我国工会最基本的职责-法师兄

我国工会最基本的职责

来源：互联网时间： 2023-04-22 19:53:32 476 人看过

这次修改工会法，对工会的基本职责作出了明确规定，即中华全国总工会及各工会组织在众多职责中，最基本的职责是代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。这一规定是从我国目前的实际出发，根据当前形势的需要，作出的重要规定。这是对工会工作重大的理论建树。在这以前，工会维护职工合法权益的职责只是工会工作四项职能之一，而这次工会法明确了维护职工合法权益的职责是工会最基本的职责，也可以说是第一的职责。

维护职工合法权益是工会的基本职责。作为一个社会团体，它的功能是多方面的，但是不论哪个社会团体，都会有一个最基本的职责。工会法明确规定了工会的基本职责就是维护职工的合法权益，这是工会工作的出发点和归宿点。在1992年修订工会法时，限于当时的认识，这一规定没有在工会法中明确规定下来。经过近十年社会主义市场经济的发展，人们终于有了共同的认识，此次工会法修改中，不论是起草过程中，还是在常委会审议过程中，大家一致认为，这是工会工作最基本的职责。工会在维护全国人民总体利益的同时，维护职工的合法权益。在我们的国家里，全国人民的总体利益同职工的具体利益，在根本上是一致的，但是，总体利益同具体利益之间、这部分群众同那部分群众的具体利益之间也有可能产生某些矛盾。因此，广大职工需要通过自己的组织表达和维护自己的具体利益，党和政府也需要工会经常反映群众的意见和要求，帮助党和政府改进工作。同时，工会要在实际工作中教育引导职工自觉做到个人利益服从国家利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多工会相关文章

无效合同
我国立法的基本程序

我国立法的基本程序如下：1、法律案的提出。法律案的提出是指依法有专门权限的国家机关和个人向立法机关提出创制、修改、补充或废止某项法律的法律案；2、法律案的审议。法律案的审议是指立法机关对已列入会议议程的法律案进行审查和讨论。列入全国人大常委会会议议程的法律案，一般经过三次常务委员会会议审议后交付表决；3、法律草案表决稿的表决。这是指立法机关对法律案经过审议后提出的表决稿，正式表示同意或不同意的活动。这是整个立法活动中最有决定意义的一步。根据我国宪法和《立法法》的规定，一般法律要由全国人大全体代表或常务委员会全体组成人员超过半数通过；4、法律的公布。这是立法机关将获得通过的法律依法定形式公之于众的一个法定程序。法律依据：《中华人民共和国立法法》第三条立法应当遵循宪法的基本原则，以经济建设为中心，坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想邓小平理论，

2023-08-11

305人看过
养老保险
我国企业职工基本养老保险待遇的计算方式

用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户基本养老保险费的缴费比例居民养老保险计算公式：1、补缴金额：补缴金额＝补缴时上年度社会职工平均工资应补年度的欠缴指数缴费比例补缴系数。2、个人帐户金个人帐户金＝补缴时上年度社会职工平均工资应补年度的欠缴指数11％补缴系数。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。无雇工的个体工商户、未

2023-07-03

494人看过
公司债务
在企业的社会责任中最基本的责任是

企业社会责任最基础的责任是经济责任。一、无限责任责任和有限责任区别1.定义不同：有限责任公司：股东是以出资额为限对公司承担责任，公司以全部资产对公司的债务承担责任。无限责任公司由两个以上股东组成、股东对公司债务负连带无限责任的公司形式。2.责任不同：有限责任公司的每个股东以其所认缴的出资额为限对公司承担有限责任，无限责任公司是指股东对公司及其债务承担无限连带责任，如果公司不能偿还债务时，由股东承担清偿责任。在我国，是不允许设立无限责任公司的，但却允许设立承担无限责任的企业，如个人独资企业、合伙企业。3.经营特点不同：无限责任公司是建立在成员相互信赖基础上的少数小的共同企业形式，组织手续比较简单，不要求具备最低的资本总额，直接关系每个股东的全部财产利益;因此股东会合力经营，股东关系密切。有限责任公司设立程序比较简单，不必发布公告，也不必公布账目，尤其是公司的资产负债表一般不予公开，公司内部机

