社保构成比例为哪些-法师兄

社保构成比例为哪些

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-09 11:03:13 297 人看过

一、具体的社保构成比例为:

社会保险=养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险+住房公积金

养老保险：单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%。

医疗保险：单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹。

失业保险：单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%。

工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴。

生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴。

住房公积金：单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%。

这么算下来，单位每个月为你缴纳的社保比例应该是

自己每个月应该缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块

二、建议找一个正规的代理机构，在选择社保代理机构的同时，也必须要知道社保代缴的风险。

1、社会保障局等国家行政机关各项事务都有正规流程与规章制度可循，不要迷信相信所谓内部的人情关系省钱或被操作人员自己主观判断误导，所有事务都是基于政策法规的前提下操作。

2、目前社保代理行业服务费价格从50-300不等，而选择价格过低的社保代理机构，往往会导致自己被骗，在考虑价格的同时一定要看社保代理机构的资质和实力。通常社保代理机构所收取的款项包含社保代收费用和服务费两部分，如果收取其他费用，一定要谨慎选择。

3、社保所有事务都有一定的"空白期"也就是社保局内部的数据或流程运行期限，比如社保网上查询时间约为1-2个月才能显示，社保中断2-3个月社保卡实时结算恢复等期限风险。

个人交社保要交多少?以上就是对此的相关介绍，

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多社保相关文章

社保
个人缴纳社保缴费比例有哪些

个人缴纳社保缴费比例具体如下：1、医疗保险：个人承担2%；2、养老保险：个人为8%；3、失业保险：个人为1%；4、工伤保险：个人无；5、生育保险：个人无；6、公积金：个人3.5%。养老保险是为了解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。一、单位交三险是哪三险单位交三险是养老保险、医疗保险、失业保险。养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。医疗保险一般指基本医疗保险，是为了补偿劳动者因疾病风险造成的经济损失而建立的一项社会保险制度。失业保险是指国家通过立法强制实行的，由用人单位、职工个人缴费及国家财政补贴等渠道筹集资金建立失业保险基金，对因失业而暂时中断生活来源

2023-06-26

171人看过
社保
个人社保比例

个人缴纳养老、医疗和失业保险的比例分别是8％、2％、1％左右，一般企业占大头。工伤、生育保险由企业缴纳，个人不需要缴纳。社保是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。个人社保如何交首先要明确，没有单位的个人也可以缴纳社保，缴纳社保可以通过两种方式：一种是以灵活就业者的身份参加职工社保，另一种是参加城乡居民社保。对于第一种以灵活就业者的身份参加职工社保，这种一般只能缴纳养老保险、医疗保险、失业保险三种保险，一般不能分开缴纳，而且要在户口所在地缴纳，可以通过人才服务中心或者职业介绍服务中心来参加社保。参加职工社保，缴费标准比较高，一般来说，缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资，缴费比例为20％。在很多地方，灵活就业人员可以在当地上年度职工月平均工资60％～300％之间选择缴费基数。以灵活就业者的身份参加职工社保，由于缴费水平高，所以适

2023-08-11

349人看过
社保
社保医疗比例

1.社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。2.由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩，因此，平均工资水平的提高，会带来各社保险种的调整。一、社保基数与工资的对应关系社保基数的计算方法为：你工资低于社保下限基数，按下限基数缴纳。如高于下限，按实际去年全年平均工资缴纳。新进员工为第一个月工资为基数;老员工社保基数调整为上一年度月平均工资为基数,如工资低于或高于当地最低或最高社保基数,以最低或最高社保基数为缴纳基数。社保缴纳的具体计算方法为：1.养老保险：单位缴纳员工工资总额的22%，个人8%;2.医疗保险：如果缴费比例是9.5%，则单位缴7.5%，个人缴2%;3.工伤保险：工伤保险全部由单位缴费，缴费比例可以是社平基数的60%，也可以是100%。4.生育保险：生育保险全部由

2023-06-21

319人看过
社保
2022年社保比例

2022年社保比例如下：1、养老保险：用人单位缴费比例是16％；个人缴费比例是8％；2、失业保险：用人单位缴费比例是0．6％、个人缴费比例是0．4％；3、医疗保险：用人单位缴费比例是6．5％；个人缴费比例是2％；4、生育保险：用人单位缴费比例是0．8％，个人不缴纳。5、工伤保险：用人单位缴费比例是0．5％，个人不用缴费；6、住房公积金：用人单位缴费比例是7％，个人缴费比例是7％。企业社保缴费方法如下：1、企业社保参保，由用人单位的社保相关负责人，将该公司的参保人员信息整理好之后，连同办理参保手续所需要的其他材料，一并提交到当地的社保经办机构，并且办理社保参保登记；之后人员有新增或删减的，直接提交相关人员的参保信息再提交即可；2、企业社保缴费：企业社保缴费是由相关部门直接在企业账户中统一划扣的，不需要单独前往社保机构进行缴费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保

