《行政证据规定》第二十六条规定:人民法院需要调取的证据在异地的,可以书面委托证据所在地人民法院调取。受托人民法院应当在收到委托书后,按照委托要求及时完成调取证据工作,送交委托人民法院。受托人民法院不能完成委托内容的,应当告知委托人民法院并说明原因。条文规定了异地的证据委托调取制度。委托调取在异地的证据,可以减少调取证据的不必要干挠,降低诉讼成本,对行政审判工作具有非常重要的积极意义。但是,笔者认为条文规定的委托调取证据制度还存在以下缺陷:
1、缺少对委托调取证据的时限的规定。条文只规定受托人民法院在收到委托书后,应当按照委托要求及时完成调取证据工作,送交委托人民法院。不能完成委托内容的,也应当及时告知委托法院并说明理由。但是条文没有规定受托人民法院应当在多长时间内完成委托调取证据工作。没有时间限制将不利于监督受托人民法院及时完成调取证据工作的积极性,容易造成受托人民法院推诿、拖延调取证据,影响委托人民法院对案件的及时审理。条文规定的委托要求的内容中能否由委托人民法院给受托人民法院限定一个调取证据的时限呢?笔者认为不能。一是没有法律依据,二是在司法实践中也不易行的通。缺少时限的规定,将不利于委托调取证据工作的开展。
2、缺少对委托调取证据的时间与举证期限、审判期限的协调的规定。调取证据需要一定的调取证据的时间。那么,委托调取证据的时间能否计算在举证期限或审判期限内呢?如何协调委托调取证据的时间与举证期限或者审判期限的冲突问题?法条没有规定。能否对举证期限适用延长规定或者对审判期限采用审限中止呢?举证有举证时限的规定,当事人必须在举证期限内完成举证责任,否则将承担不利的法律后果。审判案件有审理期限的规定,超审限办案,法官将受到审判纪律的处分。委托调取证据的时间如何与举证期限、审判期限相协调是一个大问题,必须加以明确。否则,造成的不利后果将出现无法处理的局面。
3、缺少调取证据的合理费用支出由谁负担的规定。调取证据要支出一定的合理的费用,这是不容质疑的。但是这笔费用由谁承担?另外,诉讼费用是否包含了调取证据支出的合理费用?法条没有作出明确具体的规定,司法实践中将很难确定对调取证据支出的合理费用由谁负担。这也是造成受托人民法院推诿、拖延完成调取证据工作的主要原因之一。因此,必须对此项费用的负担问题作出明确具体的法律规定,以利于委托调取证据制度的贯彻执行。
4、缺少对推诿、拖延不积极履行委托调取证据工作的人民法院的相应的惩处措施。没有激励就没有动力,没有责任就没有压力。只有制定相应的惩处措施才能给受托人民法院以完成受托调取证据工作的压力,增强其责任感,调动其积极性。否则,委托调取证据制度将形同虚设,难以执行。
委托调取证据制度的上述不足,制约了委托调取证据制度的贯彻执行。因此,有必要对委托调取证据制度加以完善,以充分发挥委托调取证据制度的积极作用。
1、规定明确的完成受托调取证据工作的时间期限。有的同志观点认为受托的人民法院一般应当在一个月内完成调取证据工作,送交委托人民法院。①笔者认为一个月的时间似乎太短。根据调取证据的范围,有的调取比较容易,如对档案材料的调取。但有的却比较复杂,如对证人证言的调取,会因证人的活动规律(如外出迁移等)的不确定性而存在一定的难度,受托法院还有自身工作的限制。因此,需要花费较多的时间。笔者认为二个月时间比较合适,这也和行政机关履行法定职责的一般期限相吻合。当然,这也只是本人个人观点,至于规定多长时间比较符合调取证据的必需时间,还需要在实践中加以探索和检验。但是,笔者认为对完成受托调取证据工作,应明确规定一个确定的时限,是确定无疑的。
2、明确规定调取证据的时间是延长举证期限、审限中止的法定理由。举证期限因需委托调取证据得到委托人民法院的批准而延长不难理解。但是对审限中止都不易掌握。因为审限中止的法定理由不包括委托调取证据。笔者认为可以借鉴委托鉴定的理论。委托鉴定的时间在民事审判、行政审判中不包括在审限内已在司法实践中达成了共识。委托鉴定是取证行为,委托调取证据也是一种取证行为。因此,委托调取证据的时间和委托鉴定的时间一样也应排除在审限之外。但应由法条明确规定,以便司法实践中有法律依据。