2023-03-03

420人看过
全国人民代表大会常务委员会
国家行政机关的基本职责是什么？

本文介绍了国务院的职权，包括制定行政法规、发布决定和命令，向全国人大和全国人大常委会提出议案，规定各部委的任务和职责，以及统一领导全国地方各级国家行政机关的工作。作为我国最高国家行政机关,国务院拥有以下职权:根据宪法和法律,制定行政法规、发布决定和命令。2、向全国人大和全国人大常委会提出议案。3、规定各部委的任务和职责。4、统一领导全国地方各级国家行政机关的工作。行政法规的制定和发布行政法规的制定和发布是中华人民共和国行政法律体系的重要组成部分。根据《中华人民共和国行政许可法》和《中华人民共和国行政程序法》的相关规定，行政法规的制定和发布需要遵循一定的程序和原则。首先，行政法规的制定需要经过国务院或地方人民政府的批准。在制定过程中，行政机关需要依照法定职权和法定程序，广泛听取社会各方面的意见和建议，确保行政法规的科学性、合法性和民主性。其次，行政法规的发布需要经过国务

2023-09-09

177人看过

法人
行政法我国的基本原则

我国行政法的基本原则：1、合法性原则。合法性原则是指行政权的存在、行使必须依据法律、符合法律，不得与法律相抵触，它在行政法中具有不可替代的地位。2、合理性原则。合理性原则是行政法治原则的另一个重要组成部分，指行政行为的内容要客观、适度、合乎理性，其产生的主要原因是行政自由裁量权的存在。3、程序正当原则。4、高效便民原则。5、诚实守信原则和权责统一原则。行政法与其他部门法的区别我国的行政诉讼法与其他部门法规相比，最主要区别是：1、行政诉讼法明显是偏向于保护处于弱势地位的人民群众的，比如人民法院依法审理行政诉讼案件时，依法是由被告（作出行政行为的行政机关）实行举证说明行政行为依据的（倒举证审理）；2、行政法是一个独立的部门，其发源主要特点是来源广泛，这是其它部门法不具备的。共同以宪法为法源。行政法有自己专门的行政法律，然后是行政法规、部门规章。地方政府规章、自治条例、单行条例。《行政诉讼法》第

2023-08-14

112人看过
国家性质
我国政府的宗旨和工作的基本原则

我国政府的宗旨和工作的基本原则：(1)二者紧密联系，宗旨决定原则，是原则的依据;原则体现并服务于宗旨。(2)二者都是由我国的国家性质决定的，都体现和反映我国的国家性质，在根本上是一致的。1、政府的工作宗旨：为人民服务。为人民服务体现了社会主义道德的根本要求，是社会主义经济基础的客观需要，是建立和发展社会主义市场经济的要求，是履行职业职责的精神动力和衡量职业行为是非善恶的最高标准。2、政府工作的基本原则:对人民负责。对人民负责的要求：（1）坚持为人民服务的工作态度.坚持为人民服务的工作态度，就是政府及其工作人员牢固树立为人民服务、真心实意对人民负责的思想，为人民谋利益（2）树立求真务实的工作作风.把为人民服务落实到行动中,真抓实干,把各项工作一步一步地展开,一项一项的分解,一件一件的落实.要把工作的着力点真正放在研究,解决人民群众生产,生活中的紧迫为题上,努力是政府的各项工作经得起实践,经得

