本单位编制、印制的劳动合同是否有效
来源:互联网
时间: 2023-05-07 13:50:17
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只要劳动合同的内容符合《劳动合同法》的规定并有相关规定,本公司书写、印制的劳动合同是否有效
,根据《劳动合同法》第17条的规定,劳动合同应当包括下列条款:(1)用人单位的名称、住所和法定代表人或主要负责人;(2)劳动者的姓名,地址和居民身份证或其他有效身份证号码(三)劳动合同期限(四)工作内容和地点(五)工作时间、休息和休假(六)劳动报酬(七)社会保险(八)劳动保护,劳动条件和职业危害防护
(九)法律、法规规定应当列入劳动合同的其他事项
除前款规定的必要条款外,用人单位和劳动者可以约定试用、培训、保密等事项,补充保险、福利和其他事项
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