根据文件规定,事业单位职工辞职、解除或终止劳动关系后,自谋职业或采取灵活方式就业的,其中原已实行了养老保险制度改革的根据《社会保险法》可以转移养老保险关系,原未实行养老保险制度改革的,其原在机关事业单位的工作年限可视同缴费年限,与参保后的实际缴费年限合并计算。视同缴费年限在职工办理退休审批时,由审批部门按政策规定认定。
而当具体缴纳年限满足15年后,各位便可以选择不缴纳或者是继续缴纳,如果继续缴纳,退休后具体获取退休金额也越多。所以各位教师都应该关注这部分的内容,从教师辞职后养老保险处理来看,具体养老保险缴纳过程中可以断断续续缴纳,而一旦成功建立了缴纳账户,这样具体缴纳期限都是处于累积的。当然如果退休年龄到达后没有达到15年,还可以申请一次性补足其余费用。
公办养老院入住条件是什么
公办养老院入住条件是:
1、如果是公办的镇级敬老院,低保五保三无人员属于社会上优先救助的人群是首先考虑的;
2、如果是公办的入住人群需求比较多的,现在社会上都在使用老年人需求评估的体系,按类型,按自理能力的程度等标准来给老年人进行评估,再选择入住。有精神病、传染病的患者不得入住。
一、开办民办养老院的条件如下:
1、有固定的服务场所、必备的生活设施及室外活动场地;
2、符合国家消防安全和卫生防疫标准,符合《老年人建筑设计规范》和《方便残疾人使用的城市道路和建筑物设计规范》;
3、有与其服务内容和规模相适应的开办经费;
4、有完善的章程,机构的名称应符合登记机关的规定要求;
5、有与开展服务相适应的管理和服务人员,医务人员应当符合卫生行政部门规定的资格条件,护理人员、工作人员应当符合有关部门规定的健康标准。
二、办理养老院需要的材料如下:
1、申请书、可行性研究报告;
2、申办人的资格证明文件;
3、拟办社会福利机构资金来源的证明文件;
4、拟办社会福利机构固定场所的证明文件。
综上所述,公办养老院入住条件包括三无人员等。开办民办养老院包括有固定的场所、符合国家安全标准等条件。办理养老院需要的材料包括申请书、申办人的资格证明文件等。
《劳动合同法》第五十条第一款
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
《社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据... 更多>
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公办教师辞职,养老保险怎么办山西在线咨询 2021-03-10根据文件规定,事业单位职工辞职、解除或终止劳动关系后,自谋职业或采取灵活方式就业的,其中原已实行了养老保险制度改革的根据《社会保险法》可以转移养老保险关系,原未实行养老保险制度改革的,其原在机关事业单位的工作年限可视同缴费年限,与参保后的实际缴费年限合并计算。视同缴费年限在职工办理退休审批时,由审批部门按政策规定认定。 而当具体缴纳年限满足15年后,各位便可以选择不缴纳或者是继续缴纳,如果继续缴纳
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徐州公办教师辞职养老保险怎么办湖南在线咨询 2022-11-081、劳动者在辞职后可以将养老保险办理转移,从原公司转移到新公司。 2、但是如果辞职后新就业的单位与原单位是在一个地市,不需要办理社保关系转移手续,直接由新的用人单位办理续保即可。
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教师辞职后养老保险怎么办天津在线咨询 2022-01-311、如果你属于公办教师,养老保险适用的是机关事业单位养老保险制度。 2、如果你属于民办教师,养老保险则执行企业职工基本养老保险制度。 3、无论哪种保险制度,学校在录用后,都应当为你缴纳社会保险费用,参加养老保险。 4、从学校开具自动离职的通知时至今日,已有15年。早已经过了诉讼时效和劳动争议仲裁或人事争议仲裁时效,因此通过法律手段你很难获得胜诉。除非你有证据证明你知道这一决定的时间不过诉讼时效。
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公办教师辞职养老保险是怎样的湖南在线咨询 2022-06-18在机关、部队、事业单位(不含“自收自支”单位)工作期间,为视同“缴纳”。在京首次参加养老保险时,应由档案所在单位将“视同缴费”时间填写在《工龄审定表》并放入档案。 你所在的单位应该是国家事业单位,是不需要缴纳保险的,在事业单位工作的时间将作为视同工龄加入养老工龄里,缴费工龄(加视同工龄)满15年就有资格领取养老保险金,但是医疗保险必须缴满25年退休后才能享受退休职工待遇,并且养老、失业、医疗三险同
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教师辞职后养老保险怎么办理重庆在线咨询 2023-01-171、辞职人员应申请将养老保险关系由机关社保局转移至企业社保局,将身份转变为灵活就业人员(具体咨询当地社保管理部门); 2、再以灵活就业人员身份继续参保,按每年不低于上年度全省在岗职工平均工资60%的基数,以20%的比例缴纳养老保险费。 3、在办理社保关系转移时,档案关系也应随之由原事业单位转到当事人户口所在地人力资源(人才市场)和社会保障局职工档案室。 4、当事人持本人身份证、户口簿等资料到当地社