村干部在村办公室忽发病回家死亡，按照工伤处理。因病死亡的由基本养老保险基金和用人单位按照所在省市企业职工因病死亡待遇规定支付丧葬费、抚恤金，基本养老保险个人账户储存额可以继承。工亡赔偿金包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供养亲属抚恤金。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

村干部到年龄会强制退休吗

一、村干部到年龄会强制退休吗

1、村干部到年龄不会强制退休，如果是连续工龄满十年，经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的，一般就会强制退休。其实国家对于村干部的年龄，并没有十分严格的限制，唯一有具体的要求就是，竞选村干部的人必须年满18周岁，即一定要是拥有选举权和被选举权的成年人，至于什么时候必须退休则没有明确的规定，这个各地区也有各自的某些具体规定。

2、法律依据：《中华人民共和国公务员法》第九十二条

公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的，应当退休。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

二、到退休年龄可以不退休的人群有哪些

1、没有缴纳养老保险，或是虽然缴纳了养老保险但是缴费不满15年的人员，这部分人员即使到了退休年龄也是无法办理退休的；

2、缴纳养老保险满15年，达到法定的退休年龄，但是因犯罪判处有期徒刑，正在服刑的人员；

3、本人不愿意办理退休或是自愿放弃退休待遇的人员；

4、到了法定退休年龄，办理养老保险缴费退保的人员；

5、因用人单位工作需要，本人也自愿延迟退休的人员；

6、是高度涉密单位的涉密人员，必须经过组织部门批准才能退休；

7、高级的专家学者和科技人才可以延迟退休；

8、组织部门不批准退休的公职人员；

9、达到了法定的退休年龄，因出国定居而办理退保的人员。

《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。