五险一金能否取出来,需根据具体情况决定:
1、养老保险有个人账户,不能取出来;
2、医疗保险、生育保险、工伤保险都不能提取,但是可以通过生病时报销医药费的方式行使;
3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,失业保险只要缴满一年,可以领取;
4、住房公积金,只要符合公积金提取规定,随时可以提取。
一、办理五险一金需要的资料如下:
1、公司,劳动合同、人员增加表、工资证明;
2、个人,身份证复印件、照片、减员表或帐号。
二、五险一金缴纳的条件:
1、和用人单位建立了劳动合同关系,签订了劳动合同;
2、用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业,按要求进行社保和住房公积金登记;
3、是中国籍合法公民;
4、与户口无关,不分城镇、农村、外地和本地都可以办理五险一金。
总之,五险一金是可以取出来的,但是并不是所有都可以提取的。一般来说,离职后就可以提取出五险一金中的一些,医疗保险和养老保险会转移到新的单位或自己的户籍地,而生育保险、工伤保险因为你自己无需缴存,所以辞职后会自动解除。能提取的主要是失业保险和住房公积金。离职后带着离职证明等资料到就可以去公积金管理中心把账户里面的钱取出来。
辞职以后五险一金可以取出来吗?
辞职以后五险一金中公积金是可以按规定取现,但是五险一般并不能取现。并且各种险的领取情况是不一样的。五险中,养老保险领取的条件是达到法定退休年龄且累计缴满15年社保费用;失业保险的领取条件是符合失业等相关条件等。但是辞职后,可以办理社会保险关系转移手续。
《中华人民共和国社会保险法实施细则》:参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后,累计缴费不足十五年(含依照第二条规定延长缴费)的,可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老保险待遇。
-
可以取出的五险一金有哪些?五险一金哪些可以提取
449人看过
-
可以提取的五险一金有哪些
451人看过
-
“五险一金”变“四险一金”有何影响
446人看过
-
强制五险一金对职工有哪些积极影响?
89人看过
-
五险一金没有办卡有影响吗
244人看过
-
哪些情况下可以提取五险一金?
383人看过
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。 企业不按时足额为员工缴纳社保的,将被加收万分之五的滞纳金,甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款;逾期不缴... 更多>
-
五险一金换城市的话有影响吗海南在线咨询 2024-03-08五险一金换城市的话是没有影响的。具体如下:1、根据社保方面政策表示社保是累计缴纳满足15年后,等到参保人退休后办理退休的才能每月领取养老金的;2、个人在原单位和所在城市的社保中心开具参保缴费凭证,带到你老家的社保机构,如果在老家已经有单位,直接交给单位办理就可以了;3、养老保险你个人的部分可以全部转走,单位缴纳的可以转移百分之12。
-
企业不交五险一金有何影响?广西在线咨询 2021-10-251、为工人缴纳社会保险是法律规定的强制义务,公司不支付违法行为,但住房公积金不是法律规定的强制缴纳2、缴纳五险的合法成本比公司违法未缴纳五险造成的损失大,结果公司按照社会保险法规定承担最终法律责任的劳动法规定,使用者无缘无故不缴纳社会保险费的,劳动行政部门命令限期缴纳的逾期未缴纳的,可以加上滞纳金。用人单位未按时足额缴纳社保费用的,由社保费用征收单位责令其按时缴纳或补缴。如果用人单位逾期未缴纳或补
-
工伤保险对领取失业保险金有哪些影响?重庆在线咨询 2022-11-11交工伤保险影响失业金领取。 【法律依据】《失业保险条例》第十四条,具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金: (一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (二)非因本人意愿中断就业的; (三)已办理失业登记,并有求职要求的。 失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
-
旷工离职对五险一金有没有影响辽宁在线咨询 2023-09-28一、养老保险辞职后可办理养老保险转移 1、办理转移手续后在新单位续保; 2、也可以以个人身份续保持身份证和社保卡到社保中心办理; 3、停保一段时间,以后再续保,但停保的次月起停止报销医药费。养老保险是可以中断的,最后是累计年限,交得越多,当然养老金也越多。 二、医疗保险 1、辞职后马上有新单位接收,可将医保关系全部转移到新单位,由新单位的人事管理部门处理; 2、辞职后没有新单位工作,可先将档案存放
-
五险二金是哪些,跟五险一金有哪些区别广西在线咨询 2024-08-28社保与五险一金的区别如下: 1、概念不同:社保是社会保险的简称,是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2、范围不同:社会保险仅仅包含养老保险等五个险种,但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。 3、内容不同:社保不包含五险一金,但五险一金包含社保。根据我国相关条例规定,单位必须按照规定按时足