签合同期综合调查表》通知申请人签订相应的合同;但申请人却把这些表格全

2023-04-23

500人看过

法律综合知识
合并审理案件如何写代理词

合并审理代理词审判长审判员：依据《民事诉讼法》规定、《律师法》规定规定磐xx律师事务所分别受本案原告石xx、李x云、鲍xx、姜xx、顷xx、姜x平、胥xx、罗xx、李xx、刘xx、国xx、康xx、张xx、冯xx、赵xx、赵x阳、杨xx、马xx十八人的委托，并指派我分别担任他们的诉讼代理人，依法参加今天的十八人合并审理。鉴于十八位原告分别诉求事项性质的类同性，根据法庭调查，并经法庭的许可，依据事实与法律，发表下列综合代理意见：一、十八位原告的分别每项诉讼请求，均符合法律要求并具有法律依据，请法庭给予充分注视。二、关于各位原告要求被告给予补办社会养老保险和医疗保险相关手续并且补缴养老保险费、医疗保险费事宜。依据《劳动法》规定、规定、规定、规定第四款规定，原告依法应享有社会养老保险权益，被告依法负有为原告办理社会养老保险、医疗保险登记和及时足额交付社会养老保险、医疗保险费用的义务，但本案中，被告

2017-12-16

456人看过
代理
一审劳动争议案件中的a公司代理人

为正确审理劳动争议案件，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，《中华人民共和国民事诉讼法》等有关法律、法规，结合民事审判实践，探讨了适用法律的若干问题，第一条劳动人事争议仲裁委员会以无管辖权为由不予受理劳动争议案件，当事人提起诉讼的，人民法院根据下列情形分别处理：（一）劳动人事争议仲裁委员会经审查没有管辖权的，经审查认为劳动人事争议仲裁委员会有管辖权的，通知当事人向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，应当通知当事人申请仲裁，并将审查意见书面通知劳动人事争议仲裁委员会。劳动人事争议仲裁委员会仍然不予受理。当事人就劳动争议提起诉讼的，应当受理。第二条仲裁裁决的种类由仲裁裁决决定。仲裁裁决没有明确规定是终局的或者非终局的，用人单位不服仲裁裁决，向基层人民法院提起诉讼的，按照下列情形处理：（一）经审查认为仲裁裁决不具有终局性的，基层

2023-05-07

108人看过