在单位终止合同的60天内,职工前往社保中心办理失业登记备案,如果没有在失业金领取期限内办理相关手续,失业金将合并计算。这个规定适用于在下次重新就业并缴纳社保之后,再次终止劳动合同时累计的月份。同时,享受失业金也有一定条件,包括已按规定办理失业和求职登记、按照规定参加失业保险、所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上。
在单位终止合同的60天内,职工前往社保中心办理失业登记备案,如果没有在失业金领取期限内办理相关手续,失业金将合并计算。这个规定适用于在下次重新就业并缴纳社保之后,再次终止劳动合同时累计的月份。1、享受失业金是有一定条件的:(1)已按规定办理失业和求职登记的。只有满足以上条件,是可以享受失业保险金的。(2)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的。
失 业 金 申 领 条 件 是 什 么 ?
根据我国《失业保险条例》规定,失业人员需要满足以下条件方可申领失业金:
1. 失业前用人单位和本人已经依法参加失业保险;
2. 非因本人意愿中断就业;
3. 已经进行失业登记,并有求职要求的失业人员。
同时,还需满足以下条件之一的,可以领取失业保险金:
1. 失业前用人单位和本人已经依法参加失业保险满1年不足5年的;
2. 非因本人意愿中断就业满1年不足5年的;
3. 已经进行失业登记,并有求职要求的失业人员,失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的。
综上,失业人员需要同时满足上述三个条件中的任意一个,才可以申领失业金。而用人单位则需要按时足额缴纳失业保险费,确保失业人员在失业期间的基本生活。
失业人员在单位终止合同的60天内前往社保中心办理失业登记备案,如未在失业金领取期限内办理相关手续,失业金将合并计算。享受失业金需满足一定条件,包括已按规定办理失业和求职登记、参加失业保险且缴费满一年以上、非因本人意愿中断就业等。用人单位需按时足额缴纳失业保险费,确保失业人员在失业期间的基本生活。
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
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