工伤伤残等级分为一至十级。
最重为第一级,最轻为第十级。对于同一器官或系统多处损伤,或一个以上器官不同部位同时受到损伤者,应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同,以重者定级;如果两项及以上等级相同,最多晋升一级。
因工伤残职工在医疗终结后应携带如下资料到当地社保机构申请伤残等级评定:
1、《工伤认定书》(或单位开具的工伤证明);
2、身份证原件;
3、相关的工伤诊断资料(包括:医院诊断证明书、出院小结、X光、CT等检验资料)到当地社会保险经办机构申请劳动能力鉴定,社保经办机构审核相关资料后,开具劳动能力鉴定《介绍信》交申请人。
劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构按照国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定的劳动能力鉴定标准对工伤职工进行劳动能力鉴定,确定残废等级。
工伤职工在进行劳动能力鉴定时,须携带下列资料:
1、社保部门出具的鉴定《介绍信》;
2、身份证原件及复印件;
3、包括反映残情及面容的彩色3R照片2张、1寸证件相5张;
4、定点医院诊断证明及出院证;
5、重要的仪检报告单(如:MRI、CT、ECT)等医疗资料。非参保职工申请鉴定时还须携带单位的工伤证明(或社保部门的《工伤认定书》)原件和复印件。
什么是工伤伤残等级
工伤伤残等级是指人在工伤中伤残的程度,通过伤残的严重程度来判断,一般来说伤残的等级分为一到十级,一级伤残为程度最重。伤残等级评定书出来后,当事人如果对评定有异议的,可以在收到评定书之后,十五天内,依法向相应的劳动部门申请重新评定。
《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
-
工伤等级划分标准及对应的伤残等级
142人看过
-
热射病工伤等级的划分对工人有何影响?
214人看过
-
面部缝针对伤残等级有何影响因素?
227人看过
-
影响员工持股计划的因素
435人看过
-
工伤等级划分及其计算方法
473人看过
-
残疾等级分级及其对生活的影响
480人看过
验资是指注册会计师依法接受委托,对被审验单位注册资本的实收情况或注册资本及实收资本的变更情况进行审验,并出具验资报告。 验资分为设立验资和变更验资。设立验资是指注册会计师对被审验单位申请设立登记时的注册资本实收情况进行的审验。变更验资是指注... 更多>
-
影响鉴定的因素及黑龙江在线咨询 2022-11-01【医疗事故技术鉴定会的召开程序】影响鉴定的因素及解决方案(一)任何时间出现当事人拒绝配合的情况,无法进行医疗事故技术鉴定的,应当终止本次鉴定,由医学会告知移交鉴定的卫生行政部门或共同委托鉴定的双方当事人,说明不能鉴定的原因。(二)医学会对经卫生行政部门审核认为参加鉴定的人员资格和专业类别或者鉴定程序不符合规定,需要重新鉴定的,应当重新组织鉴定。重新鉴定时不得收取鉴定费。如参加鉴定的人员资格和专业类
-
-
工伤鉴定伤残等级的标准,及其等级的划分贵州在线咨询 2022-04-27工伤伤残等级鉴定跟刑事案件中的伤残鉴定不同,没有轻伤重伤之分,只有一级至十级之分。一级伤残的工伤保险待遇为:一次性伤残补助金:27个月的本人工资伤残津贴:本人工资的90%,按月取得,直到达到退休年龄、符合领取养老保险待遇为止。《工伤保险条例》第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。第三十五条职工因工致残被鉴定
-
工伤等级划分及对应的赔偿问题台湾在线咨询 2024-11-22关于工伤事故赔偿标准的具体细节包括: 1. 医疗费用的赔付:治疗期间产生的诊疗费用、使用过的药品费用和住院时提供的各项服务费用之和。 2. 住院伙食补贴的赔偿:员工出差期间所享受的伙食补贴标准。 3. 交通食宿费用的赔偿:交通费用和住宿费用根据实际发生情况进行计算,而伙食费用则按照当地的标准执行。 4. 辅助器具费用的赔偿:普通适用器具的合理价格乘以器具的数量。 5. 护理费用的赔偿:参
-
的构成及等级划分广西在线咨询 2022-11-01什么是医疗事故医疗事故,是指医疗机构及其医务人员在医疗活动中,违反医疗卫生管理法律、行政法规、部门规章和诊疗护理规范、常规,过失造成患者人身损害的事故。新条例和原办法对医疗事故的界定最明显的差别是什么1.原办法和新条例对医疗事故的界定最明显的差别是,前者规定构成医疗事故必须是导致功能障碍,后者规定是过失造成患者人身损害。新规定的医疗事故概念的外延明显比原来宽,凡是违法或者违章医疗行为过失造成患者人