[典型案例]
王某从河南来到本市一建筑工地上工作,后在施工时从梯子上掉下摔伤,经劳动保障部门作出工伤认定结论通知书,认定王某受到的伤害,符合工伤认定范围,认定为工伤。但单位没有为其上工伤保险,同时推卸责任不打算按规定进行医疗赔偿。这种情况下王某应该怎么办?
[规定]
针对农民工的具体情况,《北京市外地农民工参加工伤保险暂行办法》做了专门规定。第12条规定:用人单位未按规定为外地农民工办理参加基本医疗保险手续缴纳基本医疗保险费的,外地农民工可以向用人单位所在区、县或者市劳动保障行政部门劳动监察机构举报。用人单位未按规定为外地农民工缴纳基本医疗保险费,致使外地农民工不能享受相应待遇,外地农民工与用人单位因此发生的争议,可以向用人单位所在区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
[提醒]
劳动者为了保护自己的利益,应当催促单位及时缴纳工伤保险,或者通过劳动监察部门督促单位缴纳工伤保险。这样一旦出险能通过正常渠道及时获得医疗赔偿,使自己少受损失。
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用人单位不买工伤保险工伤赔偿单位买单
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仲裁委员会是自律性社会公益组织,是非营利性事业单位法人,经省司法厅登记,挂靠于政府法制局。经费主要靠国家财政拨款,又通过自己的办案活动取得一定的收入。仲裁会可以为被聘用的没享受退休待遇的工作人员缴纳三金。... 更多>
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学徒上班期间不慎压致九级伤残 单位未办理工伤保险能获赔偿吗上海在线咨询 2022-10-21工伤待遇是指职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿,其作用是使伤残者的医疗、生活有保障,使工亡者的遗属的基本生活得到保障。它具有国家强制性和互助互济性等特点。2017承德工伤鉴定赔偿标准是统一的,但是各地经济发展情况不一样,具体计算的公式一样,标准有所区别,如果对赔偿有异议,可以申请劳动争议仲裁,如果你认为自己有能力去申请仲裁,就不要请律师了,如果你感到不找律师自己又感到有困难,
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工伤保险没买,出了事故单位能理赔吗江西在线咨询 2022-08-171.单位是否缴纳工伤保险与最终的理赔没有必然联系,该怎么赔还怎么赔! 2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 3.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单
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如果单位未给职工购买工伤保险,发生工伤的话,工伤险能理赔吗?北京在线咨询 2022-04-18为职工办理工伤保险是单位的法定义务,单位没有办理工伤保险而发生工伤的情况下,单位应当根据《2011工伤保险条例》中确定的8级工伤伤残的赔偿标准给予赔偿。《工伤保险条例》第三十七条规定:职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月
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二手车未过户,出险后能获赔吗云南在线咨询 2021-12-17二手车未转让,符合下列条件的,可以赔偿: 一、当事人依法购买相应的保险并签订保险合同; 2、保险合同约定的事项; 三、无免责理由; 4、必要的合理费用。
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单位不上险,职工出事儿单位埋单吗?福建在线咨询 2022-11-02依据《工伤保险条例》的有关规定,用人单位未参加工伤保险期间或欠缴工伤保险费期间,职工发生工伤的,用人单位应按照《工伤保险条例》的工伤保险待遇项目、标准向职工支付费用。也就是说,单位不上工伤险,职工出事单位要埋单。此外,用人单位有下列行为之一的,应当补缴工伤保险费:应当参加工伤保险而未参加的;少报职工人数,未给部分职工缴纳工伤保险费的;未按时缴纳工伤保险费的。该问题涉及到的相关文件:《工伤保险条例》