2023-08-09

431人看过

社保
社保赔付比例

社保的理赔比例是80%。1、应该是买住院医疗保险。社保是基础，商保是补充。商业保险的住院医疗与社保或其他商业保险在报销形式上是互补的，一般公司不能够直接购买住院医疗，住院医疗保险大都是以附加形式存在的。即先要购买一定数额的主险，再附加住院医疗保险。2、职工个人门诊、购药及住院个人自付部分医疗费用直接由医疗保险个人账户IC卡结算，超出的费用由参保人员个人现金支付。参保人员住院三日内，应由患者家属或委托人凭医疗保险卡到社保中心登记备案。3、申请门诊慢性病管理的职工应先到社保中心进行登记，待社保中心通知其进行医疗鉴定。统筹基金设起付标准和最高支付限额。第一次住院医疗费用的起付标准为1000元;年度内多次住院的，累计起付标准为1500元。4、退休人员统筹基金支付比例每段增加5个百分点。按规定列入统筹基金支付范围的特殊病种门诊医疗费用，年度内统筹基金起付标准为1000元，起付标准以上的门诊医疗费用由

2023-03-22

483人看过
社保
社保基数比例

社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。一、公积金缴费基数和社保缴费基数一样吗公积金基数不是必须和社保缴纳基数一致。自2015年7月1日起，各住房公积金缴存单位应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数，缴存基数为2014年度职工个人月平均工资总额。调整后的缴存基数不得超过本市统计部门提供的2014年度全市在岗职工月平均工资的5倍，即不超过30271元。职工月平均工资总额(实行年薪制的按月均分)未超过上述限额的，以实际月平均工资总额作为缴存基数;超过上述限额的，以该限额作为缴存基数。调整后的缴存基数不得低于1808元。2015年7月1日前缴存基数低于1808元的，自

2023-03-13

283人看过
法律综合知识
社保购买比例

视具体情况而定。如果是医疗保险的话，那么购买比例是：由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6％左右，职工缴费率一般为本人工资收入的2％。《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。《社会保险法》第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

2024-04-20

195人看过
法律综合知识
天津社保比例

天津职工社会保险缴费比例：养老保险：公司缴17％，个人缴8％；失业保险：公司缴0．5％，个人缴0．5％；工伤保险：公司缴0．2％，个人不缴；生育保险：公司缴0．5％，个人不缴；医疗保险：公司缴10％，个人缴2％。《社会保险法》第十一条，基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。《社会保险法》第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。

2024-04-18

215人看过

社保
曲靖社保比例

缴费基数:2390.4≤缴费基数≤12527缴费比例:养老保险：单位20%;个人8%;医疗保险：单位10%;个人2%;失业保险：单位1.5%;个人0.2%;工伤保险：单位0.5%-2%不等;个人不需缴费;生育保险：单位0.8%;个人不需缴费。缴费流程:1、委托银行收款与开户银行签订借记合同、授权书-征缴中心办理银行托收业务2、单位自缴查询当月应交数据-15日前转账至社保费账户-25日前服务大厅打印收据

2023-05-30

275人看过
社会保险
社会保险比例

养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。一、社保缴款比例表社保缴费比例表：1、养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%;2、医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%;3、失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%;4、生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费;5、工伤保险：单位缴费比例0.5%，个人缴费不缴费。二、养老保险公司和个人的比例大概是多少养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳

2023-02-14

135人看过
法律综合知识
苏州社保比例

社保的缴费比例：养老保险：单位每个月缴纳21％，职工缴纳8％；医疗保险：单位每个月缴纳9％，职工缴纳2％；失业保险：单位每个月缴纳2％，职工缴纳1％；工伤保险：单位每个月缴纳0．5％，职工不需要缴；生育保险：单位每个月缴纳0．8％，职工不需要缴。苏州社保比例的法律依据《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。《中华人民共和国社会保险法》（2018修正）：第七章　社会保险费征缴　　第五十八条　用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请

2022-07-03

222人看过
法律综合知识
2024社保公司承担比例为多少？

一、社保公司承担比例是多少？1．养老保险：单位16％，个人8％。2．医疗保险：单位10％，个人2％。3．生育保险：单位0．8％，个人不缴。4．失业保险：单位0．8％，个人（城镇户籍）0．2％，个人（农村户籍）不缴。5．工伤保险：单位0．2％－1．9％，个人不缴。二、社保基数的确定依据职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，涉及到具体数额，对于新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数；参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一年的整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面：（1）单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，

2024-01-28

115人看过

社保
上海社保比例

1、基本养老保险：单位16％，个人8％；2、基本医疗保险：单位9．5％，个人2％；3、失业保险：单位0．5％，比例有浮动；4、生育保险：单位按个人缴费基数之和的1％缴纳；5、工伤保险：单位0．16％－1．52％。上海社保基数1、职工工资收入介于社保缴费基数上下限之间，社保缴纳金额＝实际工资收入x社保缴费基数。2、职工工资收入低于社保缴费基数下限，社保缴纳金额＝3563元x社保缴费基数3、职工工资收入高于社保缴费基数上限，社保缴纳金额＝17817元x社保缴费基数《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家

2023-07-21

190人看过
法律综合知识
社保个人比例

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。（1）职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300％的，以当地上年度职工平均工资的300％为缴费基数；（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60％的，以当地上一年职工平均工资的60％为缴费基数；（3）职工工资在300％—60％之间的，按实申报。职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数，根据职工上年度的月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明。《中华人民共和国社会保险法》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外，其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。社会保险基金专款专

2024-04-16

131人看过