签订的单方违约责任协议是否可以要回-法师兄

签订的单方违约责任协议是否可以要回

来源：法律编辑整理时间： 2023-02-15 01:40:08 370 人看过

签订协议后，一方当事人不履行义务构成合同违约的，要承担违约责任。而签订的协议一般不可以要回，协议是一式两份的。

《中华人民共和国民法典》

第四百六十四条【合同的定义和身份关系协议的法律适用】合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。

婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议，适用有关该身份关系的法律规定；没有规定的，可以根据其性质参照适用本编规定。

第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

一、构成违约责任应具备哪些条件

1、行为

也就是一方当事人必须有不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的行为，这是构成违约责任的客观条件。违约行为只能在特定的关系中才能产生。违约行为发生的前提是，当事人之间已经存在着合同关系。如果合同关系并不存在(如尚未成立，或已被解除，或被宣告无效)，则不发生违约行为。

2、过错

即违约一方当事人主观上有过错，这也是违约责任的主观要件。当事人违约可能有各种原因，如不可抗力、对方违约等。因这些原因引起违约，当事人不能承担违约责任。只有因违约当事人的原因造成违约责任。因此，违约当事人要承担违约责任，主观上必须要有过错。而在双方过错的情况下，过错的大小是其承担违约责任大小的依据。

3、损害事实

损害事实指当事人违约给对方造成了财产上的损害和其他不利的后果。从权利角度考虑，只要有违约行为，合同债权人的权利就无法实现或不能全部实现，其损失即已发生。在违约人支付违约金的情况下，不必考虑对方当事人是否真的受到损害及损害的大小；而在需要支付赔偿金的情况下，则必须考虑当事人所受到的实际损害。

4、因果关系

即违约行为和损害结果之间存在着因果关系。违约当事人承担的赔偿责任，只限于因其违约而给对方造成的损失。对合同对方当事人的其他损失，违约人自然没有赔偿的义务。违约行为造成的损害包括直接损害和间接损害，对这两种损害违约人应赔偿。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多不可抗力相关文章

合同内容
是否可以单独仅起诉违约责任

一、是否可以单独仅起诉违约责任因合同违约产生纠纷的，就合同违约问题，可以单独向人民法院提起民事诉讼的。《中华人民共和国民法典》第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。《中华人民共和国民事诉讼法》第三条适用范围人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼，适用本法的规定。第一百一十九条起诉条件起诉必须符合下列条件：（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；（二）有明确的被告；（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。二、合同纠纷的证据清单有哪些因合同纠纷向人民法院提起民事诉讼时，需要准备以下证据：1、主体及经营资格情况工商营业执照副本，企业的开办单位和主管部门、验资注册、合伙开办、联营开

2023-04-18

371人看过
仲裁机构
签了劳务承包合同单方违约是否需要承担违约责任

签了劳务承包合同单方违约的需要承担违约责任。《中华人民共和国民法典》第五百七十七条【违约责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条【预期违约责任】当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。第五百七十九条【金钱债务实际履行责任】当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。第五百八十条【非金钱债务实际履行责任及违约责任】当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的，对方可以请求履行，但是有下列情形之一的除外：（一）法律上或者事实上不能履行；（二）债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高；（三）债权人在合理期限内未请求履行。有前款规定的除外情形之一，致使不能实现合同目的的，人民法院或者仲裁机构可以根据

2023-02-25

295人看过
劳动者
公司与未毕业的应届毕业生签订培训协议可否约定违约责任

1、公司和未毕业的学生签订就业培训协议时，可以在协议中约定违约责任。2、但是该约定不能违反法律、行政法规的强制性规定。3、法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效：(一)行为人具有相应的民事行为能力；(二)意思表示真实；(三)不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。一、劳动者的服务期有年限限制吗关于接受培训的职工签订服务期的年限，《劳动合同法》没有具体规定，应当理解为服务期的长短可以由劳动合同双方当事人协议确定。约定服务期的培训是有严格的条件的：1、用人单位提供专项培训费用。这笔专项培训费用的数额应当是比较大的，这个数额到底多高，劳动合同法没有规定一个具体的数额，将来可由各地方予以细化。2、对劳动者进行的是专业技术培训。包括专业知识和职业技能。比如从国外引进一条生产线、一个项目，必须有能够操作的人，把劳动者送到国外去