2023-02-21

467人看过
支票
出纳的基本职责是：

1、按规定每日登记现金日记账和银行存款日记账。2、根据记账凭证报销内容收付现金。3、每日负责盘清库存现金，核对现金日记账，按规定程序保管现金，保证库存现金及有价证券安全。4、保管好各种空白支票、票据、印鉴。5、负责接收各项银行到款进账凭证，并传递到有关的制单人员。6、负责代理记账单位出纳工作7、完成部门领导交办的其他任务。出纳业务的账务处理程序所谓账务处理程序，是指会计信息的记录、归类、汇总、编报的顺序和方法，即从凭证到账簿到会计报表的组织程序和方法，现有的会计账务处理程序有三种：记账凭证账务处理程序，汇总记账凭证账务处理程序，科目汇总表账务处理程序。它们的区别主要是登记总账的依据不同。因为出纳工作毕竟不是一种全面业务核算工作，所以账务处理程序也有所不同。

2023-08-12

237人看过
履行职责
公司法职工董事的基本职责是什么

1、职工董事、职工监事享有与公司董事、监事同等的权利，承担相应的义务。2、职工董事、职工监事应当经常或者定期深入到职工中听取意见和建议；在董事会、监事会研究决定公司重大问题时，应当认真履行职责，代表职工行使权利，充分发表意见。3、职工董事在董事会讨论决定涉及有关工资、奖金、福利、劳动安全卫生、社会保险、变更劳动关系、裁员等涉及职工切身利益的重大问题和事项时，要如实反映职工的合理要求，代表和维护职工的合法权益；在董事会研究确定公司高级管理人员的聘任、解聘时，要如实反映职工(代表)大会民主评议公司管理人员的情况。4、职工监事要定期监督检查职工各项保险基金、工会经费的提取、缴纳情况和职工工资、劳动保护、社会保险、福利等制度的执行情况；应当参与检查公司对涉及职工切身利益的法律法规和公司规章制度的贯彻执行情况。一、公司法职工董事的规定有哪些？《公司法》第45条第2款规定，两个以上的国有企业或者两个以

2023-06-24

218人看过

婚假
国家规定的基本职工福利待遇

1、出差津贴出差外地的人员根据相应级别均可得到该项津贴。2、通讯费用津贴公司按你所被聘的职位给你提供相应的通讯费用津贴。3、节日慰问金每年元旦、春节、五一节、中秋节、国庆节员工都会得到此项津贴，此外女性员工在三八节还会得到专项津贴。4、祝贺慰问金员工结婚、生日、有小孩诞生或直系亲属去世，公司将送上祝贺、慰问金。社会保险及其它保险公司按照国家规定为员工缴纳社会保险金，包括养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险，每年还为员工购买人身意外保险和综合医疗保险。一、职工福利待遇包括什么？基本月薪，是对员工基本价值、工作表现及贡献的认同。综合补贴，对员工生活方面基本需要的现金支持。年终奖金，农历新年之前发放，使员工过一个富足的新年。销售奖金，市场人员在完成销售任务后的奖励。奖励计划，给予对公司具有突出贡献的员工的奖励。医疗保险，参加社会统筹福利保险及大病保险。退休金计划，积极参加社会养老统筹

2023-04-03

158人看过
国家赔偿责任
国家赔偿责任的最基本要素是什么？

国家赔偿责任中最基本的构成要素是：侵权行为的发生条件。侵权行为主体必须是国家机关或者其工作人员以及法律、法规授权的组织。侵权行为要件。侵权行为的存在是构成国家赔偿责任的要件之一。损害结果要件。损害结果是指国家机关及其工作人员违法行使职权，侵犯了公民、法人或者其他组织的合法权益所造成的既定的客观损害。国家赔偿责任中最基本的构成要素是：侵权行为的发生条件。侵权行为主体必须是国家机关或者其工作人员以及法律、法规授权的组织。侵权行为要件。侵权行为的存在是构成国家赔偿责任的要件之一。损害结果要件。损害结果是指国家机关及其工作人员违法行使职权，侵犯了公民、法人或者其他组织的合法权益所造成的既定的客观损害。损害结果在国家赔偿责任中的作用是什么？损害赔偿责任是指在侵权行为中，行为人需要承担的赔偿责任。其原则包括：1. 全部赔偿：行为人需要对受害人赔偿其全部受到损害造

