五险一金按这个比例交:养老保险缴费比例为28%;医疗保险缴费比例为8%,其中单位缴费比例为6%;失业保险缴费比例3%;工伤保险缴费比例分别为0.6%、1.2%、2%;生育保险缴费比例为0.7%;住房公积金缴存比例6%—12%。
一、社保单位和个人缴费比例是多少
社保单位和个人缴费比例:
1、养老保险单位缴费比例为13%,个人缴费比例为8%;
2、医疗保险单位缴费比例为1.6%,个人缴费比例为0.5%;
3、失业保险单位缴费比例0.5%,个人缴费比例为0.2%;
4、工伤保险单位缴费比例根据行业标准缴纳,个人不缴纳;
5、生育保险单位缴费比例为0.7%,个人不缴纳。
6、住院补偿医疗单位缴费比例为1.5%,个人不缴纳。
7、医保个人账户单位缴费比例3%,个人缴费比例为1.5%。
二、保险单位和个人缴费比例
社保单位和个人缴费比例:1、养老保险单位缴费比例为13%,个人缴费比例为8%;2、医疗保险单位缴费比例为1.6%,个人缴费比例为0.5%;3、失业保险单位缴费比例0.5%,个人缴费比例为0.2%;4、工伤保险单位缴费比例根据行业标准缴纳,个人不缴纳;5、生育保险单位缴费比例为0.7%,个人不缴纳。6、住院补偿医疗单位缴费比例为1.5%,个人不缴纳。7、医保个人账户单位缴费比例3%,个人缴费比例为1.5%。职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
三、社保个人交纳标准是多少?
(1)养老保险
缴费基数:为职工上月工资总额,最高为当地上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍,最低为当地最低月工资标准2200元。
缴费比例:个人缴费比例都8%,单位缴费比例分别为14%和13%。
(2)、医疗保险
在当地,医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档和三档。
1.医保一档
缴费基数:为职工上月工资总额,最高为当地上年度在岗职工月平均工资的3倍,最低为上年度在岗职工月平均工资60%。目前,其最高和最低分别为31938元、6387.6元。
缴费比例:非企业单位为8.2%(基本地补),其中单位交6.2%,个人缴交2%。
企业单位为7.2%(基本地补),其中单位交5.2%,个人缴交2%。
2.医保二档
缴费基数:为当地上年度在岗职工月平均工资,调整后按照10646元计算
缴费比例:为0.8%(基本地补),其中单位0.6%,个人0.2%。
3.医保三档
缴费基数:为当地上年度在岗职工月平均工资,调整后按照10646元计算
缴费比例:为0.55%(基本地补),其中单位0.45%,个人0.1%
(3)、生育保险
职工生育保险由单位缴费,个人不缴费。
缴费基数:为职工上月工资总额,最高为当地上年度在岗职工月平均工资的3倍,即31938元,最低为当地最低月工资标准2200元
缴费比例:0.45%
(4)、失业保险
缴费基数:为当地最低月工资标准2200元
缴费比例:为1%(单位0.7%,个人0.3%)
(5)、工伤保险
工伤保险个人不需缴费,全部由用人单位承担。
缴费基数:为职工上月工资总额,最高为当地上年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的3倍,最低为当地最低月工资标准2200元。
缴费比例:根据行业类别分为八档基准费率,分别为:0.14%、0.28%、0.49%、0.63%、0.66%、0.78%、0.96%、1.14%。
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五险一金一般有什么比例啊河北在线咨询 2023-11-241、养老保险是“五险”中占比最大的部分,单位和个人都需要缴纳,单位缴纳比例为20%,个人缴纳比例为8%。 2、医疗保险单位和个人都需要缴纳,其中单位缴纳8%,个人缴纳2%。 3、失业保险单位和个人都需要缴纳,其中单位缴纳2%,个人缴纳1%。 4、工伤保险直接是单位缴纳,个人不缴纳。单位缴纳比例一般为0.5%-2%,每个地区社保局、甚至每个单位缴纳比例都不同,一般以上一年度单位工伤申报情况来定。 5