2023-06-27

271人看过
法律综合知识
欠款协议违约是否可以索要违约金

当事人在签订合同时，可自行协商设定违约金，如出现违约情形，违约方须按照约定金额承担违约金责任。若当事人订约时规定的违约金不足以弥补实际所遭受的经济损失，则经人民法院或者仲裁机构受理后，有权力根据相关请求适度提高违约金赔偿额；倘若违约金的设定超出了实际损失范围，人民法院和仲裁机构亦拥有适当降低违约金的权利。在此种法律情境之下，若借款协议中有明确的违约金条款，债权人便可依据此项约定向违约方追讨违约金。若违约金的数额与实际损失相当或适当，那么法院或仲裁机构通常会对债权人的诉讼请求予以支持。然而，若违约金过高或过低，法院或仲裁机构将有权根据具体情况进行相应调整。《中华人民共和国民法典》第五百八十五条当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加；约定的违约

2024-08-04

474人看过

试用期
单位签订试用期协议是否违法？

根据《劳动法》第十六条第2款和第二十一条的规定,试用期是劳动者和用人单位劳动关系的一种表现形式,试用期最长不得超过六个月。因此,劳动者和用人单位在建立劳动关系时必须签订劳动合同。签订劳动合同对用人单位和劳动者都很重要,如果发生劳动争议,在申请劳动争议仲裁时,有利于维护劳动者和用人单位双方的正当权益。根据《劳动法》第十六条第2款的规定，签订试用期合同是在违反该法律的行为。”《劳动法》第二十一条划定：“劳动合同可以商定试用期。试用期最长不得超过六个月。”根据上述划定，劳动者和用人单位建立劳动关系，就应当签订劳动合同。试用期是劳动者和用人单位劳动关系的一种表现形式，所以也应当签订劳动合同。劳动者和用人单位双方同意建立劳动关系，用人单位应当在劳动者开始工作之时就与其签订劳动合同。对于新上岗的劳动者，用人单位与劳动者可以商定试用期也可以不商定试用期。假如用人单位与劳动者商定试用期，试用期应在劳动合同

2023-09-14

165人看过
有期徒刑
在公司是否应该签订保密协议,违反保密协议的责任

一、在公司是否应该签订保密协议员工在职的，不影响公司和员工签订保密协议，用人单位要与员工签订劳动合同时，可以约定保密协议相关事项。《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条【保密义务和竞业限制】用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。第二十四条【竞业限制的范围和期限】竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他

2023-06-17

371人看过
承诺
二手房交易卖方签订了协议可以违约吗？

二手房交易签合同，不可以随意违约。构成违约时，应当承担违约责任。《民法典》第五百零九条第一款规定，当事人应当按照约定全面履行自己的义务。第五百七十七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条规定，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。一、买房没过户能反悔吗买房没过户可以反悔，但是作为买方需承担不利后果。因为依法成立的合同对双方具有约束力，双方必须按照合同约定履行。买方反悔属于违约行为，应依据合同约定承担违约责任。根据2021年实施的《民法典》第五百七十七条的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第五百七十八条规定，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的

2023-06-21

423人看过
合同履行地
合同履行地是否可以签订协议约定

合同履行地可以签订协议约定，没有约定合同履行地的，给付货币的在接受货币一方所在地履行，交付不动产的在不动产所在地履行，其他标的在履行义务一方所在地履行。一、借款合同履行地是哪里借款合同履行地确定方式是：有约定的按约定；没有约定履行地或履行地点不明确，给付货币的，接受货币一方为履行地。《民法典》对履行地的规定还有：交付不动产的，不动产所在地为履行地；其他标的，履行义务一方所在地为履行地。二、服务合同的履行地如何确定服务合同的履行地通过以下规则确定：合同履行地有约定的从约定；没有约定或履行地点不明确的，给付货币的履行地为接受货币一方所在地，交付不动产的履行地是不动产所在地，如果是其他标的履行义务一方所在地为履行地。

