工伤认定是否覆盖了职工自杀这一情况？-法师兄

工伤认定是否覆盖了职工自杀这一情况？

来源：互联网时间： 2023-07-05 15:13:42 250 人看过

我国既明确规定了可以认定为工伤或视同工伤的情形，也明确规定了不得认定为工伤或视同工伤的情形，职工自杀的不可以认定为工伤。法律规定职工虽然符合工伤认定的前提取条件，但是却是自残或者自杀的，那么不得认定为工伤或者视同工伤。所以自杀的，由本人自行承担相应的后果。

职工有什么情形的应当认定为工伤

职工有下列情形的应当认定为工伤：

1、在工作时间和工作场所因工作原因受到事故伤害的；

2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或者最终工作；

3、在工作时间和工作场所因履行工作职责受到暴力等意外伤害；

4、患职业病；

5、因工作原因受伤或者事故下落不明；

6、在上下班途中，因交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到非主要责任的；

7、法律、行政法规应当认定为工伤的其他情形。

《工伤保险条例》第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多故意犯罪相关文章

工伤保险
职工在单位自杀的能否认定为工伤?

职工在单位自杀的能否认定为工伤?李仁是外地来京的务工人员，在一家企业从事保管工作，一天早晨被人发现在仓库服毒自杀。事后李仁家属向公司提出要求按照因工死亡处理。因当时公安部门尚未认定李仁死亡原因是他杀还是自杀，故未答复。经公安部门调查表明，近日又保安李敏因为盗窃公私财产，已被司法机关立案审查，此案涉及李仁，同时验明现场无他杀迹象，认定李死亡为服毒自杀。该公司根据其自杀的结论和工伤保险政策研究决定李仁死亡按非因工处理。李的家属不服，认为李仁是死在工作岗位上，属因工死亡。问：职工自杀在工作岗位上属于工伤吗?答：本案李仁自杀身亡显然不能按因工死亡处理。其理由是：李仁死亡经公安部门认定为服毒自杀，极有可能是畏罪自杀，是为逃避法律制裁的自杀行为，李因涉嫌盗窃问题，一旦被查实就属违法犯罪行为。《工伤保险条例》明确规定，职工有“自残或者自杀的”行为，不得认定为工伤或视同工伤，不论该行为是否发生在工作时间和

2023-06-10

261人看过
机动车
工人自杀能否认定为工伤

《工伤保险条例》明确规定，职工有下列情形之一的，不认定为工伤或者视为工伤：（一）因犯罪或者违反治安管理造成伤亡的；（二）因下列原因造成的伤亡：醉酒自残或自杀（3）综上所述，自杀的职工不能认定为工伤工伤的范围：

2023-05-02

474人看过
机动车
工人自杀能否认定为工伤

《工伤保险条例》明确规定，职工有下列情形之一的，不认定为工伤或者视为工伤：（一）因犯罪或者违反治安管理造成伤亡的；（二）因下列原因造成的伤亡：醉酒自残或自杀（3）综上所述，自杀的职工不能认定为工伤工伤的范围：

2023-05-02

53人看过
故意犯罪
职工自杀可以认定为工伤吗

不可以。我国既明确规定了可以认定为工伤或视同工伤的情形，也明确规定了不得认定为工伤或视同工伤的情形。职工自杀是不可以认定为工伤的。法律明确规定，职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。一、脑溢血属于工伤的范围吗?工作中突发脑溢血一般不属于工伤，但个别特殊情况，可以视同工伤。劳动者在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。但存在以下情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自残或者自杀的。二、交通事故不能认定工伤的几种情况交通事故不能认定工伤的情形包括不是上下班时间发生交通事故，当事人承担主要责任等。根据工伤保险条例规定，职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自

2023-06-23

407人看过

故意犯罪
职工上班自杀认定为工伤吗

《工伤保险条例》明确规定，职工有“自残或者自杀的”行为，不得认定为工伤或视同工伤，不论该行为是否发生在工作时间和工作区域。《工伤保险条例》第十六条规定：职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：(一)因故意犯罪;(二)醉酒导致伤亡的;(三)自残或者自杀的。《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。【前提条件是“工作时间”和“工作场所”是两个必须同时具备的条件，同时还得是“因工作原因”而受到的负伤、致残或者死亡。事故伤害是指职工在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒事故等类似伤害。】(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。【“工作时间前后”是指非工作时间内，具体讲是开工前或收工后的一段时间，譬如上班时间为9点到12点然后又14点到18点结束一天的工作，但是职工提

2023-04-26

330人看过
机动车
职工自杀可以认定为工伤吗

《工伤保险条例》第十六条明确规定，职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤:(一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的；(二)醉酒导致伤亡的；(三)自残或者自杀的。综上可知，职工自杀的不能认定为工伤。延伸补充：工伤的范围：一、职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工伤场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；(二)在抢险救灾等维妒国家利益、公共利益活动中受

2023-06-11

424人看过