邢台供暖时间几月到几月份
来源:法律编辑整理 时间: 2023-08-11 09:36:23 213 人看过

邢台供暖时间:11月15日开始,到次年的3月15日停止。

城市供暖温度标准:

1、按照每个城市供暖的要求,冬季采暖室内的温度一般来说在16到18度之间。而由国家制定的相关环境标准也规定,冬季室内温度要在16到21度之间;

2、无论是18度还是21度,温度在这个范围内都是非常舒适的,因为如果温度低于了16度以下,很多人都会感觉到手脚冰冷。而如果温度比较高,对于人体的健康也会有一定的伤害。同时,室温超过18度以后,每增加一度就会多消耗能量;

3、当温度超过了22度之后,室内空气就会变得比较干燥,影响到人们的体温调节功能,比如身体的体温会增加,心跳会比较快,还会导致内分泌失调。同时温度过高还会使得家具、地板,有一些石材会释放出有害的物体,所以温度在这个范围内是最适合不过的。

家里供暖温度不够怎么办:

1、供暖温度不够,是有多方面原因组成的,比如有些人家里的管道出现了堵塞,或者压力不够所导致的原因,我们需要请专业的工作人员上门来检查维修;

2、装修的时候,地面找平不能够铺设太厚的水泥层,要不然就会导致地暖传热比较慢,而对于集中供暖的人们来说,遇到了供暖的高峰期也会大受影响,这时候可以找物业公司,然后再向供暖公司投诉,会有专业人员上门来检查维修。

法律依据:《中华人民共和国民法典》第九百四十四条

【业主支付物业费义务】业主应当按照约定向物业服务人支付物业费。物业服务人已经按照约定和有关规定提供服务的,业主不得以未接受或者无需接受相关物业服务为由拒绝支付物业费。业主违反约定逾期不支付物业费的,物业服务人可以催告其在合理期限内支付;合理期限届满仍不支付的,物业服务人可以提起诉讼或者申请仲裁。物业服务人不得采取停止供电、供水、供热、供燃气等方式催交物业费。

青岛供暖时间是什么时候

青岛供暖时间为每年十一月十六日至次年四月五日。

采暖期内用户室内供热温度不得低于18。厨房内温度不得低于10。供热单位应当在采暖期开始前五日进行试供热,做好调试、排气等工作。从事生产经营活动对供热时间和供热温度另有要求的,由供用热双方协商确定。

供热单位应当具备下列条件,并按照规定取得供热特许经营权:

1、依法注册的企业法人资格;

2、符合供热专业规划确定的供热方式和条件;

3、有与供热规模相适应的从业人员和设备、设施;

4、有健全的安全管理制度;

5、有良好的银行资信和财务状况;

6、有可行的经营方案,供热生产和服务等符合有关规定和标准;