2023-09-16

387人看过
死刑
我国人民法院审判工作的基本原则

我国《宪法》、《人民法院组织法》、《法官法》以及刑事、民事、行政三大诉讼法和其他相关法律文件确认的法院的审判原则主要包括：1.依法独立审判，是指法院在审判活动中，独立行使审批权，不受其他组织和个人的干涉2.公民在适用法律上一律平等.是指人民法院在审判活动中，必须平等地适用法律。3.适用本民族语言文字进行诉讼，各民族公民都有用本民族语言问题进行诉讼的权力。4.公开审判，是指人民法院随诉讼案件的公开审理和公开宣判。所谓公开，就是对社会公开，对于开庭审判的全过程，除合议庭评议外，都允许公民旁听，允许新闻记者采访和报道。对依法应予公开审理的案件，法院在开庭前要公布案由，当事人的姓名，开庭时间和地点。5被告人有权获得辩护.，人民法院对被告人的辩护权不能非法侵犯和剥夺，应当正确对待被告人或辩护人的申辩。6.合议制，我国人民法院审理案件的基本组织形式是采用合议制。7.回避制度，审判人员不参加审理与自己有

2023-04-25

60人看过
行政监察
我国行政监察机关的基本职权包括哪些

行政监察机关监察机关依法履行职行政监察是指在行政系统中设置的专司监察职能的机关对行政机关及其工作人员以及国家行政机关任命的其他人员的行政活动及行政行为所进行的监督检查活动。监察机关依法履行职责，在监察活动中，向行政机关提出改进工作的建议，堵塞行政管理中的漏洞，避免和减少工作失误;对违反行政纪律的行政机关、国家公务员和国家行政机关任命的其他人员进行查处，依法进行纪律制裁;依照法律支持和鼓励行政机关、国家公务员忠于职守，清正廉洁，保障他们的合法权益，为他们创造一个良好的行政环境，进而提高其依法行政的水平，廉洁高效地工作，达到改善行政管理，提高行政效能的目的。我国行政监察机关的基本职权我国行政监察机关的职权由基本职权和辅助职权两部分构成。基本职权是行政监察机关职权的核心，反映行政监察机关的性质。辅助职权是为了使行政监察机关更有效地履行职责而赋予行政监察机关处理相关事务的权力.基本职权包括：(1)

2023-05-05

402人看过

工会
基层工会委员履行工会职责的待遇

第四十条基层工会委员会召开会议或者组织职工活动，应当在生产或者工作时间以外进行，需要占用生产或者工作时间的，应当事先征得企业、事业单位的同意。基层工会的非专职委员占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过三个工作日，其工资照发，其他待遇不受影响。第四十一条企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由所在单位支付。社会保险和其他福利待遇等，享受本单位职工同等待遇。

2023-04-22

230人看过
征地补偿费
我国征地的基本法律制度

征地补偿安置争议处理是我国征地制度体系的组成部分。研究征地补偿安置争议，离不开对征地制度体系的整体了解，因此对我国征地制度加以简要的介绍是必要的。根据《土地管理法》和国务院《土地管理法实施条例》(下文称为《实施条例》)的规定，我国征地制度包括征地审批、征地补偿安置标准和征地补偿安置争议处理三大具体制度。1.关于征批审批制度征地审批制度是在《土地管理法》中规定的。为了严格保护耕地，1998年8月29日全国人大常委会对原有《土地管理法》作了修订，取消了省辖市、自治州、县的征地审批权，规定只有国务院和省、自治区、直辖市政府按照各自权限具有征地审批权。其中，省、自治区、直辖市政府征用土地的范围只限于35公顷以内的耕地和70公顷以内的非耕地，超过这一范围的土地征用均应由国务院批准。2.关于征地补偿安置标准制度征地补偿安置标准制度也是在《土地管理法》中规定的。按照该法规定，征地补偿费用包括土地补偿费、

2023-06-05

384人看过