如何申请劳动争议仲裁管辖权异议-法师兄

如何申请劳动争议仲裁管辖权异议

来源：互联网时间： 2023-05-07 15:44:13 438 人看过

如何申请管辖权异议，是指当事人认为受理案件的劳动争议仲裁委员会没有管辖权时，向仲裁委员会提出的对管辖权的意见或主张。申请人认为仲裁委员会没有管辖权的，可以在答辩期限届满前以书面形式提出管辖权异议申请，答辩期限一般为10日。当事人在期限内提出请求的，不影响仲裁程序的进行。当事人对仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院起诉或者申请撤销。审查处理：当事人对管辖权提出异议后，由仲裁委员会进行审查。异议成立的，应当移交有管辖权的仲裁委员会。如果反对意见站不住脚，驳回

附件：管辖权异议申请管辖权异议申请（劳动仲裁）

申请人：XXXXXXXX

居住地：XXXXXXXXXXXX

法定代表人：XXX

请求事项：>请贵委员会将本案移交XX市XX区劳动争议仲裁委员会受理和管辖

事实和理由：

贵委员会受理了XXX诉。申请人的劳动争议。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条，“劳动争议由劳动合同履行地或用人单位所在地劳动争议仲裁委员会管辖。”《劳动人事争议仲裁处理规则》第12条：“用人单位所在地为用人单位所在地登记和注册”。XXXXX.综上所述，根据《劳动人事争议仲裁处理规则》第13条，“如果仲裁委员会发现受理的案件不在其管辖范围内，应将其移交有管辖权的仲裁委员会，并书面通知双方当事人”，我方特此向贵委员会申请管辖权差异，并请求贵委员会将本案转交XXX劳动争议仲裁委员会管辖

诚恳

XX市XX区劳动争议仲裁委员会

申请人：

日期：

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