员工在上下班途中摔伤，是否属于工伤-法师兄

员工在上下班途中摔伤，是否属于工伤

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-03 13:00:17 90 人看过

员工在上下班途中摔伤，一般不算工伤。员工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，算工伤。单位应当在事故发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

工伤保险
下雪天员工骑电动车下班回家途中摔倒骨折属于工伤

一、下雪天员工骑电动车下班回家途中摔倒骨折属于工伤下班途中骑电动车摔伤，是否算工伤，应当根据具体情况分析：1、职工下班途中骑电动车自己摔伤的，不属于工伤;2、职工下班途中骑电动车与他人发生交通事故摔伤，职工本人负主要或全部责任的，不属于工伤;3、职工下班途中骑电动车与他人发生交通事故摔伤，职工本人负同等责任、次要责任或不负责任的，属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政

2023-06-11

123人看过
工伤保险
发生在下班途中的摔倒，能否算工伤？

下班途中摔倒，除因为非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害造成的以外，一般不算工伤。职工上下班途中自己不慎摔倒的，不是因为工作的原因摔倒的，不符合工作原因这一要素，所以一般应当由自己承担摔倒的主要责任，不能认定为工伤。上下班途中骨折算工伤吗上下班路上骨折，属于工伤。根据相关法律规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的属于工伤。“上下班途中”指从居住的住所到工作区域之间的必经路途，必要时间所发生的人身伤害事故。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工

2023-08-14

204人看过
申请仲裁
法院:上下班途中受伤属工伤

城区一酒店厨房部员工下夜班回家途中遭遇车祸，酒店方不认可其为工伤。人社部门和两级法院一致认定，伤者是在合理时间内往返于工作地与住所地的上下班途中，且在事故中承担次要责任，应属工伤，享受工伤待遇。这个伤者是钱师傅，从2011年3月开始在我市长宁大道一酒店厨房部工作。该厨房部由徐老板个人承包。酒店在12楼为钱师傅等员工安排了宿舍。因钱师傅家住城区月亮湖路一小区，离酒店较近，所以晚上下班后回家住。2013年11月1日21时许，钱师傅下班骑自行车回家，行至月亮湖路创业城路段时，与许师傅驾驶的小轿车相撞受伤。交警认定，钱师傅承担此起事故的次要责任。去年5月，钱师傅向市人社局提出工伤认定申请，并提交了交通事故认定书和医院的诊断证明、多名同事的书面证言、酒店出具的《证明》、员工考勤表等材料。去年11月，市人社局认定，钱师傅遭遇车祸是工伤。但酒店方不认同，向掇刀区人民法院提起诉讼，要求撤销市人社局作出的工

2023-06-08

108人看过
故意犯罪
工伤认定中的“上班途中摔伤”

上班途中摔伤不一定算工伤，赔偿视具体情况而定：1、如果职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，属于工伤；2、如果职工因故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀的，则不属于工伤。职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。上班途中发生算工伤吗《工伤保险条例》虽然较修订前放宽了上下班机动车交通事故伤害认定为工伤的标准，但案件审理中仍须审查以下事实：第一，上下班途中合理的时间内；第二，上下班合理的路途上；第三，因机动车事故而引起人身伤害的事实

2023-07-19

115人看过

机动车
上下班途中工伤

上下班途中工伤《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的应当认定为工伤。但却没有对“上下班途中”作出具体的解释。司法实践中，存在两种观点：一种观点认为，劳动者上下班途中受到机动车事故伤害的，必须是在上下班的规上下班途中工伤《工伤保险条例》第十四条第（六）项的规定，职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的应当认定为工伤。但却没有对“上下班途中”作出具体的解释。司法实践中，存在两种观点：一种观点认为，劳动者上下班途中受到机动车事故伤害的，必须是在上下班的规定时间、必经路线，否则就不能认定为工伤；另一种观点认为，劳动者上下班途中受到机动车事故伤害，只要实在合理的时间和路线，就可以认定为工伤。

2023-06-10

191人看过
法律综合知识
员工下班途中自己摔伤公司是否有责任

员工下班途中自己摔伤的，公司一般是不需要承担责任的。除非员工摔伤是由于发生了非因本人主要责任导致的交通事故造成的，此时员工摔伤属于工伤，公司需要承担责任，对员工发放工伤待遇。除此之外员工下班路上摔伤的，公司不承担任何责任。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2024-04-27

