劳务合同没到期怎么赔偿-法师兄

劳务合同没到期怎么赔偿

来源：法律编辑整理时间： 2023-04-11 19:32:55 244 人看过

劳务合同不是劳动合同，未到期是否赔偿，要看合同怎么约定的。

一、劳务合同签多少年合适

劳务合同签的时间需根据自身情况而定：

1、在合同中明确约定效力期间，期限可长可短；

2、无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件，在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件，一般不能解除或终止，劳动关系可以一直存续到劳动者退休为止；

3、以完成一定的工作为期限，工作或者工程一经完成，劳动合同即终止。

劳务合同解除，补偿员工方式如下：

1、根据劳务合同上的约定进行补偿；

2、合同没有约定的，可以协商一致进行补偿；

3、无法协商一致的，合法解除的，无需补偿，因违约解除的，违约方需要承担违约责任。

二、公司变更合同该怎么处理

用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。公司变更名称不会对劳动合同有影响，公司和员工都应该履行之前的劳务合同，不用再重新签订劳动合同。明确公司变更对劳务合同的影响有利于更好地处理公司问题，避免纠纷。

三、承包合同到期公司没有续签的怎么办

承包合同到期不续签可以获得赔偿。如果是劳务承包，合同到期双方的权利和义务完成，合同就会自然终止，如果想要继续续签，双方应该进行协商，如果合同约定已经到期续签，一方如果已经违约，是可以按照违约条款要求赔偿的，劳务合同是不同于劳动合同的，劳务合同期限届满，则合同解除。

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