7、法律法规规定的其他条件。

以工业余热或者可再生能源、清洁能源实施供热的企业,应当对项目的节能减排水平、技术方案、供热保障能力、供热安全性等进行预评估,并将评估报告报送供热行政主管部门。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月29日 14:09
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多申请仲裁相关文章
  • 个体报税时间季度几月份
    一、个体报税时间季度几月份个体户现在一般都是按照季度申报了。延展回答中附个体户申报流程。个体户申办大致流程:(一)需办理个体工商户名称预先核准登记的,申请人应当到登记机关办理个体工商户名称预先核准;(二)涉及前置审批的,申请人应当先取得相应的批准文件或许可证书;(三)申请人向经营所在地的登记机关提交个体户开业登记所需的申请材料;(四)登记机关收到登记申请后,对于申请材料齐全、符合法定形式的受理并当场予以登记,发给申请人准予登记通知书;需要对申请材料的实质性内容进行核实的,应当在受理之日起15日内作出是否准予登记的决定。申请材料不齐全或不符合法定形式,当场告知申请人需要补充的全部内容。(五)作出准予登记决定的,在10内发给申请人营业执照。二、申报网上纳税的流程(一)纳税人向国税局的征管部门提出网上申报纳税申请,经县(市)区局审批同意后,正式参与网上申报纳税。(二)纳税人向税务机关提供在银行已
    2023-05-30
    218人看过
  • 九月份退伍是几月几日啊?
    2013年后入伍的义务兵退伍时间是每年8月25日至9月10日。2013年以前入伍的还是按照11月底12月初的时间安排退伍。2015年我国现役部队首次实行两次士兵退役制度,即9月份完成2013年夏秋季入伍的义务兵选取和退役工作,12月份完成2012年冬季以前入伍的士官选取和退役工作。相对于往年,初级士官选取、义务兵退役时间提前,其他基本不变。《中华人民共和国兵役法》第五十五条对退出现役的军官,国家采取退休、转业、逐月领取退役金、复员等方式妥善安置;其安置方式的适用条件,依照有关法律法规的规定执行。
    2024-05-07
    328人看过
  • 营业执照年检时间在几月份
    一、营业执照年检时间在几月份1、营业执照年检时间如下:(1)企业法人营业执照有限期是10年,到期更换,原来是每年3月31日前年检,现在按照新规定,企业应当对其提交的年检材料的真实性负责。所以每年6月30日前要年检;(2)个体营业执照有效期是4年,到期更换,年检与企业法人营业执照一样。个体工商户营业执照一般有效期为四年,但是每年的1月1日到3月30日需要验照贴花。2、法律依据:《中华人民共和国公司法》第六条【公司登记】设立公司,应当依法向公司登记机关申请设立登记。符合本法规定的设立条件的,由公司登记机关分别登记为有限责任公司或者股份有限公司;不符合本法规定的设立条件的,不得登记为有限责任公司或者股份有限公司。法律、行政法规规定设立公司必须报经批准的,应当在公司登记前依法办理批准手续。公众可以向公司登记机关申请查询公司登记事项,公司登记机关应当提供查询服务。二、营业执照年检所需资料有哪些1、年
    2023-08-08
    150人看过
  • 医保几月份打到卡上
    一般情况下每年4月份统一把钱打在员工的卡里,但以各地相关部门具体规定为准。职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。一、医保是怎么缴费的?根据我国法律规定,职工缴纳医保的由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。二、医保缴费年限是多久医保缴费年限一般为男满25年、女满20年,达到法定退休年龄,退休后不再缴纳基本医疗保险费。用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费;无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳。三、医疗保险去年没有交今年可以交吗医疗保险去年没有交今年还可以交。居民在规定时间内
    2023-02-19
    395人看过
  • 5月份退休几月能拿到养老金
    退休后次月开始可以由社保中心发放养老金,具体情况请咨询当地的社保机构。一、退休后养老保险算错怎么办退休后养老保险算错了的补救方式:1、可以持社会保障失业管理中心出具的《养老金核定表》,去单位所在地的这个管理中心咨询办理。2、可以带上身份证、社保卡等相关资料去参保地的社保机构查询,由社保机构给予更改。二、养老保险和退休工资的关系养老保险与退休金关系如下:1、养老金是需要参保人按月缴费,交满15年后,到60岁可以领取的,而退休金是不需要缴费的,由单位或者企业发放。2、养老金需要退休后按月领取,退休金可以一次性领取或者按月领取。3、养老金是需要你缴纳社保的,而退休金是由单位发放,退休金和养老金不可以同时领取,每个人一生只能领取一种,领了单位或个人发放的退休金,就不能领买社保之后的养老金。三、退休后养老金怎么领取1、参保人在达到法定退休年龄前一个月(特殊工种、因病提前退休需提前三个月申请审核或进行
    2023-02-14
    203人看过
  • 每年退税是几月到几月
    法律综合知识
    一、每年退税是几月到几月年度个税退税一般在每年的三月开启。从每年的3月1日开始至5月31日结束,您可以进行该项操作。申请退税只需填写相关表格,并耐心等待约10个工作日即可收到款项。若遇到特殊情况,我们承诺最长不会超过30个工作日将资金退还给您。请注意,符合以下条件者方可申请退税:1.全年实际总收入低于6万元且已提前缴纳个人所得税。2.符合专项附加扣除条件但纳税时未得以抵扣。3.由于离职或特定月份无收入等原因导致税收优惠变化。4.个人无需工作并且仅获得劳务、写作报酬和特许权使用费,此类人士需要,通过年度汇算前扣除各项税费。5.在年度中,劳务报酬、写作报酬、特许权使用费的预扣预缴税率高于其应得税率的。6.纳税时未享受到或未能正确享受综合所得税收优惠。7.尽可能早地进行公益慈善捐赠但在纳税时没有得到扣除等情况。《中华人民共和国个人所得税法》第十四条扣缴义务人每月或者每次预扣、代扣的税款,应当在次
    2024-07-23
    127人看过
  • 独生子女费发到几月份
    独生子女费一般十二月份发放。独生子女费是计划生育政策自实施以来,中国对独生子女实行奖励政策。凡领取了《独生子女父母光荣证》的夫妻,从领证之月起到子女十四周岁止,每年发放独生子女保障费六十元,单方领证的对象发放三十元。根据地区不同的情况,发放的独生子女费是不同的,这就牵涉到独生子女费的发放标准。从1982年起对独生子女家庭实行每月5元的独生子女保健费这一奖励政策,成为整整一代人的家庭记忆,很多省份几乎没有什么变化。一、已获独生子女证的仍可领奖励《条例》规定,对于此前已经获得《独生子女父母光荣证》的夫妻,可凭证享受相关奖励和优待。与此前规定对比,该条款的相关内容调整不大,基本按照“老人老办法”实行。其中包括,自领取《独生子女父母光荣证》之月起至其独生子女满十八岁止,每月可获得10元独生子女父母奖励费;独生子女的托幼管理费和十八周岁之前的医药费,由夫妻双方所在单位依照有关规定报销。另外,独生子女
