工伤认定之前签的赔偿协议有效吗-法师兄

工伤认定之前签的赔偿协议有效吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-27 01:07:32 187 人看过

一、工伤认定之前签的赔偿协议有效吗

通常，签了就不能反悔。

但如果有以下几种情况可以例外：

1、由于当时看错了而签的。

2、有人骗你签的。

3、有别人骗你签字时你是不知情的。

4、有人或别有用心的人威胁你签字。

5、明显对你不公的情况。

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。

（四）患职业病的。

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、工伤认定终止如何赔偿

若工伤认定工作遭遇搁置，赔偿事宜需依据具体情形予以确定。

若因工伤认定程序中出现瑕疵或过失导致认定被迫终止，受伤员工仍有资格获得相应的工伤赔偿。

在这种情况下，员工可提出重新申请认定工伤，亦可选择利用法律手段维护自身权益。

若因员工个人行为不满足工伤认定标准，例如刻意自我伤害或触犯刑法等，则员工将无法享受工伤赔偿权利。

在工伤认定工作受阻之后，员工应对详细缘由有所认知，并针对实际情况采取相应的措施。

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