447人看过
工伤保险
骑车上班摔倒是否属于工伤？

职工在上下班途中，受到非本人主要以上责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、或者事故伤害的，属于工伤。根据该规定我们可知，上班途中骑电动车摔伤，如要构成工伤，需要满足：1、必须是合理的上班必经路线之内2、必须是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害3、必须是非职工本人主要以上原因。职工在上下班途中骑车摔伤只要满足上述三点，那么即便是职工因单方事故摔倒，也可被认定为工伤。在此职工还应特别要注意，如职工在上下班骑车摔倒，应第一时间保护好现场，同时报警处理，并要求交警部门出具事故则认定书，以此作为非本人主要以上原因的有效凭据。员工下班时候摔倒算不算工伤？这种情况属于工伤，可以申请工伤认定，享受工伤待遇。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。如果是在工作时间和工作场所内，因工作原因摔伤的、从事与工作有关的预备性或者收尾性工

2023-07-03

91人看过
交通事故认定书
下班途中被撞属于工伤吗

上下班途中受伤属于工伤。根据工伤的有关规定，职工如果在上下班的途中发生不是本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故时，申请人应该要提供当地的公安交通管理部门出具的交通事故认定书，才能认定为工伤。一、工伤认定标准：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。二、工伤认定材料：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。综上所述，上下班途中受伤属于工伤。根据工伤的有关规定，职工如果在上下班的途中发生不是本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故时，申请人应该要提供当地的公安交通管理部门出具的交通事故认定书，才能认定为工伤。工伤认定材料需要工伤认定申请表、

2023-03-14

456人看过

直系亲属
上下班途中雪天滑倒摔伤不算工伤

一、上下班途中雪天滑倒摔伤不算工伤1、依据我国相关法律的规定，在上下班过程是造成交通事故的才属于工伤，如果是摔倒的，一般是不能认定为工伤的。2、法律规定：《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、申请工伤认定需要注意哪些时间1、24小时劳动者发生工伤事故时，用人单位应该在24小时内打电话给劳动保障行政部门。2、48小时劳动者发生工伤事故后，用人

2023-04-14

473人看过
机动车
上班途中在厂区工作时摔伤算工伤吗？

如果是上班期间,在工作的厂区摔倒算工伤。满足对于工伤的几点构成要素:上班时间的上班场所内,因为工作受到的伤害，即可认定为工伤。一、在办公室摔倒算不算工伤在办公室摔倒算工伤，《工伤保险条例》第十四条；职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；(四)患职业病的；(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、上班时间突发脑溢血算不算工伤上班时间突发脑溢血不应该算作是工伤，脑溢血属于疾病。劳动者在工作过程，突发脑溢血，如果脑溢血和工作有关

2023-06-28

277人看过
工伤保险
上下班途中骑车摔伤：是否符合工伤认定条件？

上下班途中骑车摔伤不能是工伤。工伤，又称职业伤害、工作伤害，指劳动者在从事职业活动或者与职业责任有关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。交通事故要责任的交通事故被认定为工伤。非本人主要责任是指同等责任、次要责任和无责任的情形；因主要责任和全部责任的交通事故受到伤害的，不属于工伤。员工上下班途中发生的交通事故被认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理的时间和路线，这不是当事人主要责任。上下班途中自行摔伤算不算工伤？在上下班途中自己摔伤的，一般不能认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；等等。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的

2023-07-04

117人看过
机动车
交通事故是否属于上班途中工伤？

在上班途中发生的交通事故是否可以认定为工伤，要根据一定的因素和具体的实践来判断。认定道路交通事故是否属于工伤，必须要满足四个基本条件，例如是规定的上下班时间，上下班的唯一途径，无个人责任或非个人责任，机动车事故。工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准，是指劳动者及其亲属依法应当享有的赔偿项目和标准。上班途中发生交通事故，工伤保险赔什么上下班出车祸，在合理的时间与路线，遭受车祸伤害，经公安机关交通管理部门认定，本人不负主要责任的，符合《工伤保险条例》第十四条第六项规定的在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履

2023-07-01

496人看过

法律综合知识
公司对员工上下班途中摔伤是否承担赔偿责任

一、公司对员工上下班途中摔伤是否承担赔偿责任员工下班路上摔伤公司不用承担赔偿责任。只有在员工下班路上非因本人原因遭遇交通事故的情形下，才能要求公司承担责任。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。二、上下班途中工伤认定需要满足什么条件上下班途中工伤认定需要满足如下条件：1．在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍合理路线上的上下班途

2023-08-21

297人看过
交通事故认定书
下班路上摔倒了属于工伤吗

不算。职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任、次要责任或不承担责任，这样才可以认定为工伤。人民法院应予支持的“上下班途中”四种认定情形：在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中;从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中。一、连续上下班途中自己摔伤算工伤吗？不算的。依据《工伤保险条例》规定，职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害申请认定工伤的，申请人需要提供公安交通管理部门或其他相关部门出具的交通事故认定书，且认定书中受伤职工承担的事故责任为同等责任

2023-02-23

178人看过