员工玩手机罚款1000元合法吗-法师兄

员工玩手机罚款1000元合法吗

来源：互联网时间： 2023-08-08 21:50:35 205 人看过

一、员工玩手机罚款1000元合法吗

1、员工玩手机罚款1000元不合法。罚款属于行政处罚的一种，只有由就有行政处罚权的行政机关实施，公司属于民事主体不具备处罚权，不能对员工进行罚款处罚。只有劳动者因为重大过失或主观故意给用人单位造成直接经济损失的情况下，用人单位可以要求劳动者承担部分或全部损失。

2、法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条

因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

第十五条

用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：

（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；

（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；

（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；

（四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

二、举报公司的违法行为有哪些方法

1、向劳动保障行政部门投诉、举报；

2、向调解组织申请调解；

3、依法向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；

4、者依法向人民法院提起劳动诉讼等。

上班不能带手机合法吗

根据情况定。如果你所服务的公司性质属于特殊行业，如加油站，机场，或属危险作业行业，则从员工作业时安全角度出发，公司实施上班期间禁止携带手机属于合理禁令。但公司负有安全、妥善保管员工手机的责任，如在保管期间员工手机灭失，则由公司承担保管不善的赔偿责任。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多罚款相关文章

辞退
公司以玩手机辞退员工是合法的吗？

公司以玩手机辞退员工是合法的，首先，员工上班玩手机，无特别约定的情况下公司不能辞退。其次，员工上班玩手机，属于严重违反公司的规章制度的公司可以辞退。按规定，员工出现以下情形时公司可以单方辞退：1、员工在试用期间被证明不符合录用条件；2、员工严重违反公司的规章制度；3、员工严重失职、营私舞弊，给公司造成重大损害；4、员工同时与其他公司建立劳动关系，对完成工作任务造成严重影响，或者经公司提出后拒不改正；5、员工以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同致使劳动合同无效；6、员工被依法追究刑事责任。提起调查程序的起点相对来说要比较低，当公司确认员工违反了相关公司规定、指引、规章或是程序，具体负责人员就应该启动调查程序。如果违纪情况非常严重，那么就要在调查结果出来以前，中止该员工的工作并最终采取相应的惩戒措施。一、用人单位可以辞退员工的规定是什么？劳动者有下列

2023-06-21

180人看过
羁押
上班睡觉罚1000元合法吗

不合法。企业对职工罚款总额不能超过当月工资总额的20%，扣完后的工资不能低于最低工资标准，并须经职工代表大会讨论通过，向职工公示。企业罚款制度应当由其他合理制度代替。企业的经济惩罚是以计划经济下形成的“终身制”的形式产生的，是时代的产物。然而，随着新的劳动就业制度的实施，职工不再是企业的终身制度。现实中，在一些企业中，过度罚款和羁押处罚的现象往往极大地损害了职工的切身利益，容易发生劳动争议，这种经济处罚形式使职工愤愤不平。也很难达到督促职工遵守用人单位劳动规章制度的管理目标，从而提高劳动生产效率。我国《劳动合同法》实施后，企业应适应新的要求，完善内部劳动规章制度。废除前的纪律措施部分被现行法律所取代：解雇、退市由法律规定的纪律处分取代，经济损失赔偿被责令代之以经济损失赔偿；实际上禁止一次的行政处罚罚款。因此，企业应在法律调整的环境下调整劳动就业管理的概念和模式，采取合法合理的方式行使就业自

2023-04-17

440人看过
罚款
机动车超速多少罚款1000元

超速扣分标准：1、超速处罚超过规定时速10％以内，不罚款，不记分。2、超过规定时速10％以上未达20％的，处以50元罚款，记3分。3、超过规定时速20％以上未达50％的，处以200元罚款，记3分。4、超过规定时速50％以上未达70％的，处以1000元罚款，记6分，可以并处吊销驾驶证。5、超过规定时速70％的，处以2000元罚款，记6分，可以并处吊销驾驶证。一、机动车车速的规定是怎样的？1、《中华人民共和国道路交通安全法》第四十二条规定，机动车上道路行驶，不得超过限速标志标明的最高速度。在没有限速标志的路段，应保持安全车速。夜间行驶或者在容易发生危险的路段行驶，以及遇有沙尘、冰雹、雨、雪、雾、结冰等气象条件时，应当降低行驶速度。2、《道路交通安全法实施条例》第四十四条规定，在道路同方向划有2条以上机动车道的，左侧为快速车道，右侧为慢速车道。在快速车道行驶的机动车应当按照快速车道规定的速度行驶

2023-02-26

468人看过
机动车
驾驶员开车玩手机处罚吗？

一、驾驶员开车玩手机处罚吗？开车打电话，被处罚记2分，罚款200元。法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第六十二条(三)项明确规定：驾驶机动车不得有下列行为：(一)在车门、车厢没有关好时行车;(二)在机动车驾驶室的前后窗范围内悬挂、放置妨碍驾驶人视线的物品;(三)拨打接听手持电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为;(四)下陡坡时熄火或者空挡滑行;(五)向道路上抛撒物品;(六)驾驶摩托车手离车把或者在车把上悬挂物品;(七)连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟;(八)在禁止鸣喇叭的区域或者路段鸣喇叭。二、骑车被撞赔偿标准发生交通事故可以要求赔偿：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾者生活补助费、住宿费和财产直接损失。赔偿的具体标准如下：1、医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算，凭护支付。结案后确需继续治疗的，按照治疗必需的费用给

2023-06-02

331人看过

机动车
驾驶员开车玩手机处罚吗

开车打电话，被处罚记2分，罚款200元。法律依据：《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第六十二条(三)项明确规定：驾驶机动车不得有下列行为：(一)在车门、车厢没有关好时行车；(二)在机动车驾驶室的前后窗范围内悬挂、放置妨碍驾驶人视线的物品；(三)拨打接听手持电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为；(四)下陡坡时熄火或者空挡滑行；(五)向道路上抛撒物品；(六)驾驶摩托车手离车把或者在车把上悬挂物品；(七)连续驾驶机动车超过4小时未停车休息或者停车休息时间少于20分钟；(八)在禁止鸣喇叭的区域或者路段鸣喇叭。一、骑车被撞赔偿标准发生交通事故可以要求赔偿：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾者生活补助费、住宿费和财产直接损失。赔偿的具体标准如下：1、医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算，凭护支付。结案后确需继续治疗的，按照治疗必需的费用给付。2、误工费：当事人有固定

2023-04-04

358人看过
罚款
开车玩手机会扣罚款吗

开车玩手机会扣罚款的，《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第六十二条规定驾驶机动车不得有拨打接听手持电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为。开车打手机处罚规定如下：1、驾驶机动车有拨打、接听手持电话等妨碍安全驾驶的行为的，记2分；依据《机动车驾驶证申领和使用规定》附件2：违法记分分值的规定。2、驾驶机动车时有拨打接听手持电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为；处警告或者20-200元罚款。依据《道路交通安全法实施条例》第六十二条第(三)项和《道路交通安全法》第九十条的规定。一、开车的时候打电话出事故怎么处罚司机开车打电话要扣2分，还要罚款200元，这一处罚根据是《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第六十二条第三项明确规定。《道路交通安全法实施条例》中明确规定，驾驶机动车不得有拨打接听手持电话、观看电视等妨碍安全驾驶的行为。《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第六十二条(三)项明确规定：

2023-06-20

324人看过