劳务工与合同工的区别包括哪些:
1,劳动者:劳动者与用人单位或个人签订劳动合同,只需完成约定的工作内容即可获得劳动报酬,用人单位无需为劳动者购买五险一金,或提供工具、生产资料或办公环境;
2,合同工:合同工与用人单位签订劳动合同,作为本单位的一员,用人单位接受本单位的管理和控制,用人单位需要根据劳动法、劳动合同法等有关法律为员工提供必要的保障和劳动保护。
合同工和编制的区别
1.合同工的工作期限依照劳动合同的预定,编制员工的工作期限自进入编制后一直到法定退休;
2.合同工由用人部门内部经费发放工资,编制员工由国家财政发放工资;
3.合同工只协助执法,编制员工具有执法权;
4.合同工是通过签订劳动合同建立劳动关系,编制员工是通过公务员考试等方式入职。
《中华人民共和国劳动法》第十六条劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。
建立劳动关系应当订立劳动合同。
-
劳动合同和务工合同的区别有哪些
381人看过
-
劳务合同和劳动合同之间的区别
416人看过
-
劳务工和合同工的区别
280人看过
-
劳务工和合同工区别
318人看过
-
劳务派遣和技术合同工的区别有哪些
252人看过
-
劳动合同和劳务合同之间的区别是什么?
469人看过
劳动者指达到法定年龄,具有劳动能力,以从事某种社会劳动获得收入为主要生活来源,依据法律或合同的规定,在用人单位的管理下从事劳动并获取劳动报酬的自然人。 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生... 更多>
-
劳动合同和劳务合同之间有哪些区别江西在线咨询 2023-05-131、主体资格不同 (1)劳动合同的主体只能一方是法人或组织,即用人单位,另一方则必须是劳动者个人,劳动合同的主体不能同时都是自然人。 (2)劳务合同的主体双方当事人可以同时都是法人、组织、公民,也可以是公民与法人、组织。 2、主体的待遇不同 (1)劳动关系中的劳动者除获得工资报酬外,还有保险、福利待遇等。 (2)劳务关系中的自然人,一般只获得劳动报酬。 3、适用的法律不同 (1)劳务合同主要由民事
-
合同工和劳务工的区别有哪些宁夏在线咨询 2022-08-07合同工与劳务工的区别在于:劳务工的关系在劳务公司,有什么劳动纠纷了,是和劳务公司的关系,跟用人单位没有关系,合同工直接就是用人单位的,发生什么事情都是用人单位负责
-
建设工程施工合同和劳务施工合同的区别有哪些, 二者之间有什么区别陕西在线咨询 2022-03-30建设工程施工合同和劳务施工合同的区别。二者的区别: 1.标的种类不同。工程分包的是建设工程,分包人是取得总包工程中的一部分非主体工程;工程劳务分包人是取得工程中的劳务,提供劳动力。 2.完成方式不同。工程分包单位以自己的劳动力、设备、原材料、管理等独立完成分包工程。劳务分包人只提供劳务即劳动力。 3.签订条件不同。承包单位分包工程,必须经过业主的同意;承包单位进行劳务分包则不需要业主同意。 4.合
-
劳务工和合同工有哪些区别啊?青海在线咨询 2022-07-28以下就是下劳务工和合同工的区别:合同工与被雇佣的企业具有劳动关系,应该签订劳动合同。劳务工为劳务公司或者组织所雇用,与劳务公司签订雇佣劳动合同,与用工企业不存在雇佣关系,用工企业与劳务公司具有服务或者接受服务的关系。对于养老保障等社会保障金,按照国家法律的规定必须是用工企业为劳动者缴纳,劳务公司是管理公司,代用工企业缴纳,实际都是用企业缴纳。包括福利等都由劳务人员、劳务公司、用工企业共同约定。
-
劳务合同工和临时工有哪些区别辽宁在线咨询 2022-06-251、临时工与合同工的区别:保险。合同工有,临时工没有。工资:合同工高,临时工说不定低,而且低很多。福利:合同工有,临时工多数没有。 2、总的来说,正式工和临时工都是合同制的,区别是正式工签订劳动合同,公司会有五险一金,工资较高,福利待遇较好;临时工签订劳务合同,公司只发工资,五险一金和福利待遇都由劳务公司负责(相当于包工头)。区别就是正式工工作稳定工资较高福利优厚,临时工工作不稳定工资较低福利几乎