2023-06-23

251人看过

违约金
签订三方协议后违约要赔多少钱？

无需交违约金，因为如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期，从业人员无须承担违约责任。《劳动合同法》上规定的违约金只有两方面，即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效。对个人来说，签了三方协议，持报到证到就业单位签署劳动合同后，开始计算工龄，就业单位可以给个人缴纳各项保险，并在就业单位当地落户。就接收单位而言，企业与个人签订三方协议，也就意味着可以接收毕业生档案，并保障学生的上述权利。按照劳动合同法来说，这类违约金只有在两种情况下才是合理的，否则法律不予支持：1、公司确实花费了相当数值的培训费用，这个需要公司开具发票或者财务证明。2、涉及到竟业。所以，公司没有培训过，那么就不合理，法律不予支持该违约金，申请公司所在地劳动局的劳动仲裁可以维护自己的权益。一、三方协议签订流程有哪些？三方协议，就是三方都要涉签，签署顺序：毕业生－单位

2023-02-22

472人看过
继续履行
买房十天内可以签订违约协议吗

买房签合同十天内不可以违约。买房合同自成立时生效，一经签字或盖章即产生法律效力，随意违约需要承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。一、居间合同有效吗民法典签订了居间合同后不可以违约，如果违约要承担违约责任。依据我国相关法律的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。二、合同解除效果和违约责任合同解除后，该合同的权利义务关系终止；违约责任包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。根据2021年实施的《民法典》第五百六十六条第一、二款规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承

2023-03-25

493人看过
法律综合知识
是否可以单方面解除违约方所订立的合同

一、是否可以单方面解除违约方所订立的合同对方违约的，可以单方面解除合同。当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除。《民法典》第五百六十三条第一款规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：（一）因不可抗力致使不能实现合同目的；（二）在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；（三）当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行；（四）当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的；（五）法律规定的其他情形。二、对合同违约金怎么算对合同违约金的计算是：1．违约金适用的一般原则性规定，有具体约定的按约定，对违约金无约定或约定不明确的，按没有约定处理，一般以不超过合同未履行部分的价金总额为限；2．逾期付款违约金的计算，应注意不同时期的计算参考依据；3．合同当事人明确约定适用地方规章规定的，人民法院可以参照执行。三、违

2023-11-06

237人看过
代理
签订三方协议档案可以回原籍吗

签三方档案能回原籍，你可以直接和就业处的老师说明把档案打回原籍，打回原籍的档案一般会放在你户口所在地的县或者市的人才市场，每年缴纳一定的费用即可。一、档案放在哪里比较好国家对于毕业未就业的大学生的档案，一般采取三种方法，每个方法都有好处和坏处，具体如下：1、把档案转至生源地，由所在地级市的人事局接收。优点：在生源地就业后办理手续简单方便。缺点：两年内如离开生源地就业，需重新办理改派手续。2、把档案留在学校。2002年国家下发文件，允许毕业时尚未落实单位的毕业生户口、档案留校两年。待落实工作单位后，将户籍和档案迁至工作单位所在地，申请档案留校超过两年仍未落实工作的，学校将其档案和户口迁回生源地，学校不再为其发放就业报到证。优点：学校诚信度较高，代为保管户口关系和档案不收取额外费用。缺点：毕业生档案留校只是延长了择业期，与学校没有人事隶属关系，涉及人事关系的证明都不能出具。3、把档案转至就业代

2023-04-11

143人看过

违约金
大学毕业签了三方协议不去要违约金是否可以

如果没有就业单位提供专项培训、约定服务期，从业人员无须承担违约责任，不需交违约金。劳动合同法上规定的违约金只有两方面，即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金，除此以外，不允许设定违约金，即便设定，也因违法而无效。一、劳动合同违约金的情形包括哪些？根据《劳动合同法》第22、23条规定，只有在两种情形下，用人单位才可以约定由劳动者承担违约金。1、在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与劳动者订立协议，约定服务期。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。2、在竞业限制约定中可以约定违约金。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限

2023-03-15

233人看过
违约金
单方面解除协议，可以要求违约金吗

因为违约解除合同的，可以要求支付违约金。违约方认为违约金过高的，可以要求减少，但是不能随意不付违约金。违约金条款是相对独立于合同的条款，并不会单纯因为合同无效而无效的。根据2021年1月1日起施行生效的《中华人民共和国民法典》第五百六十六条规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。主合同解除后，担保人对债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任，但是担保合同另有约定的除外。一、单位单方面解除劳动合同赔偿标准单位单方面解除劳动合同赔偿标准根据劳动合同法，向劳动者支付经济补偿标准的二倍支付赔偿金。根据《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不

2023-04-03

101人看过