农民工没合同可以找相关证明讨薪,如工作服、工作证、工资条、工资单、工资转账记录、工资交易流水单等,还可以向同事和领导询问取证,以及保留好考勤记录和工资转账记录。若公司拖欠薪资,可提供工资交易流水查询来证明,也可以直接找老板写欠条。
首先,要找到证明本人在本单位工作过的证明。可以找找有没有留存应聘登记表、入职登记表、录用通知书等文件;如果没有的,还可以用工作服、工作证、工资条、工资单、工资转账记录、工资交易流水单等证明本人在本公司任职。除此之外,同事的证人证言、工作中与领导的电话等录音、考勤记录等,也具有一定的证明效力。其次,要找到公司尚欠薪水未发的证据,可以提供工资交易流水查询来证明,也可以直接找老板写欠条。
农民工讨薪可以申请法律援助吗?
法律援助是国家对某些经济困难或特殊案件的当事人给予免收法律服务费用提供法律帮助的一项法律制度。
首先,根据我国《法律援助条例》第十条规定,在民事和行政案件中,公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法院援助机构申请法律援助:
(1)依法请求国家赔偿的;
(2)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;
(3)请求发给抚恤金、救济金的;
(4)请求给付赡养费、抚养费、扶养费的;
(5)请求支付劳动报酬的;
(6)主张因见义勇为行为产生的民事权益的;
(7)省、自治区、直辖市人民政府根据《法律援助条例》的授权在上述六项规定范围之外补充规定的法律援助事项。
由上述可知,农民工讨薪的行为在《法律援助条例》规定受理范围内。农民工在讨薪的过程中可以申请法律援助。农民工可以向支付劳动报酬的义务人住所地的法律援助机构提出申请。
所以遇到欠薪问题的时候最好按照上面的规定,申请法律援助。毕竟律师处理这样的案件更为专业,也可以减少因为对法律知识的缺失而导致案件没有打赢的情况发生,加大胜诉及获得赔偿的可能性。
《中华人民共和国民事诉讼法》
第六十三条证据种类
证据包括:(一)当事人的陈述;(二)书证;(三)物证;(四)视听资料;(五)电子数据;(六)证人证言;(七)鉴定意见;(八)勘验笔录。证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。
《中华人民共和国劳动合同法》
第八十二条不订立书面劳动合同的法律责任
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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要如何讨薪?农民工要如何讨薪甘肃在线咨询 2023-09-04拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12020电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 1、用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金: (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付
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如何讨薪对农民工有利陕西在线咨询 2022-11-24今天就农民工讨薪的相关法律问题,作简要的分析如下: 农民工讨薪时,面临的首要问题,便是证明自己与用人单位,存在劳动关系。 而证明劳动关系,首先,可以查看农民工与单位,是否签订劳动合同;如果没有签订劳动合同,那么可以凭借工资支付凭证,或职工花名册、社保缴费明细清单、用人单位向农民工发放的工作证或服务证、用人单位招聘时的登记表或报名表、用人单位的考勤记录、其他劳动者的证言等证据,证明劳动关系存在。 在
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如何解决农民工讨薪难?江苏在线咨询 2023-01-151、先与用人单位协商; 2、协商不成的,可以向当地劳动监察大队投诉; 3、处理无果的,可以收集相关证据,申请劳动仲裁; 4、对劳动仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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如何处理农民工讨薪恶意黑龙江在线咨询 2022-07-171、使用资质劳务管理,规避风险。 2、建立自己的架子队伍,降低信任成本。 3、加强项目内部管理,对民工实行登记造册、实发工资、事前控制管理方法。 4、加强施工管理和各个工序的过程控制。 总之,这些恶意拖欠工资的包工头是和谐环境下的恶瘤产物,似乎弱势其实不然。
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农民工如何讨薪诉讼程序宁夏在线咨询 2022-04-10讨薪:1、申请支付令在用工单位与劳动者达成和解协议,即用工单位开具了电子或者书面工资欠条的情况下,劳动者可以持有凭据直接到法院申请非诉讼督促程序,申请支付令,要求用工单位支付工资。 2、劳动监察部门投诉到当地劳动监察部门投诉,劳动监察大队会到企业了解双方有没有和解的意愿,同时出具一份《处罚决定书》,要求用工单位支付工资。 3、劳动仲裁部门申请仲裁在仲裁过程中,劳动者需要把存在劳动关系的证据以及相关