    2023-06-24
    297人看过
  • 冬季取暖补贴发几个月
    冬季取暖补贴是从供暖那天算的,一般是11月到次年3月,共四个月。就以往数据来看一般都是十月份开始发,连续发三个月,每个地方不一样,可能时间和金额也不一。取暖补贴不是强制性。取暖补贴是很多公司冬季都有的政策,但由于取暖补贴是用人单位向员工发放的一项福利,其有权根据自己的经营状况决定是否发放,不具有法律强制性。这些用人单位若因为“取暖补贴”与职工发生纠纷,如果职工有证据证明用人单位拖欠自己该项费用,可以向劳动仲裁部门提起仲裁索要取暖补贴,对仲裁不服可向人民法院提起诉讼。天津冬季取暖补贴发几个月天津冬季取暖补贴发3个月。城市供暖温度标准:1、按照每个城市供暖的要求,冬季采暖室内的温度一般来说在16到18度之间。而由国家制定的相关环境标准也规定,冬季室内温度要在16到21度之间;2、无论是18度还是21度,温度在这个范围内都是非常舒适的,因为如果温度低于了16度以下,很多人都会感觉到手脚冰冷。而如
    2023-07-23
    454人看过
  • 邢台小区没有住人需要交供暖费吗
    邢台小区没有住人也需要交供暖费。取暖费一般是不能拒交的,但如果温度不达标,或者供暖不能保障的,可以不交取暖费。暖气费是一种比较新的费用,为房屋供暖,将收取一定的暖气费用。一般地方征收暖气费是按照房屋面积一年一次征收。居住面积越大收费就越高,均价各地方不一样,不过每个地方都会有相应的标准。平均下来是每个月每平方米不超过两元。供暖费报销标准供暖费报销标准,暂没有统时一的规定,具体看当地政府制定的条例、政策来报销。企业进行社会化管理服务移交时,按照退休人员采暖费缴纳面积标准和每建筑平方米21元的价格一次性缴纳10年采暖费。采暖费缴纳面积标准包括:1、一般退休人员采暖费缴纳面积标准为每户60建筑平方米;科级及相当职级退休人员为每户85建筑平方米;处级及相当职级退休人员为每户105建筑平方米;局级及相当职级退休人员为每户140建筑平方米。2、无职级的建国前老战士、抗美援朝老兵、军转干部、市级以上劳动
    2023-08-09
    275人看过
  • 社保8月份交的是几月份的
    当月缴费当月使用,月初进行缴费.每月1-10日为社保经办机构审核期,已经受理过的增减业务进行审核结算,并核定当月的征收数据;每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间.缴费单位若有人员增减变化,须在当月及时到社保经办机构办理相关手续一、社保缴费时间如何计算每月1-10日为社保经办机构审核期,已经受理过的增减业务进行审核结算,并核定当月的征收数据。每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化,须在当月及时到社保经办机构办理相关手续。每月10号,社保经办机构核定出当月数据后,由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。二、社保信息每月几号更新1.采用网上申报及自助缴费的,正常情况下,企业须于每月19日前(含19日)通过互联网申报当月社会保险数据,并及时核对社保征收部门对申报数据的处理情况,发现有误立即与社保征收部门联系并校正。每月20日以后申报的数据,视为下月申
    2023-03-26
    196人看过
  • 六月份退休几月份拿退休金
    要看你有没有办理完退休手续,如果六月就已经办理了退休手续那么七月就可以开始拿退休金了。如果还没有,就是退休手续办理当前月延后一个月。一、到退休年龄还可以继续交养老保险吗1、到了法定退休年龄就不可以再缴纳养老保险了。2、如果到法定退休年龄累计缴费不足15年的,如果你是城镇户籍居民,参保地是你的户籍地,你可以申请一次性补足未足年限,再办理退休手续,并不影响你按月领取退休金待遇。如果你是农业户籍居民,只能迁移回户籍地购买新型农村养老保险,补足规定的最低缴费年限,按新农保待遇按月领取养老金。3、如果你退休年龄已缴足规定的最低缴费年限15年,办理退休手续后,享受按月领取退休金待遇。企业续聘你的,企业应发聘用工资给你,与你按月领取的退休金没有冲突。二、退休人员办理退休流程退休手续办理的流程:1、当职工已经符合国家规定的法定退休年龄时,可以向社保部门进行申报。到当地的社保部门提交企业职工退休申请表和社保
    2023-03-15
    421人看过
  • 七月份的社保是几月份缴纳
    7月份的社保不是8月份缴纳,而是当月缴纳。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起加收滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处罚款。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,劳动者可以因此为由单方面解除劳动合同,要求用人单位补缴社会保险费并且支付经济补偿金。公司给员工交社保需要的资料具体如下:1、营业执照、批准成立证件或其他核准执业证件原件及复印件;2、组织机构统一代码证书原件及复印件;3、法人代表身份证复印件;4、社会保险登记表(可在窗口领取需加盖单位公章)。公司给员工交社保的步骤如下:1、开户。企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》,公积金开户后会取得单位公积金登记号;2、增员。单位每月都必
    2024-04-30
    345人看过
  • 宁波医保每年几月份到账
    宁波医保每年1月到账,查询方式如下:1、可以携带本人真实有效的身份证件去所在地社保局查询,代办人需携带自己的身份证与被查询人的身份证;2、可以自主在网上查询或拨打12333,通过语音客服或人工客服查询到自己想要知道的信息。医保卡办理流程:1、准备申报材料,身份证原件和复印件、一寸照片一张、离职手续、户口本复印件、续保医保卡、病历;2、然后去户口所在地的养老保险机构去领取社会保险财政补贴表,填写后上交,将准备的资料全部提交;3、工作人员对提供的资料进行一个审核,当天即可结束,开具缴费单据;根据缴费单据上面的银行信息,定期转账即可;携带第一次缴费单去医保大厅领取医保卡,有些地方会有病历,那本病历上贴有照片并且有钢印,看病的时候带上即可。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二十九条参保人员医疗费用中应当由基本医疗保险基金支付的部分,由社会保险经办机构与医疗机构、药品经营单位直接结算。社会保险
    2023-08-12
    100人看过
  • 十月份报税期延迟到几号
    十月报税期延期到10月22日前申报完。因为10月1日到7日是国庆长假,所以原来的每月15日之前税务申报,同样也延后7天再申报。申报期限指纳税人按税法和税务机关规定向税务机关报送财务会计报表、纳税申报表和其他有关纳税资料的期限。《中华人民共和国增值税暂行条例》第23条纳税人以一个月为一期纳税的,自期满之日起15日内申报纳税。
    2024-05-16
    488人看过
换一批
#仲裁程序
北京
律师推荐
    展开

