公司残保金交费方式如下:
1、未安排残疾人就业的用人单位。可直接登录电子税务局或电子申报客户端申报缴纳残保金;也可登录“一网通办”,进入“特色专栏”,点击“高效办成一件事”,选择“残保金征缴”点击“立即办理”,无需申报残疾人就业人数,确认应缴费额信息后,办理残保金申报缴费;
2、安排残疾人就业的用人单位。应先完成残疾人就业人数申报,确认应缴费额信息后,再申报缴纳残保金;
3、用人单位在电子税务局或残保金征缴一件事申报残保金的,可选择三方协议缴税、银联在线缴税、银行端查询缴税或第三方缴税。在eTax@SH3电子申报客户端申报的,可选择三方协议缴税或银行端查询缴税。
法律依据:《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第六条
用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。
用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳保障金。
新新公司残保金前三年优惠政策
新办小微企业免征残保金。自工商注册登记之日起3年内,在职职工总数30人(含)以下的企业,免征残保金。工商注册登记未满3年、在职职工总数30人(含)以下的企业,可在剩余时期内按规定免征残保金。政策依据:《关于取消、调整部分政府性基金有关政策的通知》(财税〔2017〕18号)第二条第一项。
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什么公司需要交残保金
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残保金公司必须要交吗?
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工商登记是政府在对申请人进入市场的条件进行审查的基础上,通过注册登记确认申请者从事市场经营活动的资格,使其获得实际营业权的各项活动的总称。 工商注册登记流程第一步是核准名称,第二步提交资料,第三步领取执照,第四步刻章等事项。... 更多>
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公司需要交残保金怎么办甘肃在线咨询 2021-12-22用人单位安排残疾人就业不符合当地省、自治区、直辖市人民政府规定的比例的,应当缴纳残疾人保险金。自工商登记之日起3年内,对安排残疾人就业不符合规定比例、在职职工总数不足20人(含20人)的中小企业,免征残疾人保险金。保证金按照用人单位安排残疾人就业不符合规定比例的差额和单位在职职工年平均工资的积累计算支付。计算公式如下:保证金年支付=(去年省、自治区、直辖市人民政府规定的残疾人就业比例)X用人单位上
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残保金公司要交吗?广西在线咨询 2022-11-04用人单位安排残疾人就业达不到所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的,应当缴纳残保金。自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的小微企业,免征残保金。保障金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。 计算公式如下:保障金年缴纳额=(上年用人单位在职职工人数X所在地省、自治区、直辖市人民政府规定
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