职务侵占如何举证
来源:法律编辑整理 时间: 2023-06-04 16:03:17 111 人看过

一、职务侵占如何举证

职务侵占举证方式是可由侦查机关依法收集赃款赃物等物证;合同、收据等书证;证人证言;视听资料、电子数据等符合法定的证据种类的证据。但侦查机关必须采用合法的手段来收集证据。

《中华人民共和国刑事诉讼法》第五十条可以用于证明案件事实的材料,都是证据。证据包括:

(一)物证;

(二)书证;

(三)证人证言;

(四)被害人陈述;

(五)犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解;

(六)鉴定意见;

(七)勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录;

(八)视听资料、电子数据。

证据必须经过查证属实,才能作为定案的根据。

二、盗窃罪与职务侵占罪的区别

盗窃罪主体是完全刑事责任能力人,职务侵占罪主体是单位人员;盗窃罪利用偷盗手段,职务侵占罪利用职务便利;盗窃罪侵犯的是任何公私财物,职务侵占罪侵犯的是本人经手、管理的本单位财物。

《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。

三、职务侵占如何定罪

职务侵占的定罪标准:

1.主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员;

2.在主观方面是直接故意;

3.犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权;

4.在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为。

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