    申请仲裁是指由双方当事人协议将争议提交(具有公认地位的)第三者,由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。仲裁异于诉讼和审判,仲裁需要双方自愿。... 更多>

    #申请仲裁
    相关咨询
    • 供暖期一般几个月
      台湾在线咨询 2023-01-11
      1、一般四个月,北方法定供暖时间一般从每年的11月左右开始,到次年的3月左右停止,共4个月。 2、不过各地区会根据自身情况有所调整。例如,哈尔滨的供暖时间为10月20日至次年4元20日。
    • 邢台市新河县有一般每年几月份产假?
      江西在线咨询 2021-10-17
      1、正常产假:98天(符合规定可延长60天),最高:158天。2、符合法律法规生孩子的,无论是一个孩子还是两个孩子,政策内很多孩子都享受延长产假60天,给配偶15天陪伴产假3、延长婚假.产假期间享受正常婚姻.产假待遇。法律规定:《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕不到4
    • 年审时间是几月份?
      湖南在线咨询 2022-10-29
      很高兴为您解答:rr从2014年3月1日起,企业年检制度改为企业年度报告公示制度(年检改年报),rr企业应当于每年1月1日至6月30日,通过企业信用信息公示系统向工商行政管理部门报送上一r年度年度报告,并向社会公示。rr2015年年报时间(XXX-XXX)rr有任何疑问,咨询我们。
    • 截止到几月份可以申报变更到几月份
      山西在线咨询 2022-10-30
      一般情况下是每年的四月份,要等到公布了11年的社会平均工资才调整呢。
    • 台州市三门县最新产假时间是几月份
      宁夏在线咨询 2023-05-11
      产假可休国家规定的98天以及地方规定的30天共128天。难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕不满4个月流产的,享受产假15天;怀孕满4个月流产的,享受产假42天。 《浙江省女职工劳动保护办法》第十四条女职工分娩后,其产假及有关待遇按照下列规定执行: (一)正常分娩的,产后假不少于90天(含产前假15天); (二)7个月以上早产或者超期分娩的,按照正常分