解决破产私人企业员工社保问题的方法
来源:法律编辑整理
时间: 2023-07-04 17:44:44
393 人看过
可按照灵活就业人员的身份缴纳。一、灵活就业缴费按规定应由本人选择提出申请,或由破产清算组在破产清算终结时通过职代会同意,方可整体按灵活就业缴费。二、由于该县国有企业集中破产失业人员多,失业金积累少,财政困难,不能使所有失业人员及时享受失业待遇,县政府决定分期分批享受。三、灵活就业人员应当及时缴费。
私人企业的破产情况
破产终结是指法院裁定的破产程序的终结。
私营企业申请破产的相关材料
向债务人住所地人民法院申请,向人民法院提交下列材料:
(1)书面破产申请;
(2)企业主体资格证明;
(3)企业法定代表人与主要负责人名单;
(4)企业职工情况和安置预案;
(5)企业亏损情况的书面说明,并附审计报告
《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠应划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款。普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
扩展阅读
-
社保问题解决方法:应对企业破产
412人看过
-
员工社保问题解决办法:探讨企业破产后的新措施
267人看过
-
私营企业法人破产的几个问题
461人看过
-
破产企业职工的生存问题:安置解决方案
253人看过
-
公司申请破产,员工社保问题怎么解决?
336人看过
-
谁能帮助破产企业职工解决医保问题?
426人看过
律师服务
热门律师推荐
#法律综合
北京
律师推荐
展开
#社保
词条
#社保
最新文章
#社保
相关咨询
-
解决企业破产方式这个问题的方法有什么?山西在线咨询 2022-08-04解决鹤岗企业破产方式如下: 上市公司的破产重整模式 上市公司重整的大体思路分为两种:保留主营业务、买壳上市。 (一)保留主营业务模式 该种重整模式适用于那些主营业务良好,但由于规模扩张过快或者为第三方提供大量担保而陷入债务的企业,如S*ST海纳、*ST宝硕。该种模式和非上市公司破产重整有许多共同点,可以通过获取现金流的方式进行生产经营和偿还债务。该模式可以参考下文的非上市公司重整模式,在此不作赘述
-
企业破产后债务问题解决方法有哪些吉林省在线咨询 2023-01-041、企业在申请破产后,其债务问题应当由破产财产来偿还。首先需要偿还的是破产费用和共益债务,然后是职工工资、各种社保费用、职工补偿金;再是欠缴的其他社保费用和税款;最后是企业的普通破产债权。 2、法律依据:《中华人民共和国企业破产法》 第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保
-
公司破产或倒闭后,员工社保问题如何解决?四川在线咨询 2024-11-11在办理员工社保转移时,需先确认企业是否已经办理停缴手续。若员工社保处于停缴状态,企业需按照规定到当地社保局办理停缴手续。在企业倒闭清算前,若未办理停缴手续,员工社保将处于欠缴状态。此时,企业需通过单位名义办理补缴,才能办理再转出或接着缴纳。若企业倒闭前未办理停缴手续,员工社保将处于欠缴状态。在这种情况下,企业只能通过当地社保局的特殊处理流程,办理转移手续。 破产企业欠缴的养老保险费,按有关规定在
-
私人企业破产后员工社保如何处理,怎么处理员工社保宁夏在线咨询 2022-05-22在破产清算程序中,破产财产在清偿破产费用和共益债务后,优先清偿破产企业所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当纳入职工个人账户的基本养老保险费用、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。那么私人企业破产后员工社保如何处理,怎么处理员工社保?
-
私人企业遇到员工不缴纳社保问题怎样办?辽宁在线咨询 2022-07-30在企业规章制度里面规定员工不肯购买社会保险或不在规定时间内提供购买社会保险资料视为严重违返企业规章制度,可以解除劳动合同,并不需要支付经济补偿金。