集体合同和普通合同的区别有哪些？-法师兄

集体合同和普通合同的区别有哪些？

来源：互联网时间： 2023-07-01 11:01:29 432 人看过

集体合同的目的是保护全体劳动者的合法权益，调整和改善劳动关系，促进企业和劳动者共同发展。普通合同是劳动者与用人单位之间建立的劳动关系，劳动合同的目的是通过合同制度建立双方的劳动关系，实现和保护当事人的权利和义务。集体合同适用于企业全体职工；劳动合同只对劳动者个人具有约束力。集体合同规定了企业的最低劳动标准，劳动合同规定的劳动标准不得低于集体合同的规定。

增值税专用发票与普通发票有何区别？

1、票面的区别，增值税发票为可抵扣发票，有“增值税专用”字样，普通发票则有“增值税普通发票”字样。增值税专用发票是三联式的，普通发票两联。

2、作用，对于开票企业则没有区别，不管是哪类票都要缴纳销项增值税，但对于受票企业，只要增值专用发票才可以抵扣，普通发票则不可以。

3、开票范围，对于开票企业，只有营业范围内的销售才可以开具增值税专用发票。

4、开票资质，只有一般纳税人才有资格开具增值税专用发票，小规模企业则只能开具普票。

5、管理上，不管是增值税或普票，税务管理上都是每月上报、购买查验。但对企业的进项方面着重于审核具有可抵税的增值税专业发票。

《中华人民共和国劳动法》第三十五条规定：

依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。

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