3、明确规定委托调取证据所支出的合理费用的负担问题。笔者认为,委托调取证据所支出的合理费用应由当事人负担,且不应包括在预交的诉讼费用之内,应由当事人另外支付。可以借鉴证人出庭作证所支出的合理费用的负担的规定,由申请调取证据的一方当事人先行支付,由败诉方当事人负担。因为委托调取证据也和证人出庭作证一样都是对证据的取得和审查。
4、规定对受托人民法院推诿、拖延不积极履行委托调取证据工作的惩处措施。笔者认为应依审判纪律规定给予纪律处分比较合适。因为,委托调取证据毕竞是法院内部的事情。但是也不应完全排除因受托人民法院不积极履行受托义务造成严重后果的其它责任。如民事、经济、行政赔偿甚至刑事责任(主要是伪证行为)。
①李国光主编,《最高人民法院〈关于行政诉讼证据若干问题的规定〉释义与适用》,人民法院出版社,P58
(作者单位:江苏省徐州市贾汪区人民法院)
-
浅谈委托执行制度之完善
217人看过
-
我国动产善意取得制度的不足与完善
422人看过
-
如何完善委托执行制度
440人看过
-
浅谈委托调查令的功能、适用及完善
354人看过
-
改革完善委托执行制度的建议
73人看过
-
浅谈劳动争议协商和调解制度的完善
94人看过
证人就是由于了解案件的真实情况,依法被人民法院传唤作证的人。证人对案件事实所作的陈述为证人证言。 证人证言作为一种证据,必须是证人亲眼看到或亲耳听到的,臆想推测的、道听途说的、未来预见的等等,都不能作为证人的证言。... 更多>
-
婚前财产公证制度的完善制度重庆在线咨询 2022-07-13关于婚前财产公证制度的完善,每个人有其对婚姻的独特期望,有的人是因为相爱而结婚,有的人是因为家庭压力而结婚,也有的人是因为贪图对方的财产而结婚。婚前财产公证在某种程度上是对那些贪图财产的人提供了一个保护伞,而并不是为爱情提供保护伞!当然,婚前财产公证对婚姻观念造成了一定的冲击。婚前财产公证使越来越多的人在有了保护自己权利思想的同时也使本来现实的现代爱情和婚姻关系变得更现实,它提醒人们,爱情并不是理
-
公司应该制定完善的制度,但建立完善的制度,应当根据什么来处理?云南在线咨询 2022-04-28公司制度可初步分两部分: 1、章程 2、其他规章制度。 章程适用对象是股东、董事、监事及经理及其他高级管理人员。其他规章制度适用范围包括章程适用对象及公司其他员工。 就你的问题来看,公司从风险角度考虑应当制定完善的公司制度;因为贵公司是劳务派遣,虽然员工不在你公司直接从事工作,但你公司和外派员工属于劳动关系,而与其所在工作的公司只是用工关系。所以,建立完善的制度无论从管理还是解聘都起到很好的控制风
-
完善时效制度澳门在线咨询 2022-10-26即使员工退休或者因为其他原因导致劳动合同终止,依然有权利通过仲裁手段申请自己应得的权利。5月1日起生效的《劳动争议调解仲裁法》将申请劳动争议仲裁的时效从原有的60天增加到1年,即自5月1日以后发生的劳动争议仲裁时效延长为1年。而涉及劳动报酬的争议在终止劳动合同后仍然可以向仲裁部门提出申请,但是需要提醒劳动者的是,一定要注意时效问题,要在终止合同之日起1年之内提出,否则,超出1年时效的,劳动仲裁部门
-
证人出庭作证制度不完善怎样处理安徽在线咨询 2021-08-12我国《民事诉讼法》第70条规定:“凡是知道案件情况的单位和个人,有义务出庭作证。有关单位的负责人应当支持证人作证。证人确有困难不能出庭的,经人民法院许可,可以提交书面证言。”现在重点就在于这个“确有困难”。根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第五十六条之规定:“证人确有困难不能出庭”,是指有下列情形: (一)年迈体弱或者行动不便无法出庭的; (二)特殊岗位确实无法离开的; (三)路途特别
-
一部完善的企业制度与一部完善的制度应当反应在两个方面应当反应?河南在线咨询 2022-03-09制度是企业运营的法规性保障,没有制度的企业很难想象会乱成个什么样子。可现实中我们见到的制度要么是过于完美了,要么是过于呆板了。一部完善的制度应该反应在两方面:适合企业实际,最大激发集体的创造潜能。做到第一方面其实不是件容易的事,想做到第二件更难!首先要求人们改变对制度的狭义思考:它不仅仅是约束性的东西,也必须是有激励作用的。有时我们看到一些企业的制度里几乎全是如何罚,如何奖的很少,这就是狭义思考的