违法分包是指：
（1）总承包单位将建设工程分包给不具备相应资质条件的单位的；
（2）建设工程总承包合同中未有约定，又未经建设单位认可，承包单位将其承包的部分建设工程交由其他单位完成的；
（3）施工总承包单位将建设工程主体结构的施工分包给其他单位的；
（4）分包单位将其承包的建设工程再分包的。
转包和违法分包怎么区分
转包和违法分包的区分是：转包发生在总承包人和转承包人之间，违法分包发生在总承包人与分包人之间；转包中转包人与转承包人不承担连带责任，违法分包中承包人与分包人承担连带责任；转包的对象是工程，违法分包的对象是主体工程外的分部分项工程。
《中华人民共和国民法典》
第七百九十一条发包人可以与总承包人订立建设工程合同，也可以分别与勘察人、设计人、施工人订立勘察、设计、施工承包合同。发包人不得将应当由一个承包人完成的建设工程支解成若干部分发包给数个承包人。
总承包人或者勘察、设计、施工承包人经发包人同意，可以将自己承包的部分工作交由第三人完成。第三人就其完成的工作成果与总承包人或者勘察、设计、施工承包人向发包人承担连带责任。承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人。
禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成。
第七百九十一条发包人可以与总承包人订立建设工程合同，也可以分别与勘察人、设计人、施工人订立勘察、设计、施工承包合同。发包人不得将应当由一个承包人完成的建设工程支解成若干部分发包给数个承包人。
总承包人或者勘察、设计、施工承包人经发包人同意，可以将自己承包的部分工作交由第三人完成。第三人就其完成的工作成果与总承包人或者勘察、设计、施工承包人向发包人承担连带责任。承包人不得将其承包的全部建设工程转包给第三人或者将其承包的全部建设工程支解以后以分包的名义分别转包给第三人。
禁止承包人将工程分包给不具备相应资质条件的单位。禁止分包单位将其承包的工程再分包。建设工程主体结构的施工必须由承包人自行完成。
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违约金合同违约金主要有约定违约金和法定违约金两种。法定违约金是有具体的法律规定的违约金，约定违约金是由合同当事人自行约定的违约金。一、租房赔偿标准(一)如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。如双方在签订合同时，约定房屋租赁合同违约金为一个月的租金，那么一旦违约，出租人就可以要求承租人支付一个月租金同样数额的违约金，作为违约赔偿；(二)约定的违约金过高或过低可以请求变更，约定的违约金超过实际损失30%的可认为约定过高，可要求降低。如房屋租赁费用每月仅为1000元，而约定的违约金数额达到了一万元，那么违约的一方可以请求降低；(三)房屋租赁合同中对违约金没有约定，应按对方违约对你造成的实际损失来计算违约金并退回押金和多余的房费；(四)租房违约金的支付是独立于履行行为即给付房租之外的给付，即如果承租人尚拖欠出租人租金1500元，那么2023-03-19273人看过 -
建筑工程劳务建筑工程劳务分包的形式有自带劳务承包、零散的劳务承包、成建制的劳务分包三种形式。其中自带劳务承包指的是公司把所承建的部分工程交给本公司的职工具体承包施工，劳务人员原则上由工长招募，人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理；零散的劳务承包，指的是企业临时用工；成建制的劳务分包，指的是以企业的形态承包劳务作业。遇到建筑工程劳务分包纠纷该怎么办建筑工程劳务分包纠纷概念劳务分包是指施工总承包企业或者专业承包企业即劳务作业发包人将其承包工程中的劳务作业发包给具有相应资质的劳务承包企业即劳务作业承包人完成的活动。法律特征（1）从属性：劳务分包合同仅存在于施工劳务的承发包之间，没有建设工程施工合同，就不会派生出劳务分包合同等相关内容。（2）客体的无形性：劳务分包合同的客体是劳动力的使用，是劳务分包的劳务作业而不是分包工程本身。发包的是施工劳务作业而非分部、分项工程。劳务作业发包人仅将其承包建设工程任务中的2023-07-0187人看过 -
公务员处分的种类公务员处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。可以将这六种处分划分为三类：（一）精神惩罚精神惩罚，也称申诫罚或声誉罚，其一般用于严重程度较低的违纪行为，主要是对公务员名誉的贬责，是有关机关向违纪者发出警戒，申明其有违纪行为，通过对其名誉、荣誉、信誉等施加影响，引起其精神上的警惕，使其不再违法违纪的惩罚形式。对公务员处分中的精神惩罚包括警告、记过、记大过。记过与记大过则是我国所特有的处分形式。（二）实质惩罚我国处分制度中的实质惩罚，包括降级与撤职。降级是降低级别，根据人事部的有关规定，给予公务员降级处分，一般降低一个级别，如果本人级别为最低级的，可给予记大过处分。撤职是撤销职务，撤职后按降低一级以上职务另行确定职务，根据新任职务确定相应的级别和职务工资档次。本人职务为办事员的，可给予降级处分。（三）开除这是对违法违纪公务员最为严重的一种处分形式。对于严重违法违纪，不适2023-06-06328人看过 -
刑事诉讼法证据种类是根据证据事实的表现形式，在法律上对证据所进行的分类，我国《刑事诉讼法》中规定了七种证据，即物证、书证，证人证言，被害人陈述，犯罪嫌疑人、被告人供述和辩解；鉴定结论，勘验、检查笔录，视听资料。而证据分类是对诉讼法中所规定的各法定证据种类，从不同角度，按照不同标准，在理论上将其划分为若干不同的类型。证据分类与证据种类都是依据一定的标准对诉讼证据进行的类型化划分，都属于证据划分方法，但两者的立法原意不同，在理解时应注意以下问题：1.两者的性质存在着不同。证据种类是诉讼法对证据所作的法定分类，明确限定了诉讼证据的法定表现形式，不具备这些法定形式的不能作为定案根据。证据种类是证据立法的分类，具有法律约束力，而证据分类属于学理解释，只具有理论指导作用，而不具有法律的强制性。2.划分的依据不同。法定的证据种类由诉讼法明确规定，以证据的存在及其表现形式为划分依据，而证据的分类可因研究主体，研究目2023-06-0384人看过
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违约金1、约定违约金违约金是由当事人约定的，为约定违约金。约定违约金是一种合同关系，称违约金合同。这种合同属从合同。主合同无效，违约金合同无效。违约金合同是诺成合同，与定金合同不同，不以预先给付为成立要件。约定违约金又是一种附条件合同，通常，违约行为发生，违约金合同生效;违约行为不发生，违约金合同不生效。违约的种类繁多，违约金合同则有概括性和具体性之分。概括性违约金合同，指当事人对违约行为不做具体区分，概括约定凡违约即支付违约金。具体性违约金合同，指当事人针对不同的违约行为所约定的违约金，如约定根本违约违约金、债务不履行违约金、债务部分履行违约金、债务迟延履行违约金。2、法定违约金由法律直接规定的违约金为法定违约金。法定违约金是在一些法规(如《工矿产品购销合同条例》、《农副产品购销合同条例》等)中，明文规定的违约金比例。合同对违约金作了原则性规定，且有关条例规定了违约金比例，适用法定违约金。在此2023-04-16333人看过
工程转包是指承包人在承包工程后，又将其承包的工程建设任务转让给第三人，转让人退出现承包关系，受让人成为承包合同的另一方当事人的行为。 需要注意的是，工程转包是不合法的，可能会带来工程质量、安全、管理等方面的风险，因此建议遵守相关法律法规，不... 更多>
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