产假对照表180和158哪个好
来源:互联网 时间: 2023-08-16 20:20:14 187 人看过

158天和180天的区别是180天以上22天难产假。

女职工除了90天法定基本产假天数外,因为一些特殊原因,可以享受增加天数的产假。难产、多胞胎因素有《劳动法》和《女职工劳动保护规定》,但晚育、独生子女因素各地规定不同。难产的,增加产假15天15天的多胞胎生育的情况下,每次多生一个婴儿,增加产假15天。在广东省,晚育者(24岁后生第一个孩子)增加产假15天,收到独生子女优待证的人(生了一个孩子却生了多胞胎,不是独生子女)增加产假35天。有些公司在女职工产假天数问题上自己制定标准,如果产假天数不短于现行法律、法规、政策规定,女职工的合法权益保护力更强,应予以认可。

新产假158天是怎么算的

是188天。

产假是98天,其中产前是15天。另外的假期,是符合了才给,不符合是没有的,因此,如果没有其他条件,还是98天。

生育产假98天,其中产前假15天+多胞胎生育的每多生育一个婴儿增加产假15天+难产增加产假15天+已婚女员工年满24周岁以上生育第一个子女的增加晚育假30天+出院后三个月内确属母乳喂养的,在累计产假基础上增加30天纯母乳喂养假=188天。

《福建省人口与计划生育条例》

第四十一条依法办理结婚登记的夫妻享受婚假十五日;符合本条例生育子女的夫妻,女方产假延长为一百五十八日至一百八十日,男方照顾假为十五日。婚假、产假、照顾假期间,工资照发,不影响晋升。

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2024年09月